OFFRES D’EMPLOIS à l’entreprise agroalimentaire NESTLÉ : Soumettez votre candidature (21 février 2026)

Entreprise : Nestlé Nigeria

Lieu :   Usine Flowergate, Sagamu, État d’Ogun.
Type de poste : Temps plein (sur site).
Niveau d’études minimum requis : Licence en informatique ou en technologies de l’information. Une certification professionnelle est un atout.

Expérience professionnelle minimale requise : 5 ans d’expérience technique dans le domaine du matériel système, des réseaux LAN, WAN et de la téléphonie.

Résumé du poste

Nous sommes Nestlé Nigeria Plc et sommes fiers d’être le plus grand marché opérationnel de la région Afrique centrale et occidentale de Nestlé. Notre équipe passionnée, collaborative et dotée d’un esprit entrepreneurial travaille de concert pour atteindre nos objectifs, tout en favorisant un environnement propice à l’épanouissement personnel, au bien-être et à l’inclusion.

Nestlé Nigeria recherche actuellement un coordinateur informatique pour son usine de Sagamu, dans l’État d’Ogun . La personne retenue sera chargée d’assurer un support technique de qualité aux utilisateurs finaux , notamment pour la résolution des problèmes liés aux plateformes informatiques, afin de rétablir rapidement les services et de respecter les objectifs de niveau de service (SLO) convenus. Elle sera également responsable du support de deuxième niveau pour tous les problèmes liés aux systèmes d’information et aux technologies de l’information (SI/TI) sur le site.

Une journée dans la vie du coordinateur informatique :

• Assure le support technique et procédural pour tous les problèmes liés aux PC qui ne peuvent être résolus par le service d’assistance et gère les problèmes escaladés nécessitant des solutions faisant l’objet d’un dépannage et d’une analyse approfondis.
• Garantit que des explications détaillées des problèmes des utilisateurs et des solutions apportées aux appels soient saisies dans le système de gestion des problèmes.
• Garantit que les problèmes sont remontés conformément aux procédures établies et gère les projets remontés qui lui sont assignés.
• Gère les autres infrastructures informatiques sur site qui ne peuvent être résolues à distance, conformément aux instructions du support informatique régional ou supérieur.
• Installer et remplacer les nouveaux postes de travail (y compris les déplacements et les modifications). Maintenir, modifier et améliorer les postes de travail existants conformément aux normes Nestlé.
• Configure l’installation et diagnostique les performances des postes de travail.
• Assiste le responsable de la sécurité et de la conformité informatique (FRM) dans la mise en œuvre des normes et politiques de sécurité informatique du groupe sur l’ensemble des systèmes.
• Contribue à la mise en œuvre de nouveaux systèmes d’information, susceptibles de remplacer ou de compléter l’ensemble d’applications actuel.
• Gère toutes les tâches liées à la sauvegarde des serveurs sur site, conformément aux normes et processus informatiques.
• Dirige ou participe à des projets d’équipe visant à améliorer la qualité ou l’efficacité du soutien et à aider d’autres groupes de résolution d’incidents majeurs ou complexes.
• Gérer l’ensemble des actifs informatiques dans l’outil de gestion des actifs informatiques conformément aux processus et procédures définis.
• Assurez une surveillance continue du réseau local (LAN), du réseau étendu (WAN) et des autres infrastructures informatiques critiques pour l’entreprise afin d’identifier et de signaler proactivement les problèmes.

Assurer la fonction de principal interlocuteur pour tous les projets informatiques au sein de l’usine, en garantissant une coordination efficace, la résolution des problèmes et la communication avec les parties prenantes.

Qu’est-ce qui vous permettra de réussir ?

• Baccalauréat en informatique ou en technologies de l’information. Une certification professionnelle pertinente sera un atout.
• 5 ans d’ expérience technique dans le domaine du matériel système, des réseaux LAN, WAN et de la téléphonie.
• Orientation vers la prestation de services, y compris la priorisation et la planification.
• Solide expérience en informatique (connaissance des réseaux, de l’infrastructure informatique et du support bureautique, de la cybersécurité, des données et de l’analyse, etc.).
• Compétences non négociables en matière de gestion des parties prenantes (compétences de communication efficaces à différents niveaux organisationnels).
• Expérience avérée au sein d’une organisation utilisant le système SAP
• Un état d’esprit et une attitude positifs/appropriés.
• Capacité à collaborer efficacement avec les équipes de processus, l’équipe de sécurité, les équipes d’exploitation, d’infrastructure et les fournisseurs et équipes de développement tiers.

Nous proposons :

• Travail intéressant et stimulant au sein d’une entreprise internationale – une filiale d’un groupe FMCG mondial et reconnu.
• Possibilité de travailler au sein d’une équipe dynamique de professionnels et de dirigeants
• Possibilité de travailler sur des projets stimulants et d’assumer des responsabilités importantes.
• Une atmosphère empreinte de respect, de professionnalisme et d’enthousiasme
• Possibilités de développement et d’avancement de carrière

Comment puis-je faire une demande ?

Si le défi vous stimule et que votre profil correspond, nous avons une excellente culture d’entreprise qui vous fera vous sentir accueilli et valorisé dès le premier jour.

Pour postuler, cliquez sur le bouton « Postuler maintenant », suivez les instructions et joignez votre CV. La date limite de dépôt des candidatures est le 3 mars 2026. Les candidatures seront examinées au fur et à mesure de leur réception ; n’hésitez donc pas à soumettre la vôtre. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Nous sommes Nestlé, la première entreprise agroalimentaire au monde. Forts de 308 000 collaborateurs, nous avons à cœur d’améliorer la qualité de vie et de contribuer à un avenir plus sain. Nos valeurs fondamentales reposent sur le respect : respect de soi, respect des autres, respect de la diversité et respect de notre avenir. Présents dans plus de 85 pays avec 413 usines, nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont notre atout le plus précieux. C’est pourquoi nous vous offrons un environnement de travail international, dynamique et inclusif, riche d’opportunités au sein de différents secteurs d’activité, fonctions et régions, et vous permettant de collaborer avec des équipes et des cultures diverses. Envie d’en savoir plus ? Rendez-vous sur www.nestle.com.

« Nestlé est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et qui recherche la diversité parmi les candidats qualifiés. Tous les candidats seront considérés sans égard à la race, l’origine ethnique, la couleur, le sexe, l’âge, la religion, la nationalité, le handicap (réel ou perçu), l’état de santé ou tout autre statut protégé par la loi applicable. »

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt ; cependant, seuls les candidats retenus pour un entretien seront contactés.