Les représentations diplomatiques de la France sont dues à ses missions diplomatiques. Avec ses 160 ambassades, la France dispose du troisième réseau d’ambassades et de consulats au monde après les États-Unis (168 ambassades bilatérales) et la Chine (164 ambassades). Elle précède le Royaume-Uni (148) et l’Allemagne (145).
Appel à candidatures
L’ambassade de France au Mali recrute un(e) gestionnaire administratif/ve
Date de prise de fonction (indicative) : Lundi 16 février 2026
CDD de 1 an, renouvelable deux fois.
Description des fonctions :
I / Affecté(e) au sein du Service de coopération et d’action culturelle (Scac) de l’ambassade, le/la gestionnaire
administratif/ve est placé(e) sous l’autorité du conseiller de coopération et d’action culturelle (Cocac).
Il/elle aura à assumer les missions suivantes :
Fonctions principales :
-
- Gestion du programme bilatéral de bourses, missions et invitations.
- Conseils et expertise au profit des chargé(e)s de mission pour ce qui concerne les bourses/missions/invitations.
Autres fonctions :
-
- Gestion de dossiers transversaux ou spécifiques confiés par le Cocac.
- Intérim du/de la chargé(e) de mission auprès du Cocac, en cas d’absence de ce dernier/cette dernière (ndr.
gestion budgétaire, projets…). - Si nécessaire, instruction et gestion technique, administrative et financière des dossiers relevant des
domaines de compétence du service. - Si nécessaire, intérim des autres chargé(e)s de mission.
COMPETENCES REQUISES
Formations et expériences professionnelles
-
- Niveau Maitrise minimum (Bac + 4).
- Expérience en matière de projets de développement et/ou culturels (ndr.
instruction, gestion, bourses, mission, invitations…). Celle capitalisée dans une
ONG et/ou d’une institution sera valorisée. - Maîtrise indispensable des outils informatiques bureautiques (Word, Excel…).
- Connaissance et maîtrise des outils de communication numérique appréciée.
Langues requises
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- Excellente maîtrise du français, écrit et oral.
- Connaissance d’une ou plusieurs langues nationales.
Qualités requises
- Goût du relationnel.
- Capacité d’analyse et de synthèse.
- Capacité à travailler en équipe.
- Capacité à s’adapter et à être force de propositions.
- Excellente expression écrite et orale.
Le dossier de candidature doit être constitué d’un CV avec personnes référentes, d’une lettre de motivation et d’une copie des diplômes.
Il doit être adressé par courriel à [email protected], avant le lundi 2 février 2026 à 13h00,
date limite d’envoi impérative.
