Le CECI est une organisation internationale qui œuvre pour un développement durable et inclusif, actif en Afrique de l’Ouest depuis les années 1980. Avec nos partenaires, nous appuyons des solutions novatrices visant une prospérité et un bien-être partagés et durables. L’égalité entre les femmes et les hommes, la diversité et l’inclusion sont au cœur de toute notre action.
Le CECI recrute pour ces postes :
POSTE 1 : Conseiller-ère en développement organisationnel
L’Association Action Développement Sénégal (AADS) est une organisation de promotion socio-économiquedes femmes et des jeunes et qui œuvre pour le respect des droits humains.
Son objectif est de contribuer à lapromotion des droits et à l’autonomisation sociale et économique des femmes et des jeunes filles. AADSintervient dans la lutte contre les VBGD et l’autonomisation économique des femmes.
Rôles et Responsabilités
- Proposer des stratégies concrètes pour renforcer les capacités internes des organisations partenaires et améliorer leur efficacité;
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des programmes de renforcement des capacités destinés aux dirigeant-e-s et aux gestionnaires afin de développer leurs compétences et d’optimiser les résultats des actions;
- Accompagner les organisations partenaires du PCV dont le CDF/CCPA à réaliser des diagnostics pour identifier les enjeux clés et les obstacles relatifs au Renforcement du pouvoir économique des femmes (RPEF);.
- Prendre en compte l’égalité des genres, les droits et la diversité dans toutes les activités en mettant un accent particulier sur la participation et représentation des femmes et des jeunes femmes à l’ensemble des activités;
- Prendre en compte les questions de l’environnement et d’adaptation aux changements climatiques dans toutes les activités;
- S’assurer, en tout temps, de respecter les guides, manuels, directives ou consignes de l’organisation en matière de sécurité et de protection;
- Prendre les moyens nécessaires pour contribuer à assurer sa propre sécurité, notamment en établissant un plan individuel de mitigation des risques dans son lieu d’affectation;
- Participer à la réalisation d’activités de communication visant à partager votre expérience de volontariat auprès de votre entourage et à le sensibiliser aux enjeux de solidarité internationale;
- Rédiger les rapports requis par l’organisation partenaire et par le CECI.
Compétences requises
- Diplôme universitaire en gestion, administration des affaires ou équivalent.
- Un minimum de 3 ans d’expérience dans la gestion et l’administration.
- Maîtrise des outils de gestion.
- Capacité démontrée à faire preuve d’initiative.
- Capacité à travailler en équipe.
- Habileté à travailler de façon autonome et collaborative au sein d’un environnement interculturel.
- Maîtrise du français.
Avantages et Appui
- Un appui et un encadrement avant et tout au long de l’affectation dans le pays.
- La participation à une formation pré-affectation permettant aux personnes volontaires d’approfondir leur compréhension du CECI et de développer les compétences et connaissances requises pour travailler en coopération internationale.
- Une séance d’information et d’orientation au début de l’affectation.
- Un vol aller-retour, visa.
- Le remboursement des frais de vaccins et antipaludéens approuvés et recommandés par le CECI.
- Une assurance santé.
- Une allocation de subsistance non imposable au Canada et qui permet de vivre convenablement
- Une allocation d’hébergement qui permet de se loger décemment.
- Une expérience professionnelle enrichissante et unique!
Conseiller-ère en communication -à distance
Conseiller-ère en développement économique -à distance
