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Aperçu du projet et rôle
- Le soutien britannique à la transformation de la santé au Nigéria par le biais du programme Lafiya est un partenariat stratégique flexible et axé sur la demande avec le gouvernement fédéral nigérian et les gouvernements des États ciblés, conçu pour assurer l’équité, améliorer et maintenir les résultats en matière de santé pour les États les plus vulnérables avec les pires statistiques de santé.
- Les objectifs souhaités du programme comprenaient la promotion d’un environnement propice à la réforme et à la mise en œuvre des politiques de CSU, le renforcement des capacités de gestion institutionnelle et le renforcement du système de santé. Cela a nécessité l’engagement et la participation sans réserve des communautés en vue de contribuer à mettre fin aux décès évitables de mères et de nouveau-nés.
- Le programme fonctionnait au niveau fédéral; et géographiquement dans cinq États de – Borno, Jigawa, Kaduna, Kano et Yobe, et dans des LGA ciblées avec l’État. Suite aux réductions de l’APD, de 0,7 % à 0,5 % et aux rampes d’examen des dépenses, à l’exercice de redéfinition des priorités et de planification des activités du FCDO à partir du dernier trimestre de 2020, le programme a dû réduire certaines interventions clés et envisager de revoir la portée géographique jusqu’en 2022- exercice 2023.
- Le programme contribuera également à l’amélioration de l’accès au vaccin Covid-19, au relèvement précoce et à l’amélioration de la sécurité sanitaire dans les États ciblés. Le programme se concentre désormais sur la contribution à deux résultats intermédiaires : 1.) La morbidité chez les femmes, les nouveau-nés, les enfants et les adolescents est considérablement réduite dans les États ciblés et 2.) La transmission du Covid-19 et la réticence à la vaccination sont réduites, y compris l’amélioration des plans et de la capacité de préparation et de réponse aux situations d’urgence. dans les États ciblés en délivrant les cinq produits suivants :
- Produit 1 : Leadership et gouvernance de la structure ou des équipes des services de SSP (planification et prestation) fonctionnels dans les États ciblés
- Produit 2 : Personnel de santé adéquat pour les soins de santé primaires, y compris la prestation de services de RMNCAEH et de BHCPF, disponible et maintenu dans les États ciblés
- Produit 3 : Capacité du service de gestion des informations sur la santé à soutenir la prise de décision pour les soins de santé primaires, y compris la prestation de services de RMNCAEH et de BHCPF dans les États ciblés
- Produit 4 : Financement de la santé et gestion des finances publiques pour renforcer et maintenir l’accès à des SSP de haute qualité et abordables dans les États ciblés
- Produit 5 : Plans de sécurité sanitaire et de REP accrus élaborés et mis en œuvre dans les États ciblés.
- Les preuves disponibles indiquent que la promotion de la santé est un outil efficace pour galvaniser les actions de santé individuelles et collectives visant à prévenir les maladies, à améliorer la santé et le bien-être de la population ainsi qu’à assurer une société plus saine pour tous.
- Le ministère fédéral de la Santé (FMoH), en collaboration avec les partenaires au développement, a élaboré et produit la politique nationale de promotion de la santé (NHPP) en 2006 dans le but de renforcer le système de santé et d’améliorer l’état de santé des Nigérians.
- Le NHPP révisé (2019) charge la Division de la promotion de la santé (HPD) du Département de la santé familiale du Ministère fédéral de la santé (FMoH) de coordonner les activités de promotion de la santé aux niveaux fédéral, étatique, des zones de gouvernement local (LGA) et communautaire au Nigeria.
- C’est un formidable contributeur à la réalisation des Objectifs de Développement Durable liés à la santé, ainsi qu’à la Couverture Santé Universelle ; améliorant ainsi la santé et le bien-être de la population nigériane.
