World Vision International (WVI) est une ONG Internationale d’aide humanitaire et de parrainage d’enfants qui agit dans le monde pour les enfants pauvres.
Avec 75 ans d’expérience, notre objectif est d’aider les enfants les plus vulnérables à surmonter la pauvreté et à vivre pleinement leur vie. Nous aidons les enfants de tous les milieux, même dans les endroits les plus dangereux, en nous inspirant de notre foi chrétienne.
Venez rejoindre WVI avec nos 33 000+ employés travaillant dans près de 100 pays et partagez la joie de transformer les histoires de vie d’enfants vulnérables !
Type de contrat d’employé :
Affectation internationale (WVI – Rémunérée via GCLA) Durée déterminée (durée déterminée)
Description d’emploi:
OBJECTIF DU POSTE
Aider le Directeur national à s’assurer que les mesures de sécurité efficaces pour les programmes en République démocratique du Congo sont planifiées et mises en œuvre de manière appropriée dans le contexte du pays.
Jouer un rôle de premier plan dans l’optimisation de la sécurité organisationnelle et l’atténuation des risques opérationnels pour l’efficacité du ministère en établissant des systèmes et des mécanismes de sécurité pour institutionnaliser une culture organisationnelle et une pratique de la sécurité.
Le candidat travaillera avec un large éventail de parties prenantes dans plusieurs fonctions à l’appui de projets clés et sera chargé d’assurer une capacité de sécurité de bout en bout et une livraison opérationnelle sur le terrain, en fonction de l’évolution du contexte et des exigences de travail.
Le titulaire supervisera le (la) Directeur(trice) adjoint(e) de la sécurité de pays, les agents et les points focaux. Le (la) Directeur(trice) de la sécurité par pays fournira des analyses et des renseignements au (à la) Directeur(trice) national(e) et aux programmes afin qu’ils puissent prendre des décisions stratégiques en temps opportun en matière de programmation.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
% de temps Activités principales
20 % Stratégie et planification
- Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de sécurité du bureau de pays opérationnel conformément à la stratégie de WV RDC et à la politique de sécurité de WV afin de s’assurer que les priorités opérationnelles du bureau de pays sont soutenues de manière appropriée.
- S’assurer que les évaluations des risques de sécurité, les évaluations des risques pays, la budgétisation des programmes stratégiques, les normes, les processus et les procédures des exigences de sécurité de base sont effectués conformément aux directives et à la formation actuelles du Bureau de la sécurité ministérielle.
- Élaborer et tenir à jour des plans d’urgence en cas d’incident de sécurité critique en fonction de l’évaluation du risque pays et du contexte national.
- Fournir des analyses et des informations sur la sécurité à la haute direction afin d’appuyer la prise de décisions stratégiques et opérationnelles.
40 % Opérations de sécurité
- Travailler avec le directeur national, le directeur adjoint de la sécurité nationale, les agents et les points focaux pour la RDC, le directeur régional de la sécurité et d’autres parties prenantes pertinentes de l’OCS pour effectuer des évaluations des risques de sécurité au besoin/selon les instructions.
- Les cotes de risque pays et les cotes de risque de zone de sécurité désignée sont établies en fonction de la stratégie opérationnelle du pays et mises à jour au besoin.
- S’assurer que les exigences de sécurité de base sont mises en œuvre conformément aux cotes de risque pays.
- Fournir des commentaires et du soutien à la direction en cas de crise et d’incidents critiques.
- Mener des enquêtes de sécurité au besoin ou sur demande.
- Assurer la coordination CIV-MIL-POL pour accéder aux zones de programme opérationnel selon les besoins.
- Assurer le leadership/la gestion de l’équipe de sécurité dans le pays.
- Travailler en étroite coordination avec les programmes, les opérations et les finances pour s’assurer que tout le personnel de sécurité, le matériel et tous les autres coûts sont inclus dans les budgets des programmes.
15 % Réseautage et liaison/engagement externe
- Établir des réseaux continus pour l’échange d’information sur la sécurité et la coordination.
- Représenter WVI lors des réunions pertinentes du réseau de sécurité et veiller à ce que les informations de ces groupes soient diffusées au personnel concerné.
15 % Renforcement des capacités et formation technique
- Coordonner l’évaluation, l’élaboration et la mise en œuvre du plan de renforcement des capacités du bureau de pays pour la gestion de la sécurité sur la base d’évaluations locales des risques de sécurité.
- Chercher à développer une culture de sensibilisation à la sécurité et à surveiller la conformité du personnel.
