Cadre organisationnel
L’Organisation des Nations Unies pour l’alimentation et l’agriculture (FAO) contribue à la réalisation du Programme 2030 par le biais de son Cadre stratégique, en soutenant la transformation vers des systèmes agroalimentaires PLUS efficaces, inclusifs, résilients et durables, pour une meilleure production, une meilleure nutrition, un meilleur environnement et une vie meilleure, sans laisser personne de côté.
La FAO est une institution spécialisée des Nations Unies qui mène les efforts internationaux pour vaincre la faim. L’objectif de la FAO est de garantir la sécurité alimentaire pour tous et de veiller à ce que les populations aient régulièrement accès à une alimentation suffisante et de qualité pour mener une vie active et saine. Avec 195 membres (194 pays et l’Union européenne), la FAO travaille dans plus de 130 pays à travers le monde.
Les bureaux de pays de la FAO, qui travaillent sous la direction générale de l’organisation et conformément au cadre stratégique, offrent des conseils et un soutien aux pays dans les domaines relevant du mandat de la FAO, grâce à des partenariats, des ressources et un programme de pays actif visant à fournir une assistance technique, à développer les capacités et à fournir des services de base, tout en respectant pleinement les normes internationales en matière de responsabilité afin d’établir un leadership et de renforcer l’impact au niveau national.
Plus précisément, les bureaux de pays de la FAO :
• Soutenir les politiques et les investissements dans les domaines relevant du mandat de la FAO
• Contribuer à la fourniture d’une assistance technique et des services essentiels.
• Appuyer et catalysent les activités de partenariat et de mobilisation des ressources afin de soutenir la transformation des systèmes agroalimentaires.
• Contribuer au positionnement la FAO comme l’agence technique spécialisée/faisant autorité dans le domaine de l’alimentation et de l’agriculture et de la transformation des systèmes agroalimentaires ; et
• Appuyer la mise en place d’opérations et la gestion soient responsables et tiennent compte des risques.
POSTE : Spécialiste national/e en financement mixte
Contexte
L’accès à un financement suffisant et approprié pour la restauration des forêts et des paysages (RFP) reste une contrainte majeure en Afrique, en particulier pour les organisations ou petits exploitants de producteurs forestiers et agricoles (OPFA) et les micro-, petites et moyennes entreprises. Les financements auxquels ils peuvent accéder, généralement sous la forme de petites subventions ou de prêts, sont limités et insuffisants. Le financement est également un défi pour les PME qui sont trop grandes pour être desservies par les institutions de microfinance, mais trop petites pour attirer des financements et des investissements importants de la part des banques (le « milieu manquant »).
Le programme de soutien à l’AFR100 – « Réaliser l’AFR100 avec les producteurs forestiers et agricoles » – vise à remédier à cette contrainte grâce à un soutien financier et technique direct aux communautés locales, aux OPFAs et aux entreprises. L’un des piliers fondamentaux du programme consiste à renforcer la collaboration avec les institutions financières nationales, à faciliter les approches de financement mixte et à mobiliser des investissements publics et privés supplémentaires afin d’intensifier la RFP à l’échelle locale.
Le mécanisme forêts paysans (FFF) est un partenariat hébergé par la FAO et soutenu par un programme-cadre et un fonds fiduciaire multi-donateurs, qui se concentre sur les paysages résilients au changement climatique et l’amélioration des moyens de subsistance.
Le présent appel à manifestations d’intérêt vise à établir une liste de spécialistes nationaux des finances qualifiés qui pourraient être engagés à court terme, en fonction des besoins, pour soutenir les activités menées dans le cadre du programme AFR100 ou de programmes similaires au Kenya, à Madagascar, au Malawi, en République démocratique du Congo (RDC), en Tanzanie et au Togo.
Pour le Kenya, le Malawi et la Tanzanie, l’appel à manifestations d’intérêt est disponible en anglais.
