ORABANK recrute pour ce poste (30 Janvier 2024)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : CHEF SERVICE RISQUES OPERATIONNELS

Niveau Requis : BAC + 4, BAC + 3

Année d'Expérience Requise : 5 ans, 8 ans

Lieu du Travail : Bénin

Date de Soumission : 06/02/2024

Description de l'emploi

Le Groupe ORABANK développe ses compétences et son savoir-faire dans les métiers de la banque commerciale et la gestion et l’intermédiation en proposant à une clientèle variée, locale et internationale, une gamme élargie de produits et de services financiers ainsi qu’un important réseau bancaire à travers les filiales (Banque et SGI). Avec la holding Oragroup basée au Togo, Orabank est aujourd’hui présent dans 12 pays : au Bénin, au Burkina Faso, en Côte d’Ivoire, au Gabon, en Guinée, en Guinée Bissau, au Mali, en Mauritanie, au Niger, au Sénégal, au Tchad et au Togo.

Poste

La filiale Orabank Bénin, recherche un Chef service risques opérationnels.
Dans le cadre de l’application et du respect des procédures de gestion des risques, le ou la titulaire propose et met en œuvre la politique de gestion des risques opérationnels afin de garantir leur identification et de concourir à leur réduction de leur survenue ainsi que de leur impact sur les performances de la banque.
Dans ce cadre, il/elle aura les différentes responsabilités ci-après:

  • Garantir l’implémentation du cadre de gestion des risques opérationnels et s’assurer que la Charte Groupe du Comité des Risques Opérationnels est respectée ;
  • Inculquer une réelle culture de gestion des risques opérationnels au sein de la filiale ;
  • Assister les unités opérationnelles et de support de la banque dans l’identification ainsi que l’évaluation des risques opérationnels et à mettre en place des contrôles atténuant ces risques ;
  • Définir, implémenter et suivre les indicateurs clés de risques au sein de la filiale ;
  • Suivre la mise en œuvre des actions correctives pour les risques majeurs identifiés et les fraudes avérées/tentatives de fraude ;
  • Superviser la collecte des données sur les évènements de perte dans la banque et s’assurer que les actions correctives sont mises en œuvre ;
  • S’assurer que le niveau de pertes opérationnelles et de pertes potentielles ne dépasse pas les seuils définis de façon annuelle (% du PNB ou montant) ;
  • Participer à l’élaboration de la cartographie des risques et à sa mise à jour dans la banque ;
  • Renouveler et suivre le Plan de Continuité des Activités de la filiale déjà implémenté ;
  • Participer aux Comités Nouveaux Produits/ Comités Banque Digitale ;
  • Participer à la formation/sensibilisation aux risques opérationnels au sein de la banque ;
  • Revoir et formuler des recommandations pour les politiques et les procédures de la filiale ;
  • Veiller au respect de la réglementation en vigueur (dispositif prudentiel, circulaires) et du manuel du groupe pour la gestion des risques opérationnels ;
  • Contribuer aux projets de la filiale et du Groupe ;
  • Assurer toute autre mission confiée par sa hiérarchie ;

Profil

Qualifications – Savoir – Savoir-faire:

  • Niveau d’études : Minimum BAC+4 en Finance, Comptabilité, Economie et / ou Gestion, ou diplôme professionnel équivalent ;
  • Bonne connaissance de la réglementation et des activités bancaires ;
  • Bonne capacité d’analyse ;
  • Curiosité intellectuelle ;
  • Bonne compréhension de la gestion des risques ;
  • Expériences professionnelles bancaires de 5 ans au moins et de préférence dans le domaine d’activité relevant du contrôle ;
  • Expériences professionnelles bancaires d’au moins 8 ans si BAC+3 Finance, Banque, Comptabilité, Economie et/ou Gestion ;
  • Outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint, etc.)

Savoir être :

  • Indépendance, intégrité et objectivité ;
  • Résistance au stress, sens des priorités ;
  • Proactivité et créativité ;
  • Esprit critique et de synthèse ;
  • Rigueur et qualité rédactionnelle.

Poste basé à Cotonou (BENIN).
NB : Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Pour postuler, accéder à notre site internet (www.orabank.net), dans la rubrique « Carrière », cliquer sur « Rejoignez le Groupe Orabank », choisir l’offre d’emploi correspondante pour soumettre son CV et sa lettre de motivation.
Date limite d’envoi des candidatures: 6 février 2024.
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

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