OPPORTUNITÉ DE TRAVAIL À L’ONG HUMANITAIRE DANISH REFUGEE COUNCIL (DRC) : 8 janvier 2025)

L’ONG humanitaire DANISH REFUGEE COUNCIL (DRC) recrute un :

Coordonnateur(trice) du suivi, de l’évaluation, de la redevabilité et de l’apprentissage (SERA) – Consortium RRM

Titre d’emploi	COORDONNATEUR DES REPAS – CONSORTIUM RRM
Responsable hiérarchique	GESTIONNAIRE D’UNITÉ DE GESTION DU CONSORTIUM
Responsable technique	COORDONNATEUR RÉGIONAL DES REPAS
Poste d’affectation	ABUJA ou MAIDUGURI
Zone d’opération	NIGERIA
Durée	À compter de février 2026, renouvelable une fois par an.
Type de contrat	International ou national
Salaire et avantages sociaux	G1, Personnel non cadre (national et international)

Ce recrutement est soumis à la confirmation de l’octroi de la subvention. 

Introduction 

Le Conseil danois pour les réfugiés (DRC) apporte un soutien essentiel aux réfugiés et aux personnes déplacées à travers le monde, en leur offrant une aide vitale dès les premières phases des crises de déplacement et en soutenant des solutions transitoires et à long terme dans les situations de déplacement prolongé. Nous défendons sans relâche les droits des personnes touchées par le déplacement et œuvrons à leur autonomisation. Nos actions s’étendent aux régions touchées par les conflits, le long des routes migratoires et dans les zones d’accueil des réfugiés et des personnes déplacées. En collaborant avec les acteurs et les systèmes locaux, nous nous efforçons de trouver des solutions responsables et durables aux déplacements de population.

Fondée au Danemark en 1956, DRC est devenue une organisation humanitaire internationale comptant plus de 7 000 employés et 8 000 bénévoles. Basée à Copenhague, au Danemark, et présente dans quarante pays, DRC est une organisation à but non lucratif, politiquement indépendante, non gouvernementale et non confessionnelle.

Notre vision est celle d’une vie digne pour toutes les personnes déplacées. Notre action est guidée par nos valeurs fondamentales : l’humanité, le respect, l’indépendance et la neutralité, la participation, ainsi que l’honnêteté et la transparence.

Arrière-plan 

Le Nigéria, pays d’environ 230 millions d’habitants, dont plus de 129 millions vivent actuellement dans la pauvreté, est confronté à l’une des crises humanitaires les plus complexes au monde. Le conflit qui dure depuis quinze ans dans les États de Borno, d’Adamawa et de Yobe (BAY), principalement alimenté par l’insurrection de Boko Haram et ses groupes dissidents (ISWAP et JAS), a entraîné des déplacements massifs de population, des violations du droit international humanitaire et des droits de l’homme, ainsi que des besoins de protection criants. Plus de 2,3 millions de personnes demeurent déplacées à l’intérieur du pays dans le nord-est, tandis que dans le nord-ouest, 1,3 million de personnes supplémentaires ont été déplacées de force en raison du banditisme, des enlèvements et des conflits entre éleveurs et agriculteurs. Le nord du Nigéria est fortement touché par le changement climatique, notamment par l’allongement des périodes de soudure et l’irrégularité des saisons des pluies et des sécheresses, ce qui entraîne des pénuries de production alimentaire et de nouveaux déplacements de population. La malnutrition aiguë sévère touche un nombre record d’enfants, soit 1,8 million, dans les États de BAY et du nord-ouest.

DRC est présente au Nigéria depuis 2016. Son bureau national se trouve à Abuja et elle possède deux bureaux régionaux à Maiduguri et Sokoto, ainsi que des antennes à Gusau, Bama et Banki et une équipe mobile à Katsina.

Le consortium piloté par DRC et composé de Solidarités International, Action Contre la Faim, Fact Foundation, Impact Initiatives et d’acteurs nationaux a été créé pour répondre à l’appel à propositions ECHO HIP 2026. Il vise à fournir une aide humanitaire intégrée et vitale pour lutter contre l’insécurité alimentaire, la malnutrition aiguë et renforcer la résilience des populations touchées par les conflits et le changement climatique dans le nord-est et le nord-ouest du Nigéria. Le programme utilise des transferts monétaires inconditionnels pour répondre aux besoins fondamentaux immédiats, améliorer la sécurité alimentaire et réduire le recours à des stratégies d’adaptation néfastes. Des services complémentaires tels que la protection, l’accès à l’eau, à l’assainissement et à l’hygiène (EAH) et l’orientation vers des services de nutrition et de santé garantissent une approche globale, notamment dans les zones où les cas de malnutrition sont en augmentation. Le programme renforce la coordination sectorielle grâce à un soutien aux structures de coordination, à la collaboration avec les parties prenantes et au suivi des tendances économiques et des marchés. Il s’appuie sur un système centralisé et interopérable de gestion de l’information qui facilite le partage des données et la coordination au sein de la communauté humanitaire.

