Le Programme Afrique centrale et de l’Ouest (PACO) de l’UICN intervient dans vingt-cinq (25) pays. La région PACO abrite une grande variété de types de forêts, divers systèmes agricoles et de gestion des terres, ainsi qu’une vaste étendue d’écosystèmes de zones arides.
L’UICN recrute :
Chef de programme pays, Cameroun / Coordinateur régional, Programme régional de conservation des forêts
DESCRIPTION DU POSTE
Rôle de premier plan dans le développement et la mise en œuvre des programmes de conservation des forêts au Cameroun et dans la région
• Assumer un rôle de premier plan dans le développement des programmes de conservation des forêts au Cameroun et dans la région en fournissant une vision et des orientations pour définir une orientation stratégique claire à court, moyen et long terme, en veillant à :
o un développement et une mise en œuvre efficaces et institutionnellement alignés des programmes et des projets ;
o un suivi et une évaluation systématiques des activités programmatiques en cours ; et
o une communication cohérente et régulière des enseignements tirés aux principaux décideurs au Cameroun et en Afrique centrale et de l’Ouest.
• Garantir une planification et un suivi agiles des programmes relatifs à la conservation des forêts au Cameroun.
• Fournir des conseils techniques, des orientations et un appui en matière de conservation et de restauration des forêts, ainsi que de moyens de subsistance liés à la forêt, aux autres programmes thématiques régionaux et/ou bureaux de pays, et servir de point focal pour les activités liées à la conservation des forêts et à la restauration des forêts, en particulier auprès des membres, des commissions, des partenaires et des autres programmes de l’UICN, selon les besoins.
• Coordonner l’élaboration, l’analyse et la diffusion de la politique de conservation des forêts pertinente pour la région et les autres réseaux de la manière la plus efficace.
• En tant que membre clé de l’équipe « Forêts et prairies » de l’UICN, représenter et défendre les perspectives régionales dans l’identification des priorités mondiales et assurer la pleine participation du PACO à l’élaboration de nouvelles initiatives forestières mondiales, programmées conjointement.
• Capitaliser et diffuser les enseignements tirés des programmes et projets mis en œuvre au Cameroun et dans le cadre du programme régional de conservation des forêts, ainsi que ceux tirés des partenaires et collègues, en matière de gestion et de supervision des programmes.
Rôle de premier plan dans la gestion technique et financière des programmes de conservation des forêts du Cameroun et de la région
• Assurer la saine gestion technique et financière des programmes de conservation des forêts du Cameroun et de la région.
• Superviser l’élaboration et la mise en œuvre des budgets et plans de travail annuels et fournir un rapport d’avancement régulier sur les activités financières et techniques des programmes, conformément aux pratiques de l’UICN.
• Garantir l’assurance qualité globale du portefeuille de programmes de conservation des forêts du Cameroun et de la région.
• Assurer la mise en œuvre et le respect des politiques, normes et procédures de l’UICN et des donateurs.
• Fournir des orientations et un soutien à l’élaboration et à la mise en œuvre des initiatives thématiques transversales de l’UICN.
Développement des partenariats et des programmes
• Développer et maintenir des collaborations et des partenariats appropriés avec les organisations compétentes œuvrant au Cameroun et soutenant la conservation des forêts et la restauration des paysages forestiers (RPF), et assurer une participation active des membres locaux de l’UICN à l’élaboration et à la mise en œuvre du portefeuille de projets.
• Piloter la levée de fonds pour le Programme de conservation des forêts du Cameroun et le Programme régional de conservation des forêts, notamment par l’élaboration de propositions et le maintien de bonnes relations avec les bailleurs de fonds afin de garantir la viabilité financière des programmes.
• Collaborer étroitement avec les commissions et les membres de l’UICN pour développer et maintenir un portefeuille de projets et un financement adaptés à la mise en œuvre du Programme de conservation des forêts du Cameroun et du Programme régional de conservation des forêts.
• Participer aux activités conjointes de planification, d’évaluation et de communication des Programmes de conservation des forêts du Cameroun et du Programme régional de conservation des forêts, et faciliter l’élaboration de programmes conjoints avec les membres et les partenaires.
• Contribuer à la mise en place d’un cadre de collaboration avec les parties prenantes au Cameroun et dans le domaine de la conservation des forêts, et contribuer au positionnement de l’UICN au Cameroun et dans le bassin du Congo par le biais d’initiatives et du développement de programmes.
