Le Bureau des Nations Unies pour les services d’appui aux projets (UNOPS) est une branche opérationnelle des Nations Unies qui soutient la mise en œuvre réussie des projets de consolidation de la paix, d’aide humanitaire et de développement de ses partenaires dans le monde entier. Mandaté comme ressource centrale des Nations Unies, l’UNOPS fournit des services durables de gestion de projets, d’approvisionnement et d’infrastructure à un large éventail de gouvernements, de donateurs et d’organisations des Nations Unies.
TITRE 1 : Chef de cabinet – SEforALL – Nigéria
L’initiative « Énergie durable pour tous » a pour mandat mondial d’accélérer la transition énergétique dans les pays émergents et en développement. Hébergée par l’UNOPS, nous travaillons à l’intersection de l’énergie, du climat et du développement, en partenariat avec les gouvernements et les organisations du monde entier pour mettre fin à la précarité énergétique, doubler l’efficacité énergétique, développer significativement les énergies renouvelables et lutter contre le changement climatique.
Notre vision est celle d’un monde où chacun, partout, peut mener une vie digne sur une planète saine, alimentée par une énergie durable. Nous promouvons cette vision en prônant des ambitions plus élevées, des politiques plus fortes, des flux financiers plus importants, une localisation accrue et des emplois verts, ainsi que des résultats plus rapides vers une transition énergétique qui ne laisse personne de côté.
L’ancien Secrétaire général des Nations Unies, Ban Ki-moon, a lancé l’initiative « Énergie durable pour tous » en 2011. Depuis, notre PDG est Représentant spécial du Secrétaire général des Nations Unies pour l’Énergie durable pour tous et coprésident d’ONU-Énergie.Ce poste est situé au sein de l’équipe de direction. Ses principaux objectifs sont :
L’objectif principal du Bureau exécutif est de fournir un soutien au PDG/RSSG, à l’équipe de direction et au conseil d’administration pour assurer un leadership efficace et efficient, la mise en œuvre de l’orientation stratégique de l’organisation et la collaboration au sein de l’organisation et des équipes.
Sous la supervision du PDG et du RSSG, le chef de cabinet – SEforALL sera responsable de : Leadership et gestion
- Travailler en étroite collaboration avec le PDG/RSSG pour mettre en œuvre l’orientation stratégique et le plan d’affaires de l’organisation.
- Assurer la supervision et l’orientation des programmes externes avec des contrôles réguliers et s’assurer qu’ils sont exécutés conformément aux accords avec les donateurs.
- Concevoir et mettre en œuvre des changements critiques et impératifs, ainsi que des initiatives stratégiques, dans l’ensemble de l’organisation pour atteindre les objectifs du plan stratégique.
- Gérer les opérations du bureau exécutif en collaboration avec le directeur général adjoint (DCEO)
- Gérer la transition vers les mises en œuvre et le processus de l’UNOPS pour que SEforALL devienne une organisation internationale.
- Agir en tant que leader et modèle pour le reste de l’organisation.
Relations extérieures
- Aux côtés du PDG/RSSG et d’autres membres de l’EMC, ils servent de représentation de SEforALL auprès des parties prenantes mondiales, en construisant et en renforçant des partenariats clés entre les secteurs existants, nouveaux et innovants pour atteindre l’ODD 7 et des transitions énergétiques justes et équitables.
- Représenter SEforALL dans les forums publics et à travers des prises de parole en public lors d’événements de haut niveau, de séminaires, d’ateliers, etc.
- Communiquer de manière dynamique, inspirante et efficace les défis de l’atteinte de l’ODD 7 et d’une transition énergétique juste et équitable, ainsi que la mission de SEforALL et la contribution de notre travail à ces objectifs.
Gouvernance et administration
- Fournir un soutien au conseil d’administration, au conseil des bailleurs de fonds et au conseil de direction, selon les besoins, pour faire progresser la prise de décision stratégique et éclairée.
- Explorer des opportunités d’engagement substantielles pour que SEforALL s’engage et dirige le discours international sur des sujets émergents clés.
- Participer activement aux réunions du Comité de direction exécutif et du Comité des responsables de programme.
- Assurer le contrôle de la qualité et contribuer au leadership intellectuel dans la gestion des partenariats, des engagements nationaux et des projets/programmes spéciaux.
Un diplôme d’études supérieures (maîtrise ou équivalent) en économie, politique publique, énergie, ingénierie, finance, administration des affaires ou administration publique, gestion ou dans un domaine connexe est requis.
Expérience
- Au moins 10 années d’expérience pertinente dans le domaine de l’énergie ou du changement climatique avec des responsabilités progressives, y compris une expérience avérée de soutien et de conseil à un PDG ou à un autre cadre supérieur.
- Une expérience dans des environnements exigeants, sous pression et internationaux est requise.
- Une expérience de travail avec des agences des Nations Unies est souhaitable.
Langue
- La maîtrise de l’anglais est requise.
- La connaissance pratique d’une autre langue officielle de l’ONU est un atout.
TITRE 2 : Assistant.e Principal.e aux services de soutien – Maroc
