MTN Group recrute pour ces 04 postes (28 Décembre 2023)

Livraison opérationnelle

• Effectuer des analyses pour découvrir de nouvelles perspectives et tendances régionales ; et guider la croissance organique de l’entreprise (comportement des clients, délai de réapprovisionnement des clients …) et accompagner la définition d’actions spécifiques sur le terrain.
• Effectuer une analyse des ventes régionales et générer des rapports d’avancement périodiques sur les indicateurs de performance clés régionaux par domaine.
• Réaliser des analyses des parts de marché et de l’évolution de l’environnement macro-économique et fournir des alertes concernant les menaces environnementales et concurrentielles
• Surveiller l’itinéraire de distribution, les KPI du réseau, la pénétration des données et des appareils et fournir des informations aux utilisateurs professionnels concernés.
• Effectuer une analyse pratique des canaux et soutenir la gestion du zonage en générant des rapports et des outils innovants pour améliorer les revenus du canal de distribution.
• Auditer les prévisions des KPI visant à remettre en question les modèles de revenus proposés par ville et localité qui guideront les décisions au cours du processus de planification commerciale S&D.
• Assurer la conformité du processus de nettoyage de la base de données EVD et de la gestion des infiltrations.
• Surveillez le processus de calcul du stock minimum et fournissez des rapports d’analyse d’impact qui soutiendront le niveau minimum de nécessité de stock au niveau du point de vente.
• Gérer la promotion mondiale. Analyser les risques, comprendre et évaluer l’impact (ROI).

Leadership et gestion du personnel

• Capacité de travailler en équipe
• Responsable de l’auto-apprentissage et du développement avec les conseils du manager
• Responsable du respect et de la priorisation de ses propres objectifs/échéances
• Fournir des informations au gestionnaire sur les réalisations professionnelles, les défis individuels / d’équipe
• Diriger les réunions d’équipe et contribuer sur des domaines spécialisés/techniques si nécessaire
• Examiner les tableaux de bord de mesures de performance préparés sur diverses mesures de performance et fournir des commentaires au responsable

Gouvernance

Réunion ad hoc et opérationnelle

• Participer et fournir des contributions aux réunions opérationnelles selon les besoins
• Organiser et gérer des réunions ad hoc pour les besoins opérationnels quotidiens, selon les besoins

Escalades

• Notification en temps opportun des escalades au gestionnaire
• Résoudre les escalades conformément aux procédures d’escalade/résolution définies

Opco Opérationnel

• Participer et fournir des contributions aux réunions d’état du projet
• Proposer des changements opérationnels et fournir une évaluation d’impact sur les utilisateurs associée

Performance

• Assurer l’exécution efficace des opérations quotidiennes et résoudre les problèmes opérationnels
• Améliorer la productivité et la qualité grâce à des initiatives de pratiques exemplaires

Rapports

• Fournir des informations au gestionnaire (au besoin) concernant les progrès réalisés au sein de la sous-division et conformément aux mesures de mesure définies par l’organisation.

Éducation / Diplôme de commerce

• Minimum de 3 ans d’études en statistiques/exploration de données/ingénierie ou équivalent

L’expérience professionnelle 

• Minimum de 2 ans d’expérience en exploration de données, microéconomie, modélisation économétrique et analyse de panier de consommation.
• Expérience de travail dans une moyenne ou grande organisation

Entraînement

• Outil d’analyse d’entreprise (MAPS, Engine Room, IPos, VTU, PowerBI, OBIEE,…)
• Centre de contact/Coaching en compétences Retail
• Gestion des risques
• Instantanés des TIC
• Finance pour les activités non financières
• Rétroaction en boucle fermée MTN P10
• MIS
• Efficacité des lignes/employés
• TIC pour le personnel non technique
• ATTEINDRE
• Télécoms AZ
• Expérience client MTN (bases)
• Autogestion à Harvard

Connaissance

• Modélisation statistique et analyse multivariée
• Exploration de données et analyse prédictive
• Analyse du panier de consommation
• Techniques de prévision
• Analyse des prix
• Techniques d’optimisation et d’optimisation dynamique
• Reporting et analyse des performances
• Techniques de microéconométrie
• Gestion de projet
• Méthodes de qualité des données
• Gestion des performances commerciales
• Maîtrise des logiciels statistiques gratuits (R, Tanagra, etc.)
• Compétences avancées en logiciels statistiques (SAS, SPAD)
• Utilisation avancée d’Excel (Excel, VBA pour Excel, PowerPivot, etc.)
• Connaissance des bases de données et spécialement Oracle SQL, SQL Server
• Maîtrise de la langue du pays avec une maîtrise de base de l’anglais.

Compétences

• Penseur analytique
• Un résolveur de problèmes
• Créateur de valeur opérationnelle
• Championne de la culture et du changement
• Gestionnaire de personnes solidaires
• Gestionnaire de relation
• Obtention de résultats
• Astucieux sur le plan opérationnel

Qualités comportementales

• Dirige les gens
• Soucieux des détails
• Gère le temps
• Communiquer efficacement
• La gestion des conflits
• Philosophie d’amélioration continue
• Interaction avec les gens
• Proactivité
• Orienté vers les résultats
• Fournisseur de solution