L’unité de gestion du consortium sera composée d’un coordonnateur des subventions, d’un coordonnateur MEAL, d’un responsable des finances et de l’administration, d’un chargé de plaidoyer et de communication et d’un chargé de gestion de l’information.

But 

Le coordinateur MEAL est responsable de la direction, de l’harmonisation et de la supervision des systèmes de suivi, d’évaluation, de redevabilité, d’apprentissage et de gestion de l’information au sein du consortium financé par ECHO au Nigéria.

Ce rôle garantit que tous les partenaires du consortium :

• Appliquer les indicateurs, les méthodologies et les normes de rapport conformes à ECHO

• Utiliser ActivityInfo comme système de gestion de l’information (SGI) central du consortium.

• Produire des données de haute qualité, fiables et opportunes pour éclairer la prise de décision et les rapports aux donateurs

Le coordinateur MEAL joue également un rôle clé dans le renforcement des capacités MEAL des partenaires et la promotion d’une gestion de programme adaptative et fondée sur des données probantes.

Fonctions et responsabilités 

Suivi, évaluation et gestion de l’information  

• Diriger la conception, l’harmonisation et la mise en œuvre des cadres MEAL, des cadres logiques et des matrices d’indicateurs à l’échelle du consortium, conformément aux cadres de résultats et aux orientations d’ECHO.

• S’assurer que ActivityInfo est utilisé de manière cohérente par tous les partenaires du consortium comme système de gestion de l’information principal et obligatoire pour :
  • Suivi et agrégation des indicateurs
  • Rapports et consolidation des partenaires
  • Contrôle de la qualité des données, validation et préparation à l’audit
• Configurer, gérer et maintenir les bases de données ActivityInfo, y compris les indicateurs, les formulaires, les flux de travail de reporting et les droits d’accès des utilisateurs.

• Fournir un soutien technique pratique et une formation aux partenaires du consortium sur ActivityInfo, notamment en matière de conception de formulaires, de configuration des indicateurs, de cycles de reporting et de gouvernance des données.

• Coordonner le développement et le déploiement d’outils de collecte de données standardisés, y compris les données de référence, les données finales, les PDM, les évaluations et les outils de suivi de routine.

• Diriger et documenter les évaluations de la qualité des données (DQA) afin de garantir l’exactitude, l’exhaustivité, l’actualité et la fiabilité des indicateurs ECHO rapportés.

Analyse, visualisation et présentation des données 

• Diriger l’analyse et l’interprétation des données au niveau du consortium afin de soutenir le suivi du programme, la prise de décision en matière de gestion et les rapports ECHO.

• Développer et maintenir des tableaux de bord Power BI pour visualiser les progrès par rapport aux indicateurs ECHO et mettre en évidence les tendances, les lacunes et les risques.

• Effectuer des analyses de données avancées à l’aide de Microsoft Excel (tableaux croisés dynamiques, Power Query, formules, contrôles de cohérence et de validation).

• Veiller à la préparation en temps voulu de données de haute qualité pour les formulaires uniques ECHO, les rapports narratifs et les annexes aux indicateurs.

• Appuyer les partenaires du consortium dans l’analyse des données quantitatives et qualitatives et la traduction des résultats en recommandations programmatiques concrètes.

L’expérience des logiciels statistiques (par exemple SPSS, STATA, R, Python) est considérée comme un atout majeur pour les analyses avancées, mais n’est pas obligatoire. 

Responsabilité envers les populations touchées (AAP) 

• Diriger la mise en œuvre des systèmes de responsabilité envers les populations affectées (AAP) à l’échelle du consortium, en pleine conformité avec les exigences d’ECHO et les normes humanitaires fondamentales (CHS).

• Aider les partenaires à concevoir, mettre en œuvre et surveiller des mécanismes de retour d’information et de plainte (MRP) sûrs, confidentiels, accessibles et respectueux de la protection.

• Assurer une analyse systématique des données de retour d’information et l’intégration des résultats dans l’adaptation du programme et les rapports ECHO.

