Poste vacant au Haut-Commissariat des Nations Unies aux droits de l’homme (HCDH) (02 avril 2025)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Un/e consultant/e national/e

Lieu du Travail : Sénégal

Description de l'emploi

Ce poste est à pourvoir au sein du Bureau régional pour l’Afrique de l’Ouest du Haut-Commissariat des Nations Unies aux droits de l’homme (HCDH) à Dakar, au Sénégal. Le titulaire relève du Représentant régional ou de la personne désignée.

Le HCDH recherche un/e consultant/e national/e

Les livrables attendus de cette mission sont :

Phase I 1. Un chronogramme précisant les activités à réaliser tout au long de la période de la consultance, y comprenant les échéances et les responsabilités.

2. Une liste des organisations de la société civile, des partenaires techniques, et des acteurs clés à inclure dans les consultations et les recherches.

3. Identification des missions de recherche nécessaires en fonction des régions et des communautés ciblées pour approfondir la compréhension de la radicalisation des jeunes au Sénégal.

Phase II 4. Organisation et compte rendu des consultations menées, y compris des formations et des rencontres de plaidoyer.

5. Organisation et rapports détaillés de focus groupes avec les communautés cibles au niveau des régions identifiées et agréées, ainsi que des entretiens avec des informateurs clés.

Phase III 6. Identification des priorités en matière de plaidoyer pour contrer la radicalisation des jeunes au Sénégal, en fonction des résultats de la consultation. Préparation et soumission d’une structure de rapport, pour approbation.

7. Préparation et remise d’un rapport final sur la radicalisation des jeunes, selon une structure préparée avec le bureau.

8. Intégration des commentaires reçus par le HCDH-BRAO et finalisation du rapport.

Lieu de travail

Sénégal.

Durée prévue

Fonctions et responsabilités

Sous la supervision directe du conseiller régional jeunesse, le/la consultant(e) aura à assurer les fonctions suivantes :

1. Collecte de données sur la radicalisation des jeunes, y compris les filles, au Sénégal

– Réaliser une revue de la littérature détaillée pour comprendre les importants et les contextes de la radicalisation des jeunes au Sénégal et les liens avec leur accès aux droits économiques, sociaux et culturels.

– Organisation de missions de recherche sur le terrain au Sénégal et rencontres avec les organisations et acteurs clés.

– Organisation de focus groups et autres méthodes pour la collecte d’informations quantitatives (et la ségrégation des données) auprès des jeunes concernés par la radicalisation et dresser le profil des jeunes concernés par la radicalisation.

– Déterminer les liens entre la radicalisation des jeunes et les droits de l’homme

– Déterminer l’impact de cette radicalisation sur le genre spécifiquement.

2. Cartographie des acteurs clés

– Identification et cartographie, en étroite collaboration avec le conseiller régional jeunesse, des organisations de jeunesse et des groupes impliqués dans la prévention de la radicalisation des jeunes au Sénégal.

– Prise de contact avec les personnes-ressources et organisation de réunions et de séances de consultation avec les parties prenantes.

– Soutien à la préparation du contenu des groupes de discussion, en collaboration avec le conseiller régional jeunesse.

3. Organisation et traitement des données

– Traiter les données collectées de manière à les rendre exploitables pour l’analyse.

– Assurer la qualité et l’intégrité des données enregistrées, garantissant leur fiabilité et leur cohérence.

4. Analyse et rédaction d’un rapport destiné à l’usage public, centré sur la radicalisation des jeunes au Sénégal

– Analyser des données recueillies pour identifier les tendances et les facteurs de radicalisation avec notamment un accent sur le contexte électoral.

– Formuler de recommandations basées sur les conclusions de l’analyse pour orienter les politiques de prévention de la radicalisation des jeunes.

– Rédiger un rapport structuré de manière claire et cohérente, incluant les résultats de l’analyse.

5. Remise d’une base de données

– Fournir au HCDH-BRAO, une base de données incluant les contacts, les informations recueillant des recherches lors, les résultats, et d’autres produits pertinents.

Qualifications/compétences particulières

Doctorat ou Master ou équivalent en sciences sociales, sciences politiques, sciences juridiques, relations internationales, développement ou autre domaine en lien ;

-Diplôme en lien (sociologie, statistiques, sciences politiques, droit etc.)

-3 ans d’expérience au moins dans un domaine en lien avec la paix et la sécurité en général et la prévention de l’extrémisme violent et la radicalisation.

-Expérience avérée dans la collecte et l’analyse de données q Expérience dans le domaine des droits économiques, sociaux et culturels

-Connaissance démontrée de la société civile sénégalaise surtout les organisations de jeunesse travaillant sur la sécurité, les droits de l’homme et la promotion de la jeunesse promotion de la jeunesse ;

-Excellente connaissance des programmes de promotion de la jeunesse au Sénégal et des organismes de jeunesse.

-Maîtrise des applications informatiques de collecte, de traitement et d’analyse des données et des applications informatiques courantes (Windows, MS Word, Excel), Internet, Email, etc.

Postulez maintenant