- Le programme Lafiya soutiendra la Division de la promotion de la santé du Département de la santé familiale, FMOH avec un assistant technique à court terme pour soutenir l’évaluation de la capacité de promotion de la santé dans les États du JKK (Jigawa, Kano et Kaduna)) dans l’élaboration de leur plan stratégique.
- Lieu : L’assistant technique à court terme (STTA) sera basé à Abuja et travaillera avec la Division de la promotion de la santé, FMOH, pour mener une évaluation des capacités de promotion de la santé et l’élaboration d’un plan stratégique dans les États du JKK, en commençant par l’État de Jigawa.
Tâches et responsabilités principales
Portée du travail :
- Harmoniser les outils d’évaluation HPD et BA-N pour la collecte de données.
- Soutenir l’adoption ou l’adaptation de la Politique Nationale de Promotion de la Santé.
- Effectuer une évaluation de la capacité de promotion de la santé aux niveaux de l’État et des LGA, y compris la collecte de données à l’aide de l’outil harmonisé.
- Effectuer une analyse des données recueillies au niveau de l’État et auprès des agents de promotion de la santé des LGA et présenter les résultats aux agents de promotion de la santé des États et des LGA, à l’Organisation des personnes handicapées (OPD) et aux OSC concernées.
- En collaboration avec les agents de promotion de la santé de l’État et des LGA, l’Organisation des personnes handicapées (OPD) et les OSC concernées, élaborer des plans stratégiques de promotion de la santé spécifiques à l’État, y compris un cadre de mise en œuvre basé sur les résultats de l’évaluation.
- Documenter le processus de domestication du NHPP dans l’État de Jigawa et fournir un rapport complet d’affectation.
Livrables :
- Harmonisation des outils d’évaluation de la Division de la promotion de la santé et de Breakthrough Action-Nigeria (BA-N).
- Adoption ou adaptation de la politique nationale de promotion de la santé appuyée.
- Évaluation de la capacité de promotion de la santé aux niveaux de l’État et des LGA, y compris la collecte de données à l’aide de l’outil harmonisé.
- Analyse des données collectées au niveau de l’État et auprès des agents de promotion de la santé des LGA et présentation des résultats aux agents de promotion de la santé des États et des LGA, à l’Organisation des personnes handicapées (OPD) et aux OSC concernées.
- Plan stratégique de promotion de la santé de l’État, y compris un cadre de mise en œuvre basé sur les résultats de l’évaluation élaborés en collaboration avec les agents de promotion de la santé de l’État et des LGA, l’Organisation des personnes handicapées (OPD) et les OSC concernées.
- Processus de domestication du NHPP documenté pour l’État de Jigawa et HPD, FMOH.
- Rapport complet de mission soumis.
Qualifications requises
- Au moins une maîtrise et une expérience post-qualification en santé publique, en biostatistique, en gestion de l’information sur la santé ou dans des domaines connexes.
- Une expérience de travail progressive dans la gestion de l’information sur la promotion de la santé doit avoir fait partie du processus d’élaboration de la politique nationale de promotion de la santé pour la programmation au niveau national au Nigéria.
- Compétences techniques et expérience dans le renforcement des institutions et des systèmes, en mettant l’accent sur l’intégration des méthodologies participatives et la durabilité stratégique.
- Possède une expérience avérée des cadres logiques et d’autres méthodes et approches de planification stratégique et de S&E (y compris quantitatives, qualitatives et participatives).
- Faire progresser les connaissances et les compétences dans MS Office et les progiciels statistiques tels que SPSS, STATA et l’utilisation d’applications telles que ODK ou d’instruments de collecte de données connexes.
- Compétences techniques et expérience dans la facilitation de l’élaboration de documents politiques et stratégiques, le développement des ressources humaines, le renforcement des capacités et la supervision.
- Connaissance du système de santé nigérian et expérience avérée dans le renforcement des capacités nationales et infranationales du gouvernement, des prestataires de services et des organisations de la société civile.
- Solides compétences en gestion de la performance.
- Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais. Doit être capable de travailler sous pression.
- Connaissances de base sur la recherche.