• Renforcer les capacités des partenaires en matière d’AAP, de protection des données, de sauvegarde et de pratiques de gestion éthique de l’information.

Qualité de l’apprentissage et des programmes 

• Promouvoir une approche d’apprentissage structurée et systématique, alignée sur les normes de gestion axées sur les résultats et les normes de qualité d’ECHO.

• Consolider les enseignements tirés des données MEAL, des évaluations et des commentaires AAP afin d’éclairer la gestion adaptative et l’amélioration du programme.

• Coordonner les examens internes et soutenir les évaluations externes et les études d’apprentissage commandées dans le cadre de la subvention ECHO.

• Veiller à ce que les enseignements tirés et les conclusions de l’évaluation soient documentés, diffusés et intégrés à la planification et à la mise en œuvre du programme.

Renforcement des capacités et coordination des consortiums 

• Renforcer les capacités de suivi, d’évaluation, d’apprentissage et de redevabilité (MEAL) des partenaires du consortium grâce à des formations ciblées, un encadrement et un accompagnement technique.

• Garantir la mise en place d’un cadre d’évaluation des vulnérabilités harmonisé et d’un système de gestion de l’information centralisé et interopérable qui facilite le partage des données et la coordination au sein du consortium.

• Réaliser des évaluations des capacités MEAL des partenaires du consortium et élaborer des plans de renforcement des capacités sur mesure.

• Faciliter des réunions de coordination régulières avec les points focaux MEAL des partenaires afin d’assurer l’alignement sur les indicateurs, les outils, les échéanciers de rapport et les normes de qualité des données.

• Agir en tant que point focal du consortium pour la coordination liée au MEAL avec ECHO, en étroite collaboration avec le chef de mission.

Qualifications requises 

Éducation 

• Maîtrise en suivi et évaluation, statistiques, économie, sciences sociales, développement international ou dans un domaine connexe.

• Au moins 5 ans d’expérience progressive dans des fonctions de suivi, évaluation, apprentissage et redevabilité au sein de programmes humanitaires

• Expérience avérée de travail sur des projets financés par ECHO (obligatoire).

• Expérience avérée dans le cadre de programmes en consortium ou à partenaires multiples.

• Solide expérience pratique de l’utilisation d’ActivityInfo en tant que système de gestion de l’information (obligatoire).

• Expérience avérée de l’utilisation de Power BI et d’Excel avancé pour l’analyse, la visualisation et la production de rapports de données.

• Solide expérience en matière de redevabilité envers les populations affectées (AAP), d’évaluations participatives et de suivi communautaire.

• Expérience en matière de soutien technique MEAL aux partenaires, à distance et lors de missions sur le terrain.

Compétences et qualités requises 

Obligatoire : 

• Informations sur l’activité

• Power BI

• Microsoft Excel avancé

Actif :

• Logiciel statistique (SPSS, STATA, R ou équivalent)
• Solides compétences en analyse, synthèse et rédaction de rapports.

Langues 

• Anglais : maîtrise professionnelle complète (obligatoire).
• Langue locale : Hausa, Kanuri… un atout.

Nous proposons.

Durée du contrat : Un (01) an, avec possibilité de prolongation en fonction de la disponibilité des fonds.

Lieu de travail : Abuja, Nigéria

Date de début : Dès que le candidat idéal sera identifié.

La rémunération et les conditions d’emploi seront conformes à la grille salariale nationale de la RDC. Ce poste est ouvert aux candidats nationaux et internationaux. Les conditions d’emploi applicables seront prises en compte.

Règlement général :

Processus de candidature

Ce poste vous intéresse ? Postulez en ligne : www.drc.dk/about-drc/vacancies/current-vacancies . Veuillez joindre une lettre de motivation et un CV à jour (quatre pages maximum), rédigés en anglais.

DRC garantit l’égalité des chances en matière d’emploi et interdit toute discrimination fondée sur la race, le sexe, la couleur, la religion, l’orientation sexuelle, l’âge, la situation matrimoniale ou le handicap.

Le DRC encourage toutes les candidatures et ne pratique aucune discrimination dans ses processus de recrutement.

Date limite : Les candidatures seront closes le 20 janvier 2026 à minuit (GMT).

