Les bureaux de pays de la FAO, qui travaillent sous la direction générale de l’Organisation et conformément au Cadre stratégique, offrent des conseils politiques et un soutien aux pays dans les domaines mandatés par la FAO, grâce à des partenariats, des ressources et un programme de pays actif pour fournir une assistance technique, développer les capacités et fournir des services de base tout en respectant pleinement les normes internationales de responsabilité afin d’établir un leadership et de renforcer l’impact au niveau des pays.
Cadre organisationnel
L’Organisation des Nations Unies pour l’agriculture et l’alimentation (FAO) et la République de Guinée à l’instar d’autres pays de la sous-région (Bénin, Gambie, Guinée Bissau, et Sierra Leone) ont bénéficié d’une subvention du Fonds Vert pour le Climat pour la mise en œuvre du projet GCP/SFW/005/GCR « Appui institutionnel et technique à la préparation à la REDD+ en Afrique de l’Ouest ».
Ce projet vise à aider les pays bénéficiaires à surmonter les défis et à faire face aux obstacles en renforçant leurs capacités institutionnelles et techniques pour développer les quatre piliers du cadre de Varsovie pour la REDD+ afin de devenir prêts pour REDD+ et de mobiliser le financement nécessaire dans le secteur de l’utilisation des terres, du changement d’affectation des terres et de la foresterie (LULUCF).
Le projet permettra également d’échanger les connaissances et les leçons apprises afin de renforcer l’engagement des pays dans l’action d’atténuation du climat.
En tant qu’agence d’exécution du projet au niveau national, la Représentation de la FAO en Guinée avec l’appui du Bureau Sous-régional pour l’Afrique de l’Ouest (SFW) a été mandatée pour accompagner le ministère de l’Environnement et du développement Durable dans la mise en œuvre de ce projet.
Position hiérarchique
Sous la supervision générale du Représentant de la FAO en Guinée et la responsabilité directe de l’Assistant FAOR au Programme, le Coordonnateur(trice) National(e) du Projet assurera la coordination de toutes les activités liées à la REDD+ au niveau national avec le soutien de l’équipe nationale du projet.
Il/elle assistera le Coordinateur National REDD+ nommé par le Gouvernement pour la coordination et la mise en œuvre de toutes les activités au niveau national. Il/elle assurera la liaison entre la coordination nationale REDD+ et la FAO, et coordonnera les autres consultants afin d’obtenir les résultats prévus par le projet.
Domaine de spécialisation
Le/la Coordonnateur(trice) National(e) du Projet sera responsable de l’Unité de Coordination du Projet au niveau national, de la mise en œuvre du projet et assumera les exigences administratives générales, y compris la gestion du projet et l’exécution du budget alloué pour une exécution efficace et opportune des activités afin d’obtenir des résultats de qualité.
Domaine de spécialisation
Le (la) titulaire entreprendra toutes les activités du projet, en étroite collaboration avec tous les Assistants techniques du projet.
Tâches et responsabilités
• Prendre connaissance des procédures de la FAO et du bailleur de fonds en matière de gestion de projets.
• Assurer la coordination générale, la gestion, l’exécution et la supervision des activités du projet, y compris la gestion des ressources financières, budgétaires et humaines, ainsi que les dispositions nécessaires (élaboration et suivi des lettres d’accord et mise en œuvre du processus de passation des marchés).
• Valider tous les livrables avant de les transmettre à l’unité de programme.
• Elaborer le rapport de l’atelier régional en tenant compte du l’aspect genre.
• Elaborer des rapports semestriels des activités du projet.
• Assurer les relations étroites de gestion du projet avec le Coordinateur National REDD+ et l’Unité de coordination au niveau régional.
• Assurer l’exécution des activités du projet en étroite collaboration avec les instances nationales REDD+ à savoir : le Bureau de la Coordination nationale REDD+, le Comité National REDD+ et l’Autorité Nationale Désignée du Fonds Vert pour le Climat.