Positions hiérarchiques
Le/la Spécialiste national/e en financement mixte travaillera sous la supervision directe du responsable forestier de l’équipe FFF et du responsable du programme AFR100 basé au bureau régional pour l’Afrique (RAF).
Domaine de spécialisation
Soutenir l’engagement au niveau national avec les institutions financières dans les pays participant au programme de soutien à l’AFR100, dans le but d’améliorer la disponibilité et l’accès au financement pour les petits producteurs forestiers et agricoles et les petites entreprises.
Tâches et responsabilités
Le/la Spécialiste en financement mixte sera chargé/e de :
• Soutenir l’engagement auprès des institutions financières (IFs) afin de promouvoir des solutions de financement mixte pour la RFP, en accordant une attention particulière aux petits exploitants, aux communautés locales, aux peuples autochtones, aux OPFAs et aux MPME.
• Soutenir la FAO, dans l’organisation et à la tenue d’événements de mise en relation et de réunions du groupe de travail sur le financement mixte. Lors de ces réunions, le/la titulaire
o Présentera l’évaluation et les analyses des IFs nationales pertinentes
o Donnera des conseils sur la préparation de mémos d’investissement, de notes conceptuelles et de teasers d’investissement
o Appuyer les IFs sélectionnées, les motivera et les préparera à participer activement
o Fournira des contributions techniques, le cas échéant, aux événements de mise en relation et aux réunions du groupe de travail sur le financement mixte organisés dans d’autres pays participant au programme AFR100, afin de promouvoir l’apprentissage et la cohérence entre les pays.
• Fournir un soutien consultatif et une assistance technique pour la préparation d’études de cas, de notes d’allocution, de termes de référence, de lettres d’accord, de rapports et de produits analytiques connexes à l’appui des travaux du bureau national sur le financement forestier, en rapport avec le thème des IFs locales.
• Assister la FAO dans le renforcement du partenariat avec les Ifs et initiatives ayant des solutions de financement mixte pour la restauration, en accordant une attention particulière aux OPFA/MPME.
• Contribuer aux activités de communication et l’échange de connaissances entre les initiatives nationales de financement de la RFP et les groupes sur le financement mixte .
• Soutenir le suivi du programme de soutien à l’AFR100, en particulier sur les indicateurs suivants :
o Montant des financements ou investissements supplémentaires mobilisés pour la RFP, y compris les ressources sous forme de subventions et autres
o Suivi des subventions, prêts, investissements, fonds de contrepartie et contributions en nature mobilisés par les entreprises ou les partenaires au-delà des ressources du projet. Comprend à la fois les fonds réalisés et les fonds réservés.
o Nombre de communautés locales (y compris les OPFA) et de MPME ayant un meilleur accès à l’incubation, à l’accélération et aux services financiers
• En outre, le/la spécialiste national/e de financement mixtes peut :
o Assister la FAO dans les échanges avec les IFs partenaires de la FAO (exemple : CRDB dans le cadre du projet pilote en cours intitulé « capitalisation des instruments de financement » en Tanzanie) ;
o Agir en tant que point focal quotidien pour les activités liées à la conception conjointe d’instruments financiers ; la définition des critères d’éligibilité ; le décaissement des fonds ; le suivi des performances des prêts ; la surveillance ; la diffusion des enseignements tirés par divers moyens.
o Soutenir la documentation et la diffusion des enseignements tirés grâce à des produits de connaissance et de communication appropriés.
Normes et directives de la FAO :
• La liaison avec l’OCC sera maintenue, soit directement, soit par l’intermédiaire d’un point focal/coordinateur convenu, afin d’assurer la conformité avec les normes de l’OCC, l’harmonisation des messages et les processus d’examen et d’approbation appropriés.