POSTULEZ ou en UN CLIC ICI

The DANISH REFUGEE COUNCIL (DRC) is hiring a :

Monitoring, Evaluation, Accountability and Learning (MEAL) Coordinator – RRM Consortium

Job Title	MEAL COORDINATOR – RRM CONSORTIUM
Line Manager	CONSORTIUM MANAGEMENT UNIT MANAGER
Technical line manager	REGIONAL MEAL COORDINATOR
Duty Station	ABUJA or MAIDUGURI
Area of Operation	NIGERIA
Duration	From February 2026, 1 year renewable
Type of contract	International or National
Salary & Benefits	G1, Non-Management (National & International)

THIS RECRUITEMENT IS SUBJECT TO CONFIRMATION OF GRANT AWARD 

Introduction 

The Danish Refugee Council (DRC) provides essential support to refugees and internally displaced persons worldwide, offering life-saving assistance during the initial stages of displacement crises and supporting transitional and long-term solutions in prolonged displacement situations. We continuously advocate for the rights of those affected by displacement and work to empower them. Our efforts extend across conflict-affected regions, along displacement routes, and in areas where refugees and IDPs settle. By collaborating with local actors and systems, we strive for responsible and sustainable solutions to displacement.

Founded in Denmark in 1956, DRC has grown into an international humanitarian organization with over 7,000 staff members and 8,000 volunteers. Headquartered in Copenhagen, Denmark, and operating in forty countries, DRC is a non-profit, politically independent, non-governmental, and non-denominational organization.

Our vision is a dignified life for all displaced individuals. Our work is guided by our core values: humanity, respect, independence and neutrality, participation, and honesty and transparency.

Background 

A country of around 230M inhabitants, with over 129 million currently living in poverty, Nigeria faces one of the world’s most complex humanitarian crises in the world. The fifteen-year conflict in the Borno, Adamawa, and Yobe (BAY) states, driven primarily by the Boko Haram insurgency and its splinter groups (ISWAP and JAS), has resulted in widespread displacement, violations of international humanitarian and human rights laws, and acute protection needs. More than 2.3 million people remain internally displaced in the northeast, while in the Northwest region an additional 1.3M people have been forcibly displaced due to banditry, kidnapping, and herders -farmers conflict. Northern Nigeria is heavily impacted by climate change, including lengthening lean seasons and erratic rainy seasons and droughts, resulting in food production shortfalls and more population displacements. Severe acute malnutrition is affecting a world-high total of 1.8 million children across BAY and northwestern states.

DRC has been operating in Nigeria since 2016. The Country Office is in Abuja and there are 2 area offices in Maiduguri and Sokoto with sub offices in Gusau, Bama and Banki and a mobile team in Katsina.

The consortium led by DRC and composed of Solidarités International, Action Contre la Faim, Fact Foundation, Impact Initiatives and National implementers has been set-up to answer the ECHO HIP 2026 call for proposal. It aims at integrated life-saving assistance to address food insecurity, acute malnutrition, and resilience needs among conflict and climate-affected populations in Northeast and Northwest Nigeria. It uses unconditional cash transfers to address immediate basic needs, improve food security, and reduce reliance on harmful coping strategies. Complementary services such as Protection, WASH and referrals for Nutrition and Health assistance ensure a holistic approach, especially in areas with rising malnutrition cases. The program strengthens sector-wide coordination through support for coordination structures, collaboration with stakeholders, and monitoring economic trends and markets. It is supported by a centralized, interoperable information management system that facilitates data sharing and coordination among the humanitarian community.

The Consortium Management Unit will be composed of a Grants Coordinator, a MEAL Coordinator, a Finance and Administration Manager, an Advocacy and Communication Officer and an IM Officer.

Purpose 

The MEAL Coordinator is responsible for leading, harmonising, and overseeing Monitoring, Evaluation, Accountability, Learning, and Information Management systems across the ECHO-funded consortium in Nigeria.

The role ensures that all consortium partners:

• Apply ECHO-compliant indicators, methodologies, and reporting standards

• Use ActivityInfo as the consortium’s core Information Management System (IMS)

• Produce high-quality, reliable, and timely data to inform decision-making and donor reporting

The MEAL Coordinator also plays a key role in strengthening partner MEAL capacity and promoting evidence-based and adaptive programme management.

Duties and Responsibilities 

Monitoring, Evaluation and Information Management  

• Lead the design, harmonisation, and implementation of consortium-wide MEAL frameworks, logical frameworks, and indicator matrices in line with ECHO Result Frameworks and guidance.

• Ensure ActivityInfo is used consistently by all consortium partners as the primary and mandatory IMS for:
  • Indicator tracking and aggregation
  • Partner reporting and consolidation
  • Data quality control, validation, and audit readiness
• Configure, manage, and maintain ActivityInfo databases, including indicators, forms, reporting workflows, and user access rights.

• Provide hands-on technical support and training to consortium partners on ActivityInfo, including form design, indicator configuration, reporting cycles, and data governance.

