Notre organisation AVSI est une ONG internationale présente dans 41 pays et engagée à relever les défis mondiaux par le biais de projets de coopération internationale. Nous privilégions une approche axée sur l’impact et collaborons avec des partenaires locaux et internationaux pour répondre aux urgences humanitaires et promouvoir le développement durable.
Le technicien en urbanisme travaille sous la responsabilité du coordinateur de projet et contribue à l’amélioration de la planification urbaine et environnementale dans le cadre des activités du projet.
Il collabore étroitement avec différents acteurs et équipes pour réaliser des analyses, définir les priorités et soutenir la mise en œuvre de solutions durables.
Principales tâches et responsabilités
- Contribuer à l’activation et à l’organisation d’un comité interdisciplinaire composé d’entités issues des techniques municipales et impliquées dans le domaine de l’aménagement urbain et environnemental.
- Réaliser des analyses urbaines et environnementales à travers des programmes spécifiques et des visites de quartier, en analysant des sources, des déclarations, des questionnaires et des groupes de discussion.
- Analyser la vulnérabilité économique, sociale, environnementale et urbaine de la ville.
- Définir, par un processus participatif, les priorités économiques, sociales, environnementales et urbaines de la ville.
- Analyser les prévisions de croissance urbaine, sociale et économique de la ville et définir des scénarios futurs.
- Organiser des séminaires sur les enjeux urbains à l’échelle de la ville.
- Réaliser des études techniques pour la création d’infrastructures urbaines.
- Organiser des formations pour les techniques municipales sur les thèmes de la résilience urbaine et de la durabilité environnementale.
- Élaborer des plans d’urbanisme à l’échelle du quartier ou de la ville.
Coordonner les processus participatifs communautaires dans la définition d’un agenda politique municipal.
- Assurer le suivi du projet et des activités.
- Coordonner les travaux de terrain par les techniciens sociaux.
- Assurer le suivi des relations mensuelles.
Exigences essentielles
- Nationalité congolaise
- Diplôme en planification physique et architecture, génie de l’environnement et facultés similaires
- Une expérience professionnelle dans l’exercice de fonctions similaires, de préférence dans une ONG, est un avantage.
- Connaissance du droit à l’ordre territorial des pays, de l’analyse urbaine et environnementale, du droit des migrants
- Connaissance du concept de résilience urbaine et de durabilité environnementale, villes vertes
- Connaissance de la loi et des principaux instruments/méthodologies utilisés dans un plan d’urbanisme
- Connaissance de la construction et de la mise en œuvre d’infrastructures publiques telles que des bâtiments, des écoles ou des fossés de drainage
- Connaissance des processus participatifs communautaires
- Connaissance des packages IG (Système d’Information Géographique), Autocad, Photoshop, Adobe Illustration
Compétences et expériences requises
- Expérience de travail sur projet
- Capacité à travailler au sein d’une équipe internationale
- Maîtrise des outils informatiques courants (MS-Office, messagerie électronique, internet, KOBO)
- Capacité à travailler de manière autonome et proactive
- Capacité à gérer efficacement un ensemble d’événements, notamment les réunions avec les représentants gouvernementaux, les organisations communautaires, les donateurs et autres parties prenantes
- Honnêteté et capacité à travailler sous pression
- Souci du détail et respect des délais
- Esprit d’équipe, excellentes aptitudes relationnelles et de communication
- Disponibilité immédiate
- Adhésion aux princes et valeurs méthodologiques d’AVSI.
AVSI applique, dans le processus de sélection, le principe d’inclusion et de non-discrimination, garantissant l’égalité des chances sans distinction de sexe, d’âge, d’origine ethnique, de nationalité, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’état civil, de convictions religieuses, de handicap ou d’appartenance à une catégorie protégée.
AVSI se réserve le droit de demander aux anciens employeurs des informations concernant différentes situations, préoccupations liées à la protection, enquêtes ou mesures disciplinaires, et de demander la communication des antécédents judiciaires et civils du candidat, afin d’évaluer son aptitude professionnelle à exercer des fonctions impliquant un contact avec des personnes vulnérables, notamment des enfants et des adultes.
