Oxfam est un mouvement citoyen mondial qui vise à mettre fin à l’injustice de la pauvreté. Cela signifie que nous luttons contre les inégalités qui perpétuent la pauvreté. Ensemble, nous sauvons, protégeons et reconstruisons des vies. En cas de catastrophe, nous aidons les populations à améliorer leur vie et celle des autres. Nous intervenons dans des domaines comme les droits fonciers, le changement climatique et la discrimination à l’égard des femmes. Nous poursuivrons notre action jusqu’à ce que chaque être humain puisse vivre à l’abri de la pauvreté.
Nous sommes une confédération internationale de 19 organisations (les affiliés) qui, en collaboration avec des partenaires et les communautés locales, mènent un travail humanitaire, de développement et de campagne dans plus de 90 pays.
Toutes nos activités sont guidées par trois valeurs fondamentales : l’autonomisation, la redevabilité et l’inclusivité. Pour en savoir plus sur nos valeurs consulter le lien suivant : https://www.oxfam.org/fr/comment-nous-luttons-contre-la-pauvrete.
Oxfam entend prévenir tout type de comportement importun au travail, notamment le harcèlement, l’exploitation et les abus sexuels, le manque d’intégrité et les infractions financières, et s’attache à promouvoir le bien-être des enfants, des jeunes et des adultes. Oxfam attend de tous les membres de son personnel et ses bénévoles qu’elles et ils partagent cet engagement en souscrivant à son code de conduite. Nous tenons à ne recruter que des personnes qui partagent et véhiculent nos valeurs.
Remarque : Toutes les offres d’emploi sont subordonnées à l’obtention de références satisfaisantes et pourront faire l’objet de vérifications, notamment des antécédents judiciaires et de toute activité de financement du terrorisme.
La fonction :
Oxfam Intermon recherche un(e) Chargé (e) Moyens d’Existence et Sécurité Alimentaire (MESA) pour la mise en œuvre des activités de son programme à N’Djamena. Il ou elle sera sous la supervision directe du Responsable Programme Moyens d’Existence et Sécurité Alimentaire ( RP MESA).
Responsabilités / tâches principales :
Responsabilités liées à la cohérence et à la synergie d’actions du Programmes MESA et des changements climatiques 45%
La responsabilité générale du titulaire du poste est de garantir la cohérence et la synergie d’action des projets et programmes de sécurité alimentaire et de changements climatiques (Oxfam et partenaires) en lien avec l’engagement du Tchad dans l’amélioration de la sécurité alimentaire et la lutte contre le changement climatique.
De façon spécifique, le titulaire du poste aura comme responsabilités, en lien avec la sécurité alimentaire et les changements climatiques, de :
- Coordonner l’ensemble des projets en lien avec les changements climatiques du programmes MESA ;
- Créer une synergie d’actions entre les projets en lien avec les changements climatiques et les programmes d’Oxfam et ses partenaires ;
- S’assurer de la cohérence dans la mise en œuvre des projets changements climatiques et programme MESA ;
- S’assurer de l’atteinte des résultats escomptés par le programme MESA à travers une veille active et la mise en œuvre adéquate des projets changements climatiques ;
- En collaboration avec le Responsable Programme MESA, mobiliser et gérer de manière efficace et efficiente les ressources des projets changements climatiques et le programme MESA ;
- Contribuer à la recherche des partenaires techniques et financiers au niveau national (services techniques de l’Etat, ONG, bailleurs, etc.) pour appuyer les projets et programmes ;
- Proposer des mécanismes innovants de gestion et de mise en œuvre des projets changements climatiques et programme MESA ;
- Assurer le coaching et le renforcement des capacités des partenaires pour un suivi de qualité des projets changements climatiques ;
- Renforcer les capacités du staff Oxfam et partenaires sur les changements climatiques ;
- Participer avec le Responsable Programme MESA aux réflexions stratégiques sur l’amélioration de la sécurité alimentaire et la lutte contre les changements climatiques ;
- S’assurer de la prise en compte des facteurs de changements dans la dynamique genre et la capacité d’adaptation ;
- Appuyer la visibilité et la communication des impacts de programme MESA sur le Changement Climatique ;
- Supporter les actions de plaidoyer en mettant à la disposition de la coordination les évidences du programme MESA sur le Changement climatique ;
- Appuyer l’intégration de la dimension changement climatique dans les planifications locales de la zone de Oxfam ;
- S’assurer que le principe de « Ne pas nuire » est effectif dans les cycles des projets.
Responsabilités liées à la cohérence et à la synergie d’actions du Programme MESA et de développement des chaines de valeur 40% :
- Responsable de la création de la bonne mise en œuvre du Programme MESA ;
- S’assurer que les partenaires de mise en œuvre sélectionnées répondent aux critères de qualité et d’autonomie de Oxfam ;
- S’assurer de l’atteinte de l’objectif spécifique du programme MESA avec intégration des chaines de valeur ;
- Assurer que les travaux menés prennent en compte le « genre » pour la participation égale de la femme dans tous les aspects du travail ;
- Contribuer à la mobilisation des ressources en lien avec le programme MESA pour le développement de chaine de valeur ;
- Responsable de la mise en place d’une stratégie innovante de développement du programme MESA intégrant les chaines de valeur de la mission ;
- Responsable de la mise en œuvre d’une synergie d’actions entre les différents projets du programme MESA ;
- Responsable de la qualité des propositions complètes et des études réalisées par les consultants en lien avec les chaines de valeur ;
- Responsable du coaching des assistants techniques pour s’assurer d’un suivi de qualité du programme MESA ;
- Responsable de la qualité des rapports semestriels et annuels des projets en exécution.
