PRESENTATION :
Handicap International / Humanité & Inclusion (HI) est une association de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et vulnérabilisées, elle agit et témoigne pour répondre à leurs besoins essentiels et améliorer leurs conditions de vie. Elle s’engage à promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux. Depuis sa création en 1982, HI a mis en place des programmes de développement dans plus de 60 pays et intervient dans de nombreuses situations d’urgence. Aujourd’hui, nous avons un budget d’environ 255 millions d’euros, avec 4794 employés dans le monde.
Chez Handicap International, nous croyons fermement en l’importance de l’inclusion et de la diversité au sein de notre structure. C’est pourquoi nous sommes engagés dans une politique handicap afin de favoriser l’accueil et l’intégration de personnes en situation de handicap.
Merci d’indiquer si vous avez besoin d’un aménagement particulier, y compris pour participer aux premiers entretiens.
Retrouvez plus d’informations sur l’association : www.hi.org.
POSTE 1 : Deux (02) Chefs (fes) de Projet techniques PROTECTION
Lieu :Gao ou Tombouctou
Date souhaitée de démarrage :Sous réserve de Financement
Durée : 12 mois
CONTEXTE PAYS :
La Fédération Handicap International, opérant depuis 2018 sous le nom d’usage « Humanité & Inclusion » est présente au Mali depuis 1996. L’organisation ouvre pour améliorer les conditions de vie des personnes en situation de handicap et des populations vulnérables, en favorisant leur inclusion et leur participation à la vie communautaire sur la base de l’égalité des chances.
La stratégie du programme Mali repose sur trois grands axes :
- Axe 1 : Inclusion et participation sociale : garantir la pleine participation des personnes handicapées et vulnérables dans les domaines de l’éducation, de la formation, de l’emploi et de la vie communautaire.
- Axe 2 : Réhabilitation et santé : améliorer l’accès aux soins, réadaptation physique et psychologique, ainsi que l’accompagnement médico-social des personnes blessées ou affectées par les crises.
- Axe 3 : Protection et résilience communautaire : réduire l’exposition des populations aux risques liés aux crises et aux conflits, notamment à travers l’éducation aux risques, l’assistance aux victimes et le renforcement des mécanismes communautaires de protection par des actions de prévention, réponse et de mitigation des risques de protection avec l’implication des populations les plus vulnérables.
Dans le cadre de ses activités de protection au Mali, HI s’apprête à implémenter la phase 3 du projet « Prévention des risques et violations multiples encourus par les populations vulnérables et réponse multisectorielle aux besoins de protection et d’assistance face aux chocs », financé par la Direction générale de la coopération belge au développement et de l’aide humanitaire (DGD huma). Le projet couvrira les régions de Gao et Tombouctou pour une durée de 24 mois.
Par ailleurs, dans le cadre du HIP ECHO 2026, HI a développé une proposition intitulée « Agir pour une réponse de Protection efficace, préservant la dignité familiale des populations vulnérables », qui sera mise en œuvre sur 12 mois dans la région de Gao.
Pour assurer la gestion globale de ces projets de protection, HI recrute deux (02)) Chef(fe)s de Projet. Ces postes impliquent devant la garantie de la qualité technique, la cohérence avec la stratégie de HI et les standards humanitaires, la coordination avec les acteurs locaux, ainsi que le management efficace des équipes dans les deux régions.
PRESENTATION DES PROJETS :
Les deux projets (PREVENIR et HIP ECHO PROTECTION) participeront à renforcer la protection communautaire grâce au monitoring, à la gestion de cas, au soutien psychosocial et au référencement dans les régions de Goa et Tombouctou. Ils incluent également le renforcement des capacités des acteurs communautaires et socio-médicaux, ainsi que l’accès à la documentation civile et la prévention par des approches spécifiques dédiées aux femmes, aux hommes, aux adolescents et aux enfants.
VOTRE MISSION :
Sous la responsabilité du Manager des opérations, le Chef de projet contribue au sein de l’équipe du programme à la mise en œuvre du mandat et de la stratégie opérationnelle d’Humanité & Inclusion. Il est responsable de la mise en œuvre du projet pour lequel il est recruté. Dans ce cadre-là, il veille à l’optimisation de la qualité et de l’impact du projet, par le biais d’un système de délégation avec des mécanismes de contrôle appropriés. Il partage avec tous les autres responsables HI la charge d’une gestion saine et d’un bon fonctionnement de l’organisation globale.