• Veiller à ce que l’UICN soit adéquatement représentée au Cameroun et dans les instances et négociations régionales et internationales pertinentes concernant les programmes de travail relatifs au Cameroun, aux questions forestières et de RPF, ainsi qu’à la conservation des paysages du bassin du Congo.
• Faciliter les discussions et le dialogue sur les enjeux émergents de la conservation des forêts afin de positionner l’UICN dans la région comme une référence en matière de conservation des forêts et de restauration des paysages forestiers (RPF).
Gestion et supervision de l’équipe et du personnel.
• Superviser le personnel et piloter le renforcement des capacités en matière de politiques, d’approches et d’outils pertinents pour la conservation de la nature.
• Collaborer avec les collègues au Cameroun et à l’étranger, ainsi qu’avec le Programme régional de conservation des forêts, afin de garantir le fonctionnement intégré de l’équipe, la cohérence des déclarations de politique et la qualité des conseils techniques et politiques fournis aux programmes et projets de terrain.
Autres responsabilités :
• Accomplir toute autre tâche qui pourrait être confiée.
COMPÉTENCES
Engagement enthousiaste et leadership inspirant, caractérisés par :
• Un engagement envers la conservation de la nature et l’utilisation durable des ressources.
• La capacité à inspirer et à définir une orientation stratégique.
Expérience de direction, caractérisée par :
• Une expérience et des réalisations avérées en matière de gestion organisationnelle, financière et du personnel, ainsi que de prise de décision.
• Une expérience confirmée dans le maintien et le développement de réseaux d’experts, avec une capacité démontrée à gérer des questions politiquement et culturellement sensibles.
• Maintenir un environnement de travail positif qui favorise la collaboration et le partage d’informations et qui soit propice à l’attraction, à la fidélisation et à la motivation de talents diversifiés.
Compétences professionnelles, caractérisées par :
• Une bonne compréhension des affaires mondiales et une connaissance actualisée de la conservation de la nature, notamment des enjeux forestiers, ainsi qu’une expérience du fonctionnement des accords multilatéraux sur l’environnement et des institutions gouvernementales et non gouvernementales.
• D’excellentes aptitudes avérées en matière de réseautage et de représentation.
• La capacité et l’engagement d’agir conformément aux valeurs fondamentales d’intégrité, de respect de la diversité et de professionnalisme telles qu’énoncées dans le Code de conduite et d’éthique professionnelle de l’UICN.
EXIGENCES
• Formation :
Diplôme universitaire de niveau supérieur (master minimum) en sciences de l’environnement et conservation et gestion de la nature, sciences et conservation forestières, politiques environnementales et de gestion des ressources naturelles, gestion de projets et de programmes, ou domaines connexes.
• Expérience professionnelle :
Le/la candidat(e) retenu(e) devra justifier de l’expérience et des compétences suivantes :
• Au moins 8 ans d’expérience professionnelle pertinente, dont au moins 5 ans d’expérience internationale en leadership technique et managérial dans les domaines de la conservation de la nature et des forêts, de la gestion des ressources naturelles, de la restauration des paysages forestiers (RPF) et du développement durable.
• Connaissance approfondie des principaux enjeux liés à la conservation de la nature, à la conservation et à la restauration des forêts, tant sur le plan politique que sur le terrain.
• Expérience professionnelle pertinente sur les questions relatives à la conservation des forêts en Afrique et à la conservation de la nature en général.
• Solide expérience en matière de développement et de gestion de projets et de programmes.
• Expérience avérée en matière de coordination de projets multidisciplinaires et de travail d’équipe.
• Capacité à travailler efficacement au sein d’une équipe importante et décentralisée de professionnels de différentes nationalités et à la mobiliser vers des objectifs communs.
• Expérience auprès d’importants bailleurs de fonds bilatéraux et multilatéraux.
• Aptitude démontrée en matière de levée de fonds, d’élaboration de budgets et de planification de programmes.
• Compétences avérées en développement et administration de réseaux, et capacité à obtenir des résultats grâce au réseautage dans des contextes interculturels.
• Expérience démontrée en matière de leadership et de motivation d’équipes multiculturelles et multidisciplinaires.
• Maîtrise du français et de l’anglais (écrit et oral).
• Excellentes compétences informatiques.
SALAIRE
Le salaire annuel brut minimum pour ce poste est de 24 275 657 francs CFA. Ce montant est indicatif et valable à ce jour ; des modifications peuvent intervenir sans préavis, conformément aux pratiques de rémunération de l’UICN. Il en va de même pour les autres organisations hébergées par l’UICN.