Responsabilités liées à la gestion financière et logistique 5% :
- Participer à l’élaboration des plans d’approvisionnement de matériels pour les différents projets MESA ;
- Contribuer à assurer une bonne rédaction des réquisitions nécessaires suivant le budget ;
- Contribuer à élaborer et transmettre mensuellement une trésorerie conformément au chronogramme des activités MESA ;
- Fournir au RP MESA les informations pour le suivi du budget (BFU) du programme MESA ;
- Veiller à la gestion correcte du stock des intrants/matériels MESA.
Responsabilités liées à la gestion d’équipe 10%
- Participer au recrutement du personnel technique MESA des projets en collaboration avec le RP MESA ;
- Gérer l’équipe MESA : formation et/ou coaching du personnel sur les thématiques chaines de valeur, changement climatique ;
- Assurer le suivi et l’évaluation des personnes sous sa responsabilité directe, identifier les besoins en formation et retransmettre au RP MESA. Participer à la révision et la mise à jour des profils de poste avec le RP MESA ;
- Contribuer à l’évaluation sur les capacités techniques et le renforcement du personnel des partenaires ;
• Autres :
- Adhérer aux principes et valeurs d’Oxfam (https://www.oxfam.org/fr/comment-nous-luttons-contre-la-pauvrete), les respecter et promouvoir la justice de genre et les droits des femmes (https://policy-practice.oxfam.org.uk/our-work/gender-justice#855afbea-dfa4-4084-a924-2e7d160e8a85) ;
- Comprendre les principes de l’équité, de la diversité, de l’égalité des genres, de la sécurité des enfants et de la santé et du bien-être du personnel, et a à cœur de les respecter ;
- En fonction de la situation, assumer d’autres responsabilités identifiées par Oxfam ;
- Etre attentif à toute menace sécuritaire et de l’évolution du contexte humanitaire et transmettre à son responsable direct toutes les informations à ce sujet ;
- S’assurer que le principe de « Ne pas nuire » est effectif dans la réalisation des activités de communication ;
Compétences requises :
- Diplôme en Sciences Économiques, agronomiques ou similaires (BAC+4) ; des études supérieures en développement rural seraient appréciées ;
- Au moins 5 années d’expérience professionnelle, dans le développement d’entreprise, projets de chaîne de valeur, changement climatique ou postes similaires dans les ONG ;
- Expérience professionnelle en gestion de projets de sécurité alimentaire, moyens d’existence ou développement rural, en Programme de Transfert Monétaires (PTM) ;
- Bonne compréhension de l’analyse de marché et du rôle du secteur privé dans la lutte contre la pauvreté ;
- Maîtrise de l’approche chaîne de valeur ;
- Avoir une vision intégrale des processus de développement des entreprises ;
- Connaissances sur le genre, le changement climatique et les programmes de Réduction des Risques pour les femmes productrices ;
- Connaissance des enjeux du développement rural en Afrique et du monde des ONG ;
- Connaissances des outils d’évaluation de la sécurité alimentaire et bonne capacité d’analyse ;
- Langues: excellente connaissance de la langue du pays, l’anglais ou l’arabe est un plus ;
- Informatique: word, excel
Compétences Souhaitable
- Aptitudes et expérience en projections financières et révision des résultats financiers ;
- Expérience dans la mise en place de réseaux pour le développement avec divers acteurs et secteurs ;
- Expérience terrain avec d’autres ONGs dans des projets de MESA ;
- Expérience en gestion d’équipe ;
- Expérience en cycle de projet ;
- Avoir un bon niveau d’Anglais.
Au regard de la nature de ses activités, Oxfam demande à tous ses employé/es des qualités de disponibilité et de flexibilité.
L’employé/e pourra être amené/e, sur demande de son superviseur, à accomplir d’autres tâches que celles mentionnées dans son profil de poste et/ou à travailler en dehors des horaires mentionnés sur son contrat.
Comment postuler :
Dossiers à fournir :
Mettez le titre du poste en objet du mail et attachez les fichiers ci-dessous :
- Une lettre de motivation (version PDF) ;
- Un curriculum vitae détaillé (version PDF).
NB : le complément de votre dossier vous sera demandé ultérieurement.
Date limite de dépôt : 21 février 2022 à 17 heures 00
Les candidatures sont reçues uniquement par email à l’adresse suivante : [email protected]
NOTE :
- Adressez votre demande au Responsable des Ressources Humaines Oxfam Intermón Tchad ;
- Seuls les candidats/es présélectionné/es seront contacté/es pour les tests écrits et entretiens ;
- Aucun dossier physique de candidature ne sera accepté ou pris en compte par Oxfam Intermón.
Pour Oxfam Intermon au Tchad
Abdoulaye Soumana Amadou
Coordinateur Admin/RH