• Tous les supports de communication suivront les processus d’approbation de la FAO et se conformeront aux normes de la FAO, y compris :
FAO Strategic Framework 2022-31: https://www.fao.org/strategic-framework/en
FAO social media policy and guidelines: https://www.fao.org/2/socialmedia
Social Media Branding Guidelines: https://openknowledge.fao.org/handle/20.500.14283/cb5044en
FAOSTYLE https://openknowledge.fao.org/handle/20.500.14283/cb8081en
FAO terminology http://www.fao.org/faoterm
FAO Names Of Countries https://www.fao.org/nocs/en
Story guidelines, Story template, UN map standards, FAO logo policy and related branding guidelines (available to staff).
• D’autres conseils concernant les communications, les politiques et les procédures de la FAO sont disponibles sur l’intranet de la FAO, dans la section OCC.
LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES EN REGARD DES CRITÈRES SUIVANTS:
Conditions minimales à remplir
• Diplôme universitaire supérieur en économie, finance, finance du développement, économie environnementale, finance durable, administration des affaires ou dans un domaine similaire
• Au moins 3 ans d’expérience professionnelle à des postes à responsabilités croissantes dans les domaines de la finance verte, du financement du développement, du financement rural ou des PME, du financement des chaînes de valeur ou de la facilitation des investissements, avec une pertinence avérée dans les domaines de la sylviculture, de l’agroforesterie et des entreprises dirigées par des femmes et des jeunes
• Connaissance courante du français
• Ressortissant du pays d’affectation ou résident dans le pays d’affectation disposant d’un permis de travail valide
Compétences de base exigées par la FAO
• Attention portée aux résultats
• Avoir l’esprit d’équipe
• Sens de la communication
• Établissement de relations constructives
• Partage des connaissances et amélioration continue
Aptitudes techniques/fonctionnelles
• Expérience professionnelle dans plusieurs lieux ou domaines d’activité et au sein d’une organisation internationale
• Étendue et pertinence de l’expérience dans le soutien aux IFs pour faire progresser les solutions de financement mixte pour les activités de RFP, avec une attention particulière pour les OPFA et les MPME
• Capacité démontrée à analyser, structurer et adapter des interventions de financement mixte, en lien avec les réalités opérationnelles des IFs locales et les besoins spécifiques des acteurs de la RFP
• Aptitude à fournir un appui technique de qualité à la production de livrables stratégiques et analytiques, en garantissant leur qualité, leur cohérence et leur pertinence pour le dialogue avec les IFs et les partenaires nationaux (documents d’orientation, cadres analytiques, outils d’aide à la décision).
• Solide expérience dans le développement et la consolidation de partenariats financiers, incluant la capacité à naviguer entre différents types d’acteurs (banques, fonds, initiatives pilotes) et à accompagner des processus collaboratifs liés à l’expérimentation d’instruments de financement innovants.
• Capacité à faciliter les échanges techniques et l’apprentissage croisé, en assurant une circulation fluide de l’information et des bonnes pratiques entre initiatives nationales, régionales et internationales sur le financement de la restauration.
Critères de selection
• Compréhension avérée des modèles et instruments financiers, combinée à une expérience de travail dans des contextes de financement axés sur le développement, y compris l’utilisation de subventions, de prêts concessionnels, de garanties ou d’assistance technique.
• Expérience avérée dans la collaboration avec des IFs et des véhicules de financement opérant sur les marchés émergents ou dans des contextes de développement (par exemple, banques de développement, IFs publiques, investisseurs d’impact, fonds verts, institutions de microfinance).
• Expérience dans le soutien ou la contribution à la préparation de documents liés à l’investissement (notes conceptuelles, mémos d’investissement, évaluations de projets en cours), en particulier pour des projets de développement.
• Expérience dans la conduite d’entretiens avec les parties prenantes et enquêtes de terrain.
• Solides compétences en matière d’analyse, de synthèse et de rédaction, avec la capacité de traduire des concepts financiers en recommandations pratiques et adaptées au contexte.
• Solides compétences interpersonnelles, sensibilité culturelle et orientation vers les résultats
Prière de noter que tous les candidats doivent adhérer aux valeurs de la FAO – engagement envers l’Organisation, respect de chacun, intégrité et transparence.
