OFFRE D’EMPLOI A ECOBANK : CANDIDATURE (10 Décembre 2025)

Ecobank est la première Banque Panafricaine opérant dans 36 pays africains, avec une présence internationale à Paris, Londres, Dubaï et Pékin. Le groupe a été créé il y a plus de 30 ans.

ECOBANK CAMEROUN S.A Recrute pour les besoins de ses services (01) Credit Manager, Commercial & Consumer Banking.

Localisation : Le poste est basé à Yaoundé et peut s’exercer sur tout le territoire national.

Grade : JOB LEVEL: 8 / JOB GRADE: 4B.

Analyse et surveillance des engagements et risques de la banque.

• •  Analyse et avis motivé sur toute forme de demande de crédit de la clientèle et des correspondants bancaires.
  •  Suivi des approbations, des mises en place et des renouvellements des Product Programs (Consumer & Commercial Bank).
  •  S’assurer de l’obtention des approbations de crédit au niveau requis.
  •  Validation/mise en place des autorisations sur les facilités approuvées.

•  Revue et actualisation du marché cible (Target Market) en concertation avec la ligne commerciale et le Head Credit.
•  Contrôle de crédit et des formalités juridiques d’administration du crédit, en collaboration avec les équipes commerciales et le Legal.
•  Travailler en étroite collaboration avec les équipes IT, Digital Banking et FinTech partners pour développer et optimiser des produits de crédit digitaux.
•  Évaluer les risques spécifiques liés au prêt via applications mobiles, plateformes digitales et partenariats FinTech.
•  Concevoir les modèles de scoring adaptés au digital lending (scoring comportemental, alternatif, big data).
•  Veiller à la sécurité, à la conformité réglementaire et à l’expérience client dans les processus digitaux de crédit.
•  Participer à la réflexion stratégique sur l’évolution du portefeuille crédit, en lien avec la digitalisation.
•  Contribuer à la mise en place de plateformes et outils digitaux permettant d’améliorer l’accessibilité et la rapidité du crédit.
•  Assurer un suivi efficace des engagements après leur mise en place.
•  S’assurer que les dossiers de crédit sont renouvelés avant leur date de revue.
•  Contribuer à améliorer la productivité et à l’élaboration des procédures (revues ou nouvelles) dans la direction des engagements.
•  Assurer l’adhésion à la politique de crédit du groupe et veiller à la conformité des dossiers.
•  Assister le Head Credit dans la formation et le coaching des staffs.
•  Développer et suivre les plans des collaborateurs en collaboration avec les Ressources Humaines.
• Back up du Corporate Bank Credit Manager.
• Toute autre mission confiée par le Head Credit.

•  Au moins 05 ans d’expérience avec une bonne partie dans l’analyse de crédit, la vente.
•  Avoir complété des formations ou certification dans l’analyse de crédit est un atout.
•  Un diplôme universitaire de Bac+4 au moins en gestion, Analyse économique, finance et comptabilité, data, analytics.
•  Expérience en digital lending ou en collaboration avec des FinTech est un atout majeur.

• Esprit d’analyse critique et de synthèse.
• Facilité d’adaptation et de communication.
•  Forte capacité à exploiter les données (statistiques, tableaux de bord, modèles prédictifs) pour appuyer la décision.
• Bonne capacité d’écoute.
• Esprit d’équipe.
• Objectivité.
•  Capacité à concevoir et mettre en œuvre des produits de crédit innovants via canaux digitaux.
•  Bonne compréhension des écosystèmes FinTech, des modèles de scoring alternatifs, des API bancaires, de la cybersécurité et de la régulation des prêts digitaux.
• Rigueur.

Bien vouloir soumettre votre CV et lettre de motivation à [email protected].

Objet du mail : « Credit Manager, Commercial & Consumer Banking ».