Créée en janvier 1995 à l’initiative de Jean Kacou Diagou, NSIA démarre ses activités en juillet 1995 et réalise au 31 décembre de cette année un chiffre d’affaires de FCFA 900 000 000.
RAISON D’ÊTRE DE LA FONCTION
Animer le dispositif de contrôle permanent de NSIA Banque CI afin de garantir la sécurité des opérations et des actifs de la Banque.
POSITION DANS L’ORGANIGRAMME
Chef de Service Surveillance Permanente Siège
Contrôleur Permanent Siège
FINALITÉS DE LA FONCTION
- Vérifier que les opérations réalisées sont conformes aux dispositions procédurales et réglementaires en vigueur afin de réduire le risque de perte opérationnelle ;
- Vérifier la qualité de l’information comptable et financière afin d’éviter d’exposer la banque au risque de perte financière.
DOMAINES D’ACTIVITES
1) SUIVI DE LA MISE EN ŒUVRE DES CONTRÔLES DE PREMIER NIVEAU
2) EXECUTION DE LA MATRICE DE CONTROLE
3) SUIVI DE LA MISE EN ŒUVRE DES RECOMMANDATIONS FORMULEES A L’ISSUE DES TRAVAUX DE CONTROLES
4) MISSIONS SPECIFIQUES SUR INSTRUCTION DE LA HIERARCHIE
Nous vous prions de bien vouloir adresser vos candidatures (Lettre de motivation + Curriculum Vitae + dernier diplôme), en mentionnant l’intitulé du poste, à l’adresse [email protected].
Date limite de dépôt des candidatures : Jeudi 13 Juin 2024
NSIA Banque CI célèbre et encourage la diversité. Ainsi, la banque s’engage à respecter le principe de l’égalité des chances en matière d’emploi pour tous ses employés et encourage les candidats qualifiés à postuler sans distinction de race, d’âge, de sexe, d’origine, d’appartenance politique, d’appartenance ou de non-appartenance à un syndicat et l’activité syndicale, de religion, d’handicap ou de toutes autres formes de discriminations.
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