Oando PLC est l’un des plus grands fournisseurs de solutions énergétiques intégrées d’Afrique avec un fier héritage. Il a une cotation principale à la bourse nigériane et une cotation secondaire à la bourse de Johannesburg.
Portée de la responsabilité et de la responsabilisation :
Administration:
- Soutenir le chef de la chaîne d’approvisionnement et des services pour mettre en œuvre et s’assurer que la politique et le processus d’approvisionnement des REL sont respectés à tout moment – Examen du mémo NTB, du mémo TB, du mémo BPA, présenter la recommandation d’attribution du contrat aux membres du conseil d’appel d’offres pour leur approbation ou rejet, etc.
- Superviser et diriger les activités de l’analyste en approvisionnement.
Acheteur:
- Négocier efficacement avec les fournisseurs pour parvenir à une situation gagnant-gagnant qui favorise une relation saine avec nos principaux fournisseurs
Gestion des contrats :
- Examen des documents contractuels, négociation des conditions contractuelles et des prix, finalisation des contrats, etc.
Économies de coûts:
- Auditer et examiner les dépenses des partenaires JV pour les activités MMD, assister aux réunions de négociation NAOC JV
Offres et administration des appels d’offres :
- Émettre des RFQ/ITTS pour les appels d’offres.
Domaine de responsabilité principal : Identifiez les principales fonctions et tâches accomplies par ce poste.
- Traitement des données : conservez des enregistrements précis des achats, des prix et d’autres données importantes.
- Achats de produits : acheter des biens et des services conformément à la politique d’approvisionnement
- Communication avec les fournisseurs : via l’émission de demandes de prix, de demandes de propositions, d’ITT, etc.
- Négocier la meilleure offre pour les prix et les contrats d’approvisionnement.
- Estimer et établir des paramètres de coûts et des budgets pour les achats
- Créer et maintenir de bonnes relations avec les vendeurs/fournisseurs
- Prendre des décisions professionnelles dans un environnement en évolution rapide
- Examiner et analyser tous les vendeurs/fournisseurs, les options d’approvisionnement et de prix
- Élaborer des plans d’achat d’équipements, de services et de fournitures
- S’assurer que les produits et les fournitures sont de haute qualité
- Travailler avec les membres de l’équipe et le chef de la chaîne d’approvisionnement et des services pour accomplir les tâches au besoin
Diplômes, expérience et compétences
- Adhésion CIPS (ou tout autre organisme professionnel équivalent de la chaîne d’approvisionnement)
- Un bon premier diplôme avec un minimum de deuxième classe inférieure d’une université réputée, de préférence en administration des affaires ou dans tout autre domaine connexe avec une formation en affaires / sciences sociales
- Minimum de 8 ans d’expérience professionnelle en chaîne d’approvisionnement dans un environnement d’affaires structuré
- Compétences informatiques approfondies, y compris la suite Microsoft Office (Word, PowerPoint, Outlook et Excel)
- Bonne connaissance du système Oracle ERP
- Excellentes compétences interpersonnelles, de communication et de négociation
- Capacité constante à respecter et à respecter les délais
- Axé sur les résultats, créatif, plein d’initiative et de dynamisme, solides valeurs éthiques.
- Connaissance et compréhension solides des processus, des politiques et des systèmes d’approvisionnement
- Capacité d’analyser les problèmes et d’élaborer des stratégies pour de meilleures solutions
- Capacité à négocier, établir et administrer des contrats
- Excellentes compétences de communication verbale et écrite
- Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois, à prioriser et à gérer le temps efficacement
- Une attention précise et précise aux détails
- Capacité à bien travailler avec la direction et le personnel à tous les niveaux
- Joueur d’équipe organisé et axé sur les objectifs
Indicateurs de performance clés :
- Opportunité
- Connaissance adéquate de Microsoft Excel
- Joueur d’équipe
- Éthique du travail sonore
- Gestion des relations avec les fournisseurs
- Service Clients
- Intégrité
- Honnêteté
- Professionnalisme
- Bonnes compétences en communication
Compétences principales :
- Numératie
- Auto-initiative/Prise de décision
- Orientation service et perspicacité sociale
- Organisation et gestion du temps
- Réflexion stratégique
- Jugement et prise de décision
- Techniques de négociation
- Compétences en communication écrite/orale
- Compétences en gestion des personnes
