Présentation de l’entreprise :
Action contre la Faim est une organisation humanitaire internationale qui s’engage à éradiquer la faim dans le monde. Depuis près de 45 ans, nous œuvrons dans de nombreux pays pour lutter contre la malnutrition et soutenir les communautés touchées par des crises à travers le globe.
Nous mettons en œuvre des programmes innovants et vitaux dans les domaines de la santé, de la nutrition, de l’eau, de l’assainissement et de l’hygiène (EAH), de la santé mentale et du soutien psychosocial (SMSS), de la sécurité alimentaire et des moyens de subsistance (SAM) et de la protection sociale.
Action contre la Faim Nigeria (ACF Nigeria) LTD/GTE a débuté ses activités au Nigeria en 2010 face au taux élevé de malnutrition chronique dans le nord du pays, en privilégiant une programmation intégrée. Action contre la Faim met actuellement en œuvre des interventions humanitaires et de développement multisectorielles dans le nord-est et le nord-ouest du Nigeria, financées par AFD, l’UE/ECHO, le gouvernement français, GAC, GFFO, SIDA, le gouvernement américain et la Fondation WAM.
POSTE 1 : Responsable du programme FSL
ACF Nigeria recherche actuellement un(e) responsable de programme pour la sécurité alimentaire et les moyens de subsistance. Le/La responsable du programme FSL (Finance , Sécurité et Moyens de Vie) sera chargé(e) de superviser et de gérer toutes les activités FSL du projet FIFSAN/ECHO, notamment les activités génératrices de revenus (AGR), les écoles pratiques d’agriculture (EPA), les transferts monétaires, le programme « Argent contre travail » (ACT) et les associations villageoises d’épargne et de crédit (AVEC).
Détails du poste
: Rattaché(e) au : Coordinateur(trice) de terrain
Date de début proposée : avril 2026
Lieu de travail : Damaturu, État de Yobe
Principales responsabilités :
Mission 1 : Assurer le pilotage programmatique et technique de la mise en œuvre du volet FSL du projet FIFSAN.
Tâches et responsabilités :
- Élaborer des stratégies détaillées de planification et de mise en œuvre pour les interventions en matière de transferts monétaires, d’activités génératrices de revenus (AGR), de services financiers aux ménages (SFM), de travail communautaire de la main-d’œuvre (TCM), d’épargne et de crédit villageois (ECV) et de moyens de subsistance agricoles, en collaboration avec les agents de développement des entreprises, les agents des services de soutien aux moyens de subsistance (SSM), les assistants SSM et l’équipe technique SSM.
- En étroite collaboration avec l’équipe de terrain, coordonner la cartographie des groupes les plus vulnérables et la sélection des bénéficiaires, le versement des aides, la formation aux activités génératrices de revenus, aux VSLA, aux moyens de subsistance agricoles et le suivi régulier de l’utilisation des aides et des formations pratiques agricoles par les bénéficiaires cibles.
- Identifier les modalités de mise en œuvre des programmes qui renforcent le partenariat et la coordination avec les représentants gouvernementaux, les dirigeants locaux, les communautés locales, l’intégration interne au sein des secteurs et les autres programmes (Nutrition et santé, MHPSS WASH).
- Identifier les domaines de synergies interprogrammes avec d’autres programmes d’ACF Nigeria dans l’État de Yobe.
- Garantir la qualité du programme et le respect des objectifs du programme, notamment en ce qui concerne les directives techniques, les systèmes et les délais établis par ACF Nigeria.
- Conception et mise à jour du budget du programme de soutien, suivi budgétaire par le biais d’examens mensuels du BFU et prévisions de trésorerie
- Contribuer à l’apprentissage organisationnel et sectoriel par la documentation des leçons apprises, des meilleures pratiques et des évaluations des composantes Transferts monétaires, IGA, FFS, CFW, VSLA et moyens de subsistance agricoles.
- Contribuer à la préparation des rapports internes et externes de FSL, y compris les études de cas et les témoignages de réussite liés aux activités du projet.
- Diriger le volet FSL du projet de consortium par le biais de la planification conjointe, des réunions, du partage des procédures opérationnelles standard, de l’orientation et du suivi des activités des partenaires
Mission 2 : Gestion et mise en œuvre des activités du projet FSL –
Tâches et responsabilités :
- Le chef de projet FSL veillera à ce que la planification budgétaire et le suivi des dépenses liés aux activités FSL du projet soient effectués correctement et en temps opportun, et partagera ces informations avec l’équipe concernée du personnel d’ACF Nigeria.
- Veillez à élaborer des prévisions financières conformes aux échéanciers et à la planification de FSL à différents niveaux.
- Assurer une collaboration étroite avec les RH et les Finances lors de la planification, de la sélection, de la finalisation et du processus de recrutement pour les postes liés à FSL.