• Coordinate the development and roll-out of standardised data collection tools, including baselines, endlines, PDMs, assessments, and routine monitoring tools.

• Lead and document Data Quality Assessments (DQAs) to ensure accuracy, completeness, timeliness, and reliability of reported ECHO indicators.

Data Analysis, Visualization and Reporting 

• Lead consortium-level data analysis and interpretation to support programme monitoring, management decision-making, and ECHO reporting.

• Develop and maintain Power BI dashboards to visualise progress against ECHO indicators and highlight trends, gaps, and risks.

• Conduct advanced data analysis using Microsoft Excel (pivot tables, Power Query, formulas, consistency and validation checks).

• Ensure timely preparation of high-quality inputs for ECHO Single Forms, narrative reports, and indicator annexes.

• Support consortium partners in analysing quantitative and qualitative data and translating findings into actionable programmatic recommendations.

Experience with statistical software (e.g. SPSS, STATA, R, Python) is considered a strong asset for advanced analysis but is not mandatory. 

Accountability to Affected Populations (AAP) 

• Lead the implementation of consortium-wide Accountability to Affected Populations (AAP) systems in full alignment with ECHO requirements and the Core Humanitarian Standards (CHS).

• Support partners in designing, implementing, and monitoring feedback and complaint mechanisms (CFM) that are safe, confidential, accessible, and protection sensitive.

• Ensure systematic analysis of feedback data and integration of findings into programme adaptation and ECHO reporting.

• Strengthen partner capacity on AAP, data protection, safeguarding, and ethical information management practices.

Learning and Programme Quality 

• Promote a structured and systematic learning approach aligned with ECHO’s results-based management and quality standards.

• Consolidate learning from MEAL data, evaluations, and AAP feedback to inform adaptive management and programme improvement.

• Coordinate internal reviews and support external evaluations and learning studies commissioned under the ECHO grant.

• Ensure that lessons learned and evaluation findings are documented, disseminated, and integrated into programme planning and implementation.

Capacity Building and Consortium Coordination 

• Strengthen MEAL capacity across consortium partners through targeted training, coaching, and technical accompaniment.

• Ensure the set-up of a harmonized Vulnerability Assessment Framework, and of a centralized, interoperable information management system that facilitates data sharing and coordination among the consortium.

• Conduct MEAL capacity assessments of consortium partners and develop tailored capacity-strengthening plans.

• Facilitate regular coordination meetings with partner MEAL focal points to ensure alignment on indicators, tools, reporting timelines, and data quality standards.

• Act as the consortium focal point for MEAL-related coordination with ECHO, in close collaboration with the Chief of Party.

Required Qualifications 

Education 

• Master’s degree in Monitoring & Evaluation, Statistics, Economics, Social Sciences, International Development, or a related field.

• Minimum 5 years of progressive experience in MEAL roles within humanitarian programmes

• Proven experience working on ECHO-funded projects (mandatory).

• Demonstrated experience in consortium or multi-partner programme settings.

• Strong, hands-on experience using ActivityInfo as an Information Management System (mandatory).

• Proven experience using Power BI and advanced Excel for data analysis, visualisation, and reporting.

• Solid experience in Accountability to Affected Populations (AAP), participatory assessments, and community-based monitoring.

• Experience providing technical MEAL support to partners, both remotely and through field missions.

Required Skills & Qualities 

Mandatory : 

• ActivityInfo

• Power BI

• Advanced Microsoft Excel

Asset :

• Statistical software (SPSS, STATA, R, or similar)
• Strong analytical, synthesis, and reporting skills.

Languages 

• English: full professional proficiency (mandatory).
• Local language: Hausa, Kanuri… an asset.

We offer.

Contract length: One (01) Year, with a possibility of extension depending on funding availability.

Workplace: Abuja, Nigeria

Start date: When the right candidate is identified.

Salary and conditions will be in accordance with the DRC National salary structure. This position is open to both national and international candidates. The relevant terms and conditions of employment will apply.

General Regulations:

Application Process

Are you interested? Then apply for this position online: www.drc.dk/about-drc/vacancies/current-vacancies. All applicants must send a cover letter and an updated CV (no longer than four pages). Both must be in English.

DRC provides equal opportunity in employment and prohibits discrimination in employment based on race, sex, color, religion, sexual orientation, age, marital status or disability.

DRC encourages all applicants to apply and does not discriminate in any recruitment process.

Deadline: Applications close on the 20th of January 2026 at midnight (GMT).

APPLY