Le Programme des Nations Unies pour le développement (PNUD) est le réseau mondial de développement de l’ONU, plaidant pour le changement et connectant les pays aux connaissances, à l’expérience et aux ressources afin d’aider les populations à construire une vie meilleure. Nous sommes présents sur le terrain dans 170 pays et territoires, travaillant avec les gouvernements et les populations sur leurs propres solutions aux défis du développement mondial et national afin d’aider à autonomiser des vies et à construire des nations résilientes.
POSTE : Coordonnateur/trice de Projet (SAEP Djoué II)[ Ouvert à tous les candidats]
Arrière-plan
L’accès à l’eau potable pour la population de la capitale de la République du Congo est une des priorités identifiées par le Gouvernement, avec l’appui de ses partenaires. En effet, moins de 40% de la population bénéficie d’un accès fiable à l’eau potable, et la majeure partie de Brazzaville est desservie par des infrastructures datant pour la plupart des années 1950 nécessitant une modernisation. Les systèmes existants sont confrontés à d’importantes pertes techniques, à la sédimentation et à d’autres risques et afférents. L’ensemble de ces défis est exacerbé par l’urbanisation rapide et le changement climatique.
Face à cette situation, le Gouvernement du Congo à travers le ministère de l’Energie et de l’Hydraulique (MEH) a entrepris, avec les partenaires au développement, un certain nombre d’initiatives visant à améliorer l’accès en qualité et quantité appropriée des populations à l’eau. C’est dans ce contexte que le projet d’infrastructures hydrauliques SAEP Djoué II à Brazzaville s’est imposé comme une initiative stratégique clé dans le cadre de l’engagement renouvelé de l’Italie envers l’Afrique à travers le Plan Mattei.
Le Projet SAEP Djoué II (c’est-à-dire – par extension, Projet d’Amélioration et de Renforcement de l’Approvisionnement en Eau Potable), exécuté par le PNUD, vise la Ville de Brazzaville, avec pour objectif principal de doter Brazzaville et ses environs d’infrastructures adéquates et modernes de production et de distribution d’eau potable, avec le double objectif de couvrir une partie des besoins en eau des zones identifiées d’ici 2040, et de permettre au système hydrique urbain d’être plus résilient aux événements climatiques extrêmes décrits ci-dessus.
Le projet SAEP Djoué II vise à moderniser et à étendre le système d’approvisionnement en eau de Brazzaville en introduisant un nouveau système de prise d’eau, des installations de traitement des eaux, des réservoirs et des réseaux de distribution étendus. Cette initiative devrait permettre de fournir des services d’approvisionnement en eau durable à plus d’un million de personnes d’ici 2027.
Dans le cadre de la préparation de ce projet, le Gouvernement du Congo, avec l’appui financier du, Ministère italien de la Sécurité énergétique et de l’Environnement, à travers le programme du Centre du PNUD à Rome intitulé Platform for Investment Support and Technical Assistance (PISTA), et l’appui technique du PNUD en République du Congo a recruté un cabinet d’étude pour soutenir le développement : i) des études de faisabilité et études d’impact environnemental, incluant toutes les tâches connexes et en particulier : Modélisation hydraulique et hydrologique ; Avant-projet sommaire et avant-projet détaillé pour le projet SAEP Djoué II ; et ii) Préparation des dossiers d’appel d’offres pour la conception et la construction conformément aux normes internationales d’approvisionnement.
En vue de coordonner les étapes de contrôle qualité, de consultation participative et de suivi rigoureux du Programme, depuis la phase de conception jusqu’à son déploiement, le PNUD recrute un Expert Coordonnateur de haut niveau, avec une expérience antérieure en déploiement de système d’hydraulique urbaine, en contexte d’Afrique et/ou d’Amérique Latine.
Fonctions et responsabilités
Sous la supervision directe du Représentant résident et en étroite collaboration avec le Représentant Résident Adjoint, et le Senior Advisor du Centre du PNUD à Rome pour les aspects techniques, le coordonnateur du Programme SAEP Djoué II, devra apporter une gamme de services de conseils, avis, orientations techniques permettant au Représentant Résident du PNUD de prendre les décisions de gestion adéquates, alignées avec les besoins du Gouvernement du Congo, et les exigences du partenaire financier. De manière spécifique il s’agit de manière non limitative, des fonctions et responsabilités ci-dessous :
- Fournir une expertise technique et une orientation stratégique à la Représentante Résidente du PNUD et au Ministre, pour la conduite harmonieuse et la finalisation de toutes les composantes du projet,
- Apporter un contrôle qualité des interventions, livrables et processus liés au projet.
