L’Organisation des Nations Unies pour l’Alimentation et l’Agriculture (FAO) vise à éradiquer la pauvreté rurale, la faim et la malnutrition, à travers l’Agenda 2030 et ses Objectifs de Développement Durable (ODD). A cette fin, la FAO promeut la transformation vers des systèmes agroalimentaires efficaces, inclusifs, résilients et durables favorisant une production suffisante, une meilleure nutrition, un environnement sain et une meilleure qualité vie sans laisser personne de côté.
Dans le cadre de son mandat, la FAO met en œuvre en partenariat avec le gouvernement du Tchad plusieurs projets et programmes dans les domaines de l’alimentation, de l’agriculture, de l’élevage, de la pêche et du développement rural. C’est dans ce contexte que la FAO et le PAM exécutent conjointement le Projet de renforcement de la résilience des systèmes alimentaires « goût de la vie » (P2RSA) financé par l’Union européenne.
Le Tchad s’est doté d’une Feuille de Route Nationale sur les Systèmes Alimentaires- (FRNSA) formulée dans le cadre du Sommet mondial sur les systèmes alimentaires de septembre 2021, organisé par le Secrétaire général des Nations Unies. L’objectif de la FRNSA est de guider la transformation durable des systèmes alimentaires, en ligne avec la « Vision 2030 le Tchad que nous voulons », les objectifs de développement durable (ODD) d’ici 2030 et de l’Agenda 2063 de l’Union Africaine. Depuis son adoption, elle constitue le cadre politique pour la transformation des systèmes alimentaires en vue de promouvoir l’offre alimentaire nationale, la création de revenus et d’emplois durables en faveur des populations en général et les groupes vulnérables en particulier. Pour opérationnaliser et rendre effective la mise en œuvre de la FRNSA, un plan d’actions budgétisé et un cadre de résultats pour la période 2024-2028 en alignement sur le Plan National de Développement (PND, 2025-2030 ou Tchad Connexion 2030) ont été validés en février 2024. Bati autour des cinq axes stratégiques de la FRNSA, le plan d’actions comporte 24 produits et 248 actions prioritaires. Dans le but de mieux rendre compte de la mise en œuvre du plan d’actions de la FRNSA, mesurer les effets et les impacts sur les bénéficiaires et s’assurer qu’elles contribuent à l’atteinte des objectifs poursuivis, il s’est avéré nécessaire de mettre en place un dispositif de suivi – évaluation dynamique, participatif et adapté aux différentes échelles de mise en œuvre de la FRNSA. Ce système de suivi – évaluation permettra de soutenir le comité technique national et les comités provinciaux de pilotage et les décideurs dans l’opérationnalisation et la mise en œuvre des activités de la FRNSA. Il permettra également d’évaluer les progrès, les effets et l’impact global (à court, moyen et long termes) des activités prévues à l’aide des moyens/outils et des méthodologies appropriées, etc. Le dispositif s’inspirera du modèle du système de suivi-évaluation global orienté sur les résultats (SEGOR) mis en place par le programme FIRST pour accompagner la mise en œuvre du plan national d’investissement du secteur rural (PNISR, 2016-2022. De ce fait, il sera bâti sur les dispositifs de suivi-évaluation des ministères sectoriels en charge de la mise en œuvre de la FRNSA et doit intégrer celui du Plan national de développement (PND) dont elle est partie intégrante.
C’est dans ce cadre que le Ministère en charge de l’Agriculture du Tchad a sollicité le Programme de renforcement de la résilience des systèmes alimentaires « le goût de la vie » (P2RSA) mis en œuvre conjointement par la FAO et le PAM avec un financement de l’Union européenne, pour appuyer la mise en place et l’opérationnalisation du dispositif de suivi -évaluation du plan d’actions de la FRNSA. Le recrutement du ou de la Spécialiste national (e) en suivi-évaluation, s’inscrit dans le cadre d’un appui à la mise en œuvre de la FRNSA. L’assistance technique attendue sera focalisée sur l’élaboration du dispositif de suivi-évaluation et des outils clés de son opérationnalisation.