• Assurer les relations techniques du projet avec le Comité technique national.
• Contribuer à l’organisation des réunions du Comité de pilotage.
• Assurer la gestion efficace du personnel technique hors fonctionnaires national, et du personnel d’appui hors fonctionnaires dans l’exercice de leurs fonctions.
• Coordonner la planification, l’allocation des ressources, la mise en œuvre, le suivi et le rapportage de l’exécution technique, opérationnelle et financière du projet.
• Préparer les TdRs pour le recrutement du personnel hors fonctionnaires national et s’assurer que le processus de recrutement soit finalisé à temps.
• Préparer à temps tous les rapports d’avancement requis par le projet ;
• S’assurer de la production des rapports techniques par les consultants ;
• Développer les plans de travail et les budgets annuels, les faire approuver avec la FAO et obtenir l’approbation du Comité de Pilotage du projet.
• Assurer la compilation d’une matrice et d’un plan de Suivi-Evaluation complets et superviser sa mise en œuvre.
• Appuyer le suivi en temps réel de l’avancement du projet et l’alerte du titulaire du budget et du bureau sous-régional en cas des problèmes potentiels qui pourraient entraîner des retards dans la mise en œuvre.
• Appuyer la mise en place et en œuvre d’une stratégie de communication en concertation avec les différentes parties prenantes du projet (partenaires, bénéficiaires et donateurs), en assurant la cohérence des messages et des communications sur les objectifs et les réalisations des projets.
• Effectuer toute autre tâche connexe selon les besoins du projet et de la FAO.
LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES EN REGARD DES CRITÈRES SUIVANTS :
Conditions minimales à remplir
• Diplôme universitaire supérieur (maîtrise ou équivalent) en sylviculture, gestion des ressources naturelles, sciences de l’environnement ou dans un domaine connexe en rapport avec la mission.
• 5 ans d’expérience dans le domaine du développement et de la gestion de projets/programmes.
• Connaissance courante du français et de l’anglais.
• Être de la Nationalité Guinéenne.
Compétences de base exigées par la FAO
• Être axé sur les résultats
• Avoir l’esprit d’équipe
• Savoir communiquer
• Établir des relations constructives
• Partage des connaissances et amélioration continue
Aptitudes techniques/fonctionnelles
• Très bon sens de l’organisation et aptitude à respecter des échéanciers serrés.
• Capacité à prioriser les tâches.
• Capacité à travailler d’une manière harmonieuse et efficace dans une équipe multiculturelle et multidisciplinaire.
• Excellentes qualités de rédaction.
• Excellentes qualités relationnelles et aptitude à entretenir des relations de travail efficaces avec l’équipe du projet.
• Expérience dans la rédaction de documents écrits de haute qualité pour une grande variété de publics.
• Une expérience au sein du Système des Nations Unies ou autres PTFs.
• Capacité de travailler sous pression
• Expérience solide en gestion des projets et programmes.
• Bonne connaissance du secteur des changements climatiques en République de Guinée.
• Bonne connaissance des politiques et stratégies nationales en matière de changement climatique.
• Bonne connaissance des priorités d’adaptation telles que définies dans le Plan National d’Adaptation (PNA).
• Bonne connaissance des engagements de la Guinée tels que décrits dans la Contribution Déterminée au niveau National.
• Parfaite maîtrise de l’outil informatique et du pack office (World, Excel, PowerPoint, Outlook).
• Excellentes compétences en rédaction de rapports techniques, en synthèse d’informations complexes et en communication avec des parties prenantes diverses.
• Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement au sein d’équipes pluridisciplinaires.
Critères de sélection
• Expérience de la coordination des projets et de la collaboration avec le gouvernement, les organisations de la société civile et les communautés locales.
• Capacité à travailler en équipe.
• Connaissances sur la REDD+ et le changement climatique
• Connaissance des caractéristiques, de la législation forestière et du contexte forestier du pays ;