- Mener des formations, y compris, mais sans s’y limiter, SAINT, les premiers secours et la prévention des incendies.
10 % Rapports et documentation
- Fournir régulièrement une analyse de la sécurité au bureau national, à la région et au Bureau de la sécurité ministérielle.
- Assurez-vous que tous les incidents de sécurité sont signalés conformément à la politique de sécurité de WVI.
- Effectuer des examens de performance des coordonnateurs de la sécurité sur le terrain pour le compte de WVI.
- Collecter, analyser et diffuser les informations de sécurité de manière appropriée.
CONNAISSANCES, COMPÉTENCES ET APTITUDES
Exigences minimales en matière d’études, de formation et d’expérience pour être admissible au poste :
- Baccalauréat pertinent (Master de préférence) en gestion de la sécurité, gestion des risques, études stratégiques, relations internationales ou gestion des urgences. Ou 3 ans d’expérience équivalente sur le terrain dans un rôle de direction en gestion des risques de sécurité organisationnelle.
- Expérience antérieure dans le domaine de la sécurité professionnelle (ONGI, entreprise, militaire, forces de l’ordre ou services d’urgence).
- Bonne connaissance des pratiques de sécurité des ONG internationales avec une expérience avérée dans l’évaluation des risques de sécurité (ESR), la planification de la sécurité et la gestion des crises dans le contexte humanitaire.
- Bonne compréhension de l’identification des coûts de sécurité et de la façon d’intégrer les rédacteurs de propositions dans l’allocation des coûts et de la budgétisation de leurs propositions.
- La maîtrise de l’informatique (Word, Excel, PowerPoint) est essentielle. Valeurs personnelles, attitudes et comportements conformes aux valeurs fondamentales de Vision Mondiale.
- Passeport et permis de conduire valides.
Énumérez l’expérience de travail supplémentaire requise comme qualification minimale pour ce poste.
- Compréhension de la définition des niveaux de menace ou de risque pour des contextes spécifiques, en tenant compte de la situation stratégique et tactique appliquée aux opérations humanitaires.
- Compréhension de l’exécution des programmes et de l’identification des coûts de sécurité dans les opérations de secours humanitaires.
Licence, inscription ou certification requise pour exercer ce poste :
S’il y a lieu, incluez les exigences linguistiques comme qualification minimale pour ce poste.
- La maîtrise de l’anglais et du français à l’écrit et à l’oral est exigée.
- Des qualifications internationalement reconnues en gestion des risques ou en continuité des activités seraient un avantage pour WVI.
Compétences, connaissances et expérience souhaitées :
Énumérez les exigences académiques, les compétences techniques ou d’autres connaissances souhaitées pour ce poste.
- Master pertinent en gestion de la sécurité, gestion des risques, études stratégiques, relations internationales ou gestion des urgences. Des études de gestion générale sont également envisagées.
- Expérience antérieure dans le domaine de la sécurité professionnelle (ONGI, entreprise, militaire, forces de l’ordre ou services d’urgence).
- Bonne connaissance des pratiques de sécurité des ONG internationales avec une expérience avérée dans l’évaluation des risques de sécurité (ESR), la planification de la sécurité et la gestion des crises dans le contexte humanitaire.
- Expérience démontrée dans la conception et la prestation de formation.
- Expérience démontrée dans l’analyse de la sécurité.
- Démonstration de la gestion de projet et de la capacité à travailler efficacement sous pression (en particulier en situation de crise).
- Certifié en premiers secours.
- Bonne compréhension de l’identification des coûts de sécurité et de la façon d’intégrer les rédacteurs de propositions dans l’allocation des coûts et de la budgétisation de leurs propositions.
Énumérez l’expérience de travail supplémentaire souhaitée pour ce poste :
- 5+ ans d’expérience dans un poste de direction de la sécurité pertinent dans les secteurs des ONG, du secteur privé ou du gouvernement.
- Expérience de la gestion de la sécurité internationale dans un rôle régional et/ou mondial dans une grande organisation multinationale.
Environnement de travail
Incluez les détails du voyage et de l’environnement de travail.
Remplir des déclarations sur les déplacements et/ou l’environnement de travail, le cas échéant.
- Le poste exige la capacité et la volonté de voyager à l’échelle nationale et internationale jusqu’à 40 % du temps.
- Doit être prêt à se rendre dans des environnements de sécurité à haut risque à court terme.
- On s’attend à ce qu’il gère des événements de sécurité très stressants.
- Une flexibilité dans les horaires de travail est attendue.
Types de candidats acceptés :
Candidats locaux et internationaux acceptés.