Spécialiste national (e) en suivi-évaluation
Publication d’offre : 13/févr./2026
Date de dépublication : 27/févr./2026, 22:59:00
Unité Organisationnel : FRCHD – FAO Représentation au Tchad
Type d’emploi : Travail temporaire
Type de réquisition: PSA (Accord de services personnels)
Grade: N/A
Lieu principal : Tchad-N’Djamena
Durée: 35 jours
Numéro de poste: N/A
AVIS IMPORTANT – Veuillez noter que la date et l’heure de fermeture montrées ci-dessus sont basées sur les paramètres de date et d’heure de votre dispositif personnel.
La FAO s’attache à assurer la diversité – parité hommes-femmes, répartition géographique équilibrée et diversité linguistique – parmi son personnel et les consultants internationaux qu’elle emploie, afin de servir au mieux les États Membres dans toutes les régions.
• La FAO s’engage à assurer la diversité de ses effectifs, en veillant à une représentation équilibrée des femmes et des hommes ainsi que des nationalités, des profils et des cultures.
• Les femmes, les ressortissant(e)s d’États Membres non représentés ou sous-représentés et les personnes handicapées possédant les qualifications requises sont encouragés à présenter leur candidature.
• Toute personne travaillant pour la FAO est tenue d’adhérer aux normes les plus strictes d’intégrité et de conduite professionnelle et de respecter les valeurs de la FAO.
• La FAO, en sa qualité d’institution spécialisée des Nations Unies, a adopté une politique de tolérance zéro en ce qui concerne les comportements incompatibles avec son statut, ses objectifs et son mandat, notamment l’exploitation et les atteintes sexuelles, le harcèlement sexuel, l’abus de pouvoir et la discrimination.
• Les références et les antécédents de tous les candidats sélectionnés feront l’objet de vérifications rigoureuses.
• Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité.
Position hiérarchique
Le/la Spécialiste national (e) en suivi-évaluation est recruté (e) par la FAO. Il/elle travaillera sous la supervision générale du Représentant de la FAO au Tchad et en étroite collaboration avec le Chargé de Programme de la FAO au Tchad et du Coordinateur du programme P2RSA. Il/elle sera placé (e) sous la supervision directe de l’Assistant technique senior de la FAO, chargé des politiques, à qui il/elle rendra compte régulièrement de l’avancement des activités.
Il/elle également de l’appui technique du bureau sous régional de l’Afrique centrale (FSC) et du bureau régional pour l’Afrique de la FAO, ainsi que les autres parties prenantes impliquées dans le programme P2RSA.
Domaine de spécialisation
Suivi-évaluation
Le/la Spécialiste national(e) de suivi-évaluation aura la responsabilité de d’élaborer le dispositif de suivi-évaluation du plan d’action de la FRNSA et des outils de son opérationnalisation.
Tâches et responsabilités
• Proposer une méthodologie et un chronogramme pour conduire l’étude ;
• Participer à la réunion de cadrage du démarrage de la mission ;
• Collecter, traiter et analyser les données issues de la revue documentaire et des entretiens avec les acteurs clés des statistiques agricoles ;
• Produire le modèle du dispositif de suivi-évaluation avec une définition claire des objectifs, de la configuration/composantes, mode d’intervention, les rôles et responsabilités des différents acteurs, l’ancrage institutionnel du dispositif, les mesures/actions d’accompagnement prioritaires, une feuille de route pour son opérationnalisation ;
• Proposer les outils d’opérationnalisation du dispositif de suivi-évaluation notamment un plan de suivi des indicateurs, des fiches de collecte d’information, une fiche de suivi des indicateurs, des tableaux de mesure de performance et des rendements ainsi qu’un canevas de rapportage ;
• Proposer une feuille de route pour la mise en place et l’opérationnalisation du dispositif de suivi-évaluation ;
• Participer à la préparation technique et l’animation de l’atelier national de validation du dispositif de suivi-évaluation et des outils de son opérationnalisation ;
• Produire les versions provisoires et finales du rapport de l’étude ;
• Assurer le respect des délais.
LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES EN REGARD DES CRITÈRES SUIVANTS :
Conditions minimales à remplir
• Diplôme universitaire en suivi-évaluation, dans un des domaines du développement rural ou de la sécurité alimentaire et nutritionnelle
• Au moins six (6) années d’expériences professionnelles dans les secteurs de la SANAD ;
• Expérience confirmée (minimum 5ans) dans le domaine de suivi-évaluation
• Connaissance courante du français
• Être de nationalité tchadienne ou résident du pays avec un permis de travail régulier
Compétences de base exigées par la FAO
• Attention portée aux résultats
• Avoir l’esprit d’équipe
• Sens de la communication
• Établissement de relations constructives
• Partage des connaissances et amélioration continue
Aptitudes techniques/fonctionnelles
• Excellente capacité de communication, d’analyse, de synthèse et de rédaction démontrée par au moins deux comptes rendus, publications ou rapports/discours (étant auteur principal) à fournir.
• Compétences collecte, traitement et d’analyse des données dans le domaine de la sécurité alimentaire et nutritionnelle ;
• Maîtrise des méthodes participatives de collecte des données ;
• Références en matière de préparation et d’animation d’ateliers ;
• Capacité à travailler sous pression, au sein d’équipes multiculturelles et relevant de plusieurs domaines d’expertise.
• Maitrise l’outil informatique et la recherche sur Internet ;
• Connaissance de la langue anglaise serait un atout.
Critères de sélection
• Participation à une ou deux études similaires ;
• Justifier d’une expérience en matière d’élaboration ou d’animation des dispositifs de suivi-évaluation ;
• Bonne connaissance des dispositifs de suivi-évaluation des ministères et des projets de développement en particulier ceux du secteur de développement rural et de la sécurité alimentaire et nutritionnelle ;
• Bonne connaissance des politiques, stratégies et plans de développement dans le secteur agro-sylvo-pastorale et halieutiques et matière de sécurité alimentaire et nutritionnelle au Tchad ;
• Bonne connaissance de la Feuille de route nationale sur les systèmes alimentaires est un atout ;
• Capacité avérée d’analyse et de synthèse des sources d’information ;
• Être disponible immédiatement.
RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES
- La FAO ne perçoit de frais à aucun stade du recrutement (dépôt de candidature, entretien, traitement du dossier).
- Les candidatures reçues après la date de clôture de l’avis ne seront pas acceptées.
- Veuillez noter que la FAO ne prend en considération que les titres universitaires et diplômes délivrés par des établissements reconnus figurant dans la Base de donnée mondiale de l’enseignement supérieur, la liste mise à jour par l’Association internationale des universités (IAU)/UNESCO. Pour accéder à la liste, prière de cliquer ici www.whed.net/
- Pour d’autres questions, veuillez consulter la page web Emploi à la FAO: http://www.fao.org/employment/home/fr/
COMMENT POSTULER
Pour présenter votre candidature, veuillez remplir le formulaire en ligne sur le site web de la FAO consacré au recrutement, Jobs at FAO. Les dossiers de candidature incomplets ne seront pas examinés. Seules les candidatures reçues par l’intermédiaire du portail de recrutement seront prises en considération.
Ces qualifications devraient être conformes aux normes de la Classification Internationale Type de l’Éducation (CITE).
Les candidats sont encouragés à enregistrer leur candidature en prévoyant un délai largement suffisant avant la date limite.
En cas vous avez besoin d’aide ou vous avez des questions, veuillez créer une inscription unique auprès de l’équipe d’assistance client de la FAO pour obtenir une assistance supplémentaire : https://fao.service-now.com/csp