- Apporteur des conseils et orientations de qualité supérieure au Directeur désigné du Programme
- Assurer la gestion quotidienne du projet incluant la coordination des parties implique, le suivi opérationnel et la gestion des risques ;
- Veiller à ce que le Senior Advisor du Centre du PNUD à Rome soit régulièrement informé, associé et consulté sur les avancées stratégiques, techniques et programmatiques du projet ;
- Garantir que la dimension politique et partenariale entre le Congo et l’Italie – notamment dans le cadre du Plan Mattei – soit pleinement reflétée, valorisée et intégrée dans la mise en œuvre du projet, les rapports et les échanges officiels ;
- Fournir une expertise technique et une orientation stratégique à la Représentante Résidente du PNUD et au Ministre, pour la conduite harmonieuse et la finalisation de toutes les composantes du projet,
- Procéder à une analyse hebdomadaire du contexte d’intervention, y compris le secteur de l’eau et apporter des avis et recommandations à la direction sur les implications dans la conduite du programme
- Procéder à une analyse exhaustive des forces, faiblesses, défis et opportunités dans le secteur de l’eau et les domaines connexes, et apporter des avis, suggestions et orientations pour la modernisation de la gouvernance du secteur
- Identifier et interagir avec l’ensemble des acteurs et partenaires du secteur pour accompagner l’établissement d’un dialogue coordonné autour de l’efficacité des interventions en appui aux priorités nationales dans le secteur de l’eau
- Identifier et suggérer les besoins en accompagnement pour garantir les impacts du programme sur les populations, la salubrité et le développement économique. Ceci inclut les besoins en matière de cadre de gouvernance du secteur, les soutiens à la sensibilisation et la mobilisation sociale, ainsi que les exploitations économiques.
- Apporter un contrôle qualité des interventions,
- Assurer la supervision technique du travail de l’unité de gestion du projet, des experts du projet, de l’entité d’exécution et des partenaires techniques afin de garantir une qualité technique élevée et la réalisation en temps voulu des cibles et objectifs du projet.
- Superviser et fournir des orientations et des contributions techniques aux travaux réalisés par des consultants, partenaires et/ou entreprises nationales et internationales
- Conseiller sur les ajustements nécessaires du cadre de résultats du projet si nécessaire
- Contribuer à la préparation et à la rédaction des termes de référence pertinents pour les cabinets de consultants internationaux et locaux, les services d’experts et autres activités pertinentes et participer à l’identification et à la sélection des consultants et des prestataires de services en fournissant des conseils solides de contrôle qualité.
- Assurer l’assurance qualité et l’examen technique des résultats du projet tels que les rapports de démarrage/mission, les études de base/techniques, les évaluations, le matériel de formation et les produits de connaissance ;
- Assurer l’encadrement technique et la supervision des travaux réalisés par les consultants nationaux et internationaux engagés par le projet ;
- Coordonner techniquement et administrativement l’organisation et la mise en œuvre des missions de supervision technique sur les sites du projet
- Apporteur des conseils et orientations de qualité supérieure au Directeur désigné du Programme
- Fournir un soutien technique, y compris des pour relever les défis liés à la mise en œuvre du projet, diriger et participer aux activités de formation, rédiger des rapports mesures techniques et faciliter les activités d’experts pertinentes.
- Fournir des orientations techniques stratégiques pour la mise en œuvre du projet en relation avec les politiques gouvernementales, les directives de fond pertinentes et les institutions, en vue de faciliter l’adoption des résultats du projet conformément à la proposition de financement et à ses annexes
- Fournir des conseils techniques substantiels sur la planification annuelle du travail, la budgétisation, l’approvisionnement en biens et services, l’analyse du budget et des dépenses et la gestion contractuelle.