Rattachement hiérarchique :Manager des opérations Mali
Liens fonctionnels :
- Spécialistes techniques Protection
- Personnel de AMSODE
- Services partagés HI (Finances, RH, Logistique, Sécurité)
- Autres chefs de projet HI intervenant dans les mêmes zones
Supervision :2 Technical Officers (Protection, MHPSS) 2 Gestionnaires de cas, 1 Partenaire
VOS RESPONSABILITÉS SONT LES SUIVANTES :
Responsabilité 1 Assurer la mise en œuvre et le suivi efficace des activités du projet de protection
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Mesure et indicateurs : Les activités du projet sont développées, en veillant à leur qualité et en respectant les procédures logistiques et financières du programme et des bailleurs de fonds le cas échéant Activités :
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Responsabilité 2 : Assurer la coordination et la représentation du projet au niveau local et régional en coordination avec le Manager des opérations
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Mesure et indicateurs : Les activités du projet sont développées conformément aux documents de projet, avec une bonne complémentarité et imbrication entre elles et celles des différents partenaires du consortium Activités :
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Responsabilité 3 :Assurer un management efficace des ressources humaines sous sa responsabilité
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Mesure et indicateurs : Disponibilité, pertinence et qualité des outils RH (définition de fonction, PPI, évaluation mi-parcours, annuelles, …) Activités :
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Responsabilité 4 : Participer à la vie du Programme HI dans le cadre de son projet et de façon globale
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Mesure et indicateurs : Participation à la vie du Programme HI au Mali Activités :
Participer à toute autre action de communication interne et externe du programme |
VOTRE PROFIL :
- Vous êtes titulaire d’un Master (ou équivalent) en sciences sociales, développement, droit, gestion de projet humanitaire ou protection
- Vous justifiez d’une formation complémentaire en protection humanitaire, droits humains, gestion de projet,
- Vous avez minimum 5 ans d’expérience en gestion de projets humanitaires, idéalement dans la Protection Générale (VBG, Protection de l’enfance, Monitoring et Analyse des risques de protection, cohésion sociale et la protection transversale et intégrée dans les autres secteurs humanitaires)
- Vous avez des compétences préalables ou connaissances de base dans le domaine de la protection et les différents domaines de responsabilités (VBG, PE, LTBN, LAM et Monitoring de protection) dans la prévention, réponse et mitigation des risques de protection et l’inclusion.
- Vous justifiez d’un minimum de 5 ans d’expérience dans la gestion de projets humanitaires, dont au moins 2 ans sur des projets de protection (protection communautaire, gestion des cas, éducation aux risques, inclusion, ou accompagnement psychosocial)
- Solide connaissance dans le transfert des compétences aux partenaires Etatiques, ONGs Nationales, internationales et les Agences des nations unies.
- Vous avez des compétences dans la rédaction des rapports des projets, la rédaction des rapports des bailleurs, les Analyses de tendance de la protection avec les clusters, les rapports des enquêtes, les rapports des évaluations rapides de protection, etc.
- Faire preuve des solides compétences dans le suivi évaluations des projets et le safeguarding.
POSTULER :
Les dossiers de candidature (Curriculum Vitae, lettre de motivation) sont adressés à l’adresse suivante : [email protected] au plus tard le 28 novembre 2025 à 17h00 (date et heure sur le mail faisant foi).
Il est impératif de mentionner dans l’objet de votre courrier électronique le terme suivant :
« Candidature Chef de Projet PROTECTION Gao/Tbct ».
NB : Seuls les candidats retenus seront contactés pour le test écrit.
Les candidatures de femmes et de personnes handicapées sont fortement encouragées et seront analysées avec une attention particulière.
IMPORTANT : AUCUN PAIEMENT N’EST DEMANDE POUR UN RECRUTEMENT CHEZ HANDICAP INTERNATIONAL/HUMANITE & INCLUSION.
Si vous souhaitez signaler un incident ou demander des informations, appelez au 80 00 22 52, envoyez un message (WhatsApp, sms) au 94 79 65 50, ou écrivez-nous via l’adresse : [email protected]
POSTE 2 : Senior Technical Officer Accessibilité en Construction – Tchad
Cliquez sur le poste pour plus de détails.