- Assurer une collaboration étroite avec les services logistiques et financiers lors de la planification d’ateliers, de formations et/ou de réunions nécessitant des avances financières et/ou des approvisionnements logistiques, etc.
- Collaborer avec toute l’équipe FSL pour atténuer les problèmes liés à la fraude et à la protection dans le cadre du projet.
- Assurer l’inscription, le rechargement et le crédit en temps voulu des cartes des bénéficiaires.
- Veiller à coordonner la résolution rapide des problèmes liés aux bénéficiaires.
Mission 3 : Tâches et responsabilités liées à la supervision d’équipe et à la gestion des performances :
- Communiquer aux membres de l’équipe les normes et attentes de performance d’Action contre la Faim au Nigéria, notamment le plan d’action individuel, l’évaluation de performance en période probatoire, l’évaluation à mi-parcours et l’évaluation annuelle ou de fin de contrat.
- Établir des objectifs de performance, fournir du feedback et identifier les points forts et les axes d’amélioration professionnelle.
- Contribuez au développement professionnel et à l’amélioration des membres de l’équipe en leur apportant votre soutien.
- Élaborer des rapports internes et externes hebdomadaires, mensuels et trimestriels sur demande.
- Suivre l’avancement des activités et les résultats, ainsi que le suivi des indicateurs pertinents.
- Participer aux réunions de coordination hebdomadaires ou à d’autres réunions internes ponctuelles sur demande ; Préparer des rapports de passation/fin de mission pour couvrir les périodes de congé et/ou lors de la sortie du ou des projets.
- Assurer le leadership et le soutien global des membres de l’équipe pour le bien-être du projet.
Mission 4 : Représenter ACF Nigeria et son positionnement lors de la coordination externe, des réunions/visites avec les donateurs et des réunions techniques sur les questions techniques et opérationnelles au niveau de l’État de Yobe.
Tâches et responsabilités :
- Représenter ACF Nigeria lors des réunions des groupes de travail/clusters liés à la sécurité alimentaire et des produits de santé au niveau de l’État de Sokoto.
- Appui au développement des relations et des partenariats avec les donateurs et les parties prenantes.
- Compilation de tous les 5W liés au cluster FSL et des rapports narratifs mensuels à soumettre au D/HoD FSL.
- Participer à toutes les initiatives conjointes liées à la sécurité alimentaire et au bien-être (évaluations conjointes du marché, évaluation des besoins essentiels).
- Surveille l’environnement FSL au niveau de Sokoto, grâce à une analyse régulière et à la collecte de données pour identifier les nouvelles opportunités, innovations, nouvelles approches, conceptions ou technologies.
- Veiller à ce que les interventions d’ACF Nigeria en matière de sécurité alimentaire et de moyens de subsistance soient pleinement intégrées aux interventions en matière de nutrition et d’EAH (Eau, Assainissement et Hygiène) au niveau communautaire.
Responsabilités supplémentaires
- Cette description de poste n’est pas exhaustive et l’employé devra également effectuer d’autres tâches connexes au besoin et sera responsable de la communication et du compte rendu des progrès et de la réalisation de la tâche spécifique qui lui sera assignée.
- Maintien de normes techniques élevées.
- S’acquitter de toutes ses fonctions de manière professionnelle, conformément au règlement intérieur de la mission d’ACF au Nigéria, au mandat et à la charte d’ACF, y compris la promotion de l’égalité des sexes.
Exigences du poste :
- Baccalauréat en agriculture, économie agricole, zootechnie, pédologie, foresterie ou tout domaine connexe. Les candidats titulaires d’un baccalauréat dans un autre domaine doivent posséder une maîtrise en sécurité alimentaire et moyens de subsistance.
- Expérience minimale de 4 ans dans la mise en œuvre de projets FSL à un poste de direction ou de supervision
- Solides connaissances des systèmes et techniques de production agricole, expertise en matière de protection sociale, de travail contre rémunération, d’activités génératrices de revenus, d’agroforesterie et d’autres interventions visant à améliorer les moyens de subsistance.
- Expérience de travail dans des contextes précaires ou fragiles
- Capacité à produire des rapports de projet de haute qualité
- Solide compréhension des dynamiques politiques, économiques, sociales et culturelles affectant la protection sociale et les moyens de subsistance dans le nord-est du Nigéria, y compris une bonne connaissance des politiques et des cadres institutionnels pertinents du gouvernement fédéral.
Chez ACF Nigeria, nous cultivons une culture d’entreprise qui valorise la diversité, l’équité et l’inclusion. Nous nous engageons à créer un environnement où chaque employé se sent valorisé, respecté et en mesure de s’épanouir.
Date limite de candidature :
samedi 4 avril 2026 à 17h00 (heure nigériane).
POSTE 2 : Responsable du programme Nutrition et Santé
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