- Fournir un soutien technique, y compris des pour relever les défis liés à la mise en œuvre du projet, diriger et participer aux activités de formation, rédiger des rapports mesures techniques et faciliter les activités d’experts pertinentes.
- Fournir des orientations techniques stratégiques pour la mise en œuvre du projet en relation avec les politiques gouvernementales, les directives du bailleur pertinentes et les institutions, en vue de faciliter l’adoption des résultats du projet conformément à la proposition de financement.
- Accompagner et guider la mise en œuvre du Plan de gestion environnementale et sociale (PGES) du projet et veiller à son respect absolu pendant toute la durée du projet par l’équipe principale du projet, le groupe de consultants nationaux et internationaux affectés au projet et tous les sous-traitants.
- Examiner les lignes directrices, les listes de contrôle, les normes et les procédures existantes ou en élaboration de nouvelles, le cas échéant, pour le processus d’appel d’offres, les évaluations, la conception, la mise en œuvre, le suivi, la supervision, l’évaluation des inspections, la mise en service, les essais et la remise des ouvrages d’approvisionnement en eau
- Assister l’équipe du projet dans la mise en œuvre et le suivi de toutes les mesures d’atténuation des risques et prendre les mesures nécessaires pour les atténuer.
- Assurer la gestion quotidienne du projet
- Assurer la conformité de toutes les mesures et activités aux règles, règlements, politiques, stratégies et mécanismes de contrôle interne de l’organisation ;
- Mobiliser le personnel, les biens et les services, la formation et les programmes de subventions afin de lancer des activités, notamment la rédaction et la révision des termes de référence et des cahiers des charges, ainsi que la supervision du travail de tous les entrepreneurs ;
- Superviser la fourniture efficace de services aux parties impliquées au projet, selon les besoins ;
- Surveiller l’emploi approprié des fonds du projet ainsi que l’application cohérente des règles et règlements du PNUD. Gérer les demandes de fourniture de ressources financières par le PNUD, au moyen des avances de fonds, des paiements directs ou des remboursements, en ayant recours à l’autorisation de financement et ordonnancement des dépenses (FACE) ;
- Surveiller l’exécution du budget et la comptabilité pour assurer l’exactitude et la fiabilité des dépenses du projet ;
- Coordonner la préparation des rapports financiers prévus au PNUD, selon les besoins ;
- Élaborer des termes de référence pour les consultations et autres emplois à court terme ;
- Gérer et surveiller les risques du projet : en collaboration avec le personnel technique du projet, le PNUD et du ministère de l’énergie et de l’hydraulique (MEH), déterminer les nouveaux risques et mettre à jour les cadres de gestion des risques pour examen et décision par le Comité de pilotage du projet concernant les mesures à prendre réellement ;
- Assurer la gestion appropriée des actifs du projet, des registres de présence et du système de classement.
- Veiller à ce que le Senior Advisor du Centre du PNUD à Rome soit régulièrement informé, associé et consulté sur les avancées stratégiques, techniques et programmatiques du projet :
- Transmettre des mises à jour régulières, structurées et factuelles sur l’état d’avancement du projet, les risques, les besoins et les décisions stratégiques en cours ;
- Associer exclusivement le Senior Advisor aux travaux critiques du projet, y compris les réunions de pilotage, les échanges avec le bailleur et les revues de livrables ;
- Solliciter des avis techniques et stratégiques sur les points clés de conception, mise en œuvre, gouvernance et partenariats du projet ;
- Garantir une approche cohérente et alignée entre le Bureau pays et le Centre du PNUD à Rome, notamment pour les rapports au bailleur, les communications officielles et la coordination programmatique.
Appuyer techniquement la dimension politique et partenariale entre le Congo et l’Italie – notamment dans le cadre du Plan Mattei –dans la mise en œuvre du projet :
- Fournir un appui technique pour l’élaboration des documents et produits nécessaires pour assurer une liaison politique régulière et diplomatique avec les institutions italiennes concernées, y compris celles représentées localement, en coordination avec le Conseiller principal du Centre du PNUD à Rome ;
- Veiller à ce que les communications stratégiques, rapports officiels et documents programmatiques font clairement ressortir l’importance du partenariat Congo-Italie et les contributions du Plan Mattei ;
- Identifier les opportunités de valorisation et de visibilité du partenariat, notamment à travers des événements, visites officielles, missions conjointes et supports de communication ;
4. Arrangement institutionnel
Le/la Coordonnateur/trice de Projet (SAEP Djoué II) sera sous la supervision directe du Représentant résident et en étroite collaboration avec le Représentant Résident Adjoint, et le Senior Advisor du Centre du PNUD à Rome pour les aspects techniques.
