ORABANK recrute pour ce poste (05 Avril 2024)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : CHEF SERVICE ADMINISTRATION DE CREDIT

Niveau Requis : BAC + 4, BAC + 5

Année d'Expérience Requise : 7 ans

Lieu du Travail : Côte d'Ivoire

Date de Soumission : 13/04/2024

Description de l'emploi

Le Groupe ORABANK développe ses compétences et son savoir-faire dans les métiers de la banque commerciale et la gestion et l’intermédiation en proposant à une clientèle variée, locale et internationale, une gamme élargie de produits et de services financiers ainsi qu’un important réseau bancaire à travers les filiales (Banque et SGI).

Poste

Orabank Côte d’Ivoire recherche actuellement un Chef Service Administration de Crédit.
Sous la supervision du Directeur du Crédit, le Chef Service Administration de Crédit s’assure que le portefeuille des engagements est correctement tenu, les conventions de crédit sont dument préparées, les avis de renouvellement des autorisations sont systématiquement envoyés et les dossiers de crédit régulièrement mis à jour. Dans les limites fixées par les politiques et procédures, le titulaire jouit d’une autonomie dans la gestion de ses activités et il valide avec le Directeur du Crédit, les mesures à mettre en œuvre par son service pour l’amélioration globale de la Gestion des Risques liés aux crédits.
Dans ce cadre, il/elle a les différentes responsabilités ci-après :

  1. Superviser la tenue à jour de la base de données des dossiers de crédits approuvés mis en place et/ou en attente de mise en place ;
  2. S’assurer de l’avis obtenu des membres (CPN/ CSN) conformément aux exigences de la politique de crédit en vigueur avant émission des tickets des mise en place ;
  3. Viser le courrier de notification de crédit intégrant l’ensemble des exigences aux dossiers (en termes de garanties, documents et autres clauses de sauvegardes/ suivi) conformément aux décisions de crédit ;
  4. S’assurer du respect strict des documents et des garanties avant la mise en place des financements sous les Programmes de Crédits (PP) ;
  5. S’assurer du recueil de l’ensemble des garanties, documents et autres exigences indiqués au dossier de crédit approuvés et des commentaires/ recommandations des membres (CPN/ CSN), et émettre le ticket de mise en place ou de décaissement via un checklist ;
  6. Relever toutes anomalies dans les mises en place pour la correction immédiate ;
  7. S’assurer qu’une copie de toutes les garanties/ documents jugés sensibles conservés au coffre à la Direction Juridique, sont conservés aux dossiers de crédits archivés au niveau de la Direction du Crédit ;
  8. En collaboration avec la Direction Juridique, s’assurer de la constitution définitive des actes de sûretés pour les engagements déjà décaissés à l’instar des certificats d’inscription hypothécaire ;
  9. Tenir un état régulièrement mis à jour des financements de stocks et/ou matériel gagé pour une bonne traçabilité des opérations de décaissements et de remboursement ;
  10. Assurer la gestion des garanties et conventions de financements fournies par des tiers (suivre mensuellement les échéanciers des contres garanties bancaires, des fonds de garantie, caution personnelle, des caisses de refinancement, et réaliser les reportings nécessaires) ;

Autres Missions Et Activités :

  1. Contribuer aux projets de la filiale et du Groupe ;
  2. Assurer toute autre mission confiée par sa hiérarchie ;
  3. S’assurer de la bonne compréhension et maitrise de la Politique de Crédit par tous les agents du service.

Profil

Qualifications – Savoir – Savoir-faire :

  • Niveau d’études : Minimum BAC + 4/5 en Gestion – Banque/Finance/ Audit ou équivalent ;
  • Expérience d’au moins 7 ans dans la fonction ou d’une fonction similaire ;
  • Analyse financière ;
  • Réglementation bancaire ;
  • Risques bancaires et Risques Pays ;
  • Analyse de marchés ;
  • Outils bureautiques.

Savoir – être

  • Coordonner une équipe ;
  • Rigueur dans le suivi des procédures ;
  • Goût du travail en équipe ;
  • Esprit de synthèse et d’analyse ;
  • Bonne résistance au travail sous pression ;
  • Sens de la décision ;
  • Sens de la communication et du contact.

Poste basé à Abidjan (Côte d’Ivoire).
Pour postuler, accéder à notre site internet (www.orabank.net), dans la rubrique « Carrière », cliquer sur « Rejoignez le Groupe Orabank », choisir l’offre d’emploi correspondante pour soumettre son CV et sa lettre de motivation.
Date limite de dépôt des candidatures : 13 avril 2024
Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Candidater

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