Le PNUD a droit à la propriété intellectuelle et à d’autres droits de propriété sur tous les documents ayant un lien direct avec le projet.
Compétences
| Cœur | ||||||||||||||||||||||||
| Obtenez des résultats : | NIVEAU 3 : définir et aligner des objectifs ambitieux et réalisables pour plusieurs projets, avoir un impact durable | |||||||||||||||||||||||
| Pensez de Manière Innovante : | NIVEAU 3 : Atténuer de manière proactive les risques potentiels, développer de nouvelles idées pour résoudre des problèmes complexes | |||||||||||||||||||||||
| Apprendre en continu : | NIVEAU 3 : Créer et exploiter des opportunités pour élargir les horizons, diversifier les expériences | |||||||||||||||||||||||
| S’Adapter avec Agilité : | NIVEAU 3 : Initier et défendre le changement de manière proactive, gérer plusieurs demandes concurrentes | |||||||||||||||||||||||
| Agir avec Détermination : | NIVEAU 3 : Pensez au-delà des tâches/obstacles immédiats et agissez pour obtenir de meilleurs résultats | |||||||||||||||||||||||
| S’Engager et s’Associer : | NIVEAU 3 : Sens politique, naviguer dans un paysage complexe, défendre la collaboration interinstitutionnelle | |||||||||||||||||||||||
| Favoriser la Diversité et l’Inclusion : | NIVEAU 3 : Apprécier les avantages d’une main-d’œuvre diversifiée et promouvoir l’inclusivité | |||||||||||||||||||||||
| Gestion du personnel (Insérer ci-dessous une phrase standard si le poste comporte des subordonnés directs.)
Les compétences en matière de gestion du personnel du PNUD sont disponibles sur le site dédié .
Compétences transversales et techniques
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Compétences transversales et techniques (insérer jusqu’à 7 compétences)
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Compétences et expérience requises
Éducation:
Diplôme universitaire avancé (master ou équivalent) en ingénierie liée à la gestion des ressources en eau, ou à la gestion de projets et d’investissements dans le secteur de l’eau est requis
Ou
Un diplôme universitaire de premier niveau (licence) dans les domaines sus cités combiné à deux années supplémentaires d’expérience qualifiante sera dûment pris en considération en lieu et place du diplôme universitaire avancé.
Expérience:
Au minimum 5 ans (avec le Master) ou 7 ans (avec la Licence) d’expérience professionnelle pertinente en gestion, gestion et supervision de projets dans le secteur de l’eau sont requis.
Expérience dans l’utilisation d’ordinateurs et de logiciels de bureautique (MS Word, Excel, etc.) et connaissance avancée des systèmes de gestion basés sur le web tels que l’ERP.
– 5 ans d’expérience en technique de leadership dans le domaine de la gestion intégrée des ressources en eau ;
– Une expérience du développement de projets dans le secteur de l’eau, en particulier dans les petites îles, est un atout ;
– Une connaissance approfondie des meilleures pratiques nationales et/ou internationales dans tous les aspects de la gestion des ressources en eau, en particulier des systèmes efficaces de production et de distribution d’eau, y compris les aspects techniques et financiers du secteur ;
– Une bonne compréhension des évolutions du secteur national et/ou international de la gestion de l’eau. Une bonne connaissance des dernières tendances et approches en matière de gestion adaptative et intégrée des ressources en eau est un atout ;
– Une expérience pratique de la gestion de projets et d’investissements dans le secteur de l’eau, avec une connaissance particulière des fonctions, de la gestion de la qualité et des systèmes comptables des services des eaux, est un atout ;
– Une connaissance et une expérience confirmées de l’application des principes de la gestion intégrée des ressources en eau sont un atout ;
- La maîtrise parfaite du français est requise.
Le bon niveau d’anglais est un atout.
