La Croix-Rouge allemande (GRC) fait partie d’une communauté internationale qui vient en aide aux victimes de conflits et de catastrophes, ainsi qu’aux personnes touchées par des crises sociales ou sanitaires. Le Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge apporte une assistance aux personnes vulnérables sans discrimination et adhère aux sept principes fondamentaux du Mouvement : humanité, impartialité, neutralité, indépendance, volontariat, unité et universalité.
Notre mission :
Nous apportons un soutien adapté aux besoins, flexible, innovant et durable aux Sociétés nationales sœurs, au Comité international de la Croix-Rouge (CICR), à la Fédération internationale des Sociétés de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge (FICR) et à l’ensemble de la communauté humanitaire. Nous facilitons l’acheminement d’une aide d’urgence vitale et mettons en œuvre des actions préventives et des activités de réduction des risques, notamment face aux changements climatiques, aux conflits armés et à leurs conséquences humanitaires. En tant que partenaire, facilitateur et catalyseur de la coopération, nous nous efforçons de respecter nos engagements en matière de localisation, de participation communautaire, de protection et d’inclusion, d’égalité des sexes et de diversité, de redevabilité et d’apprentissage. Par ces efforts, nous visons à bâtir des communautés résilientes et à garantir des réponses humanitaires efficaces et inclusives dans un contexte mondial de plus en plus complexe.
Au Maroc, la Croix-Rouge allemande (CRG) est présente sans interruption depuis 2012 et travaille en étroite collaboration avec le Croissant-Rouge marocain (CRM). Au fil des ans, cette collaboration s’est concentrée sur le renforcement des services de santé communautaires, la gestion des risques de catastrophe et l’anticipation humanitaire. Après le séisme de 2023, la CRG a soutenu le CRM dans de nombreux domaines de la réponse humanitaire, en s’appuyant sur son expérience et la relation de confiance qu’elle entretient avec ses partenaires nationaux. Aujourd’hui, alors que la CRG finalise les projets directement liés à la réponse au séisme, elle continue d’accompagner le CRM à travers divers programmes visant à renforcer les capacités de la Société nationale et à soutenir son développement à long terme.
Responsabilités
Le/la délégué(e) travaillera en étroite collaboration avec les coordinateurs nationaux de la Croix-Rouge marocaine, les partenaires du Mouvement et les équipes de la Croix-Rouge allemande à Rabat, au siège de Berlin et au bureau régional de Beyrouth. Ce rôle transversal soutient toutes les activités quotidiennes de la délégation de la Croix-Rouge allemande au Maroc, contribuant aux opérations en cours, à l’élaboration de nouvelles propositions de projets et au renforcement global de la Croix-Rouge marocaine. Il/elle garantit une coordination, une mise en œuvre et un suivi efficaces de l’ensemble des programmes et initiatives.
Principales fonctions et responsabilités :
- Participer activement à toutes les réunions de coordination pertinentes (santé, santé communautaire, groupe de travail sur la gestion des risques de catastrophe, réunion de coordination de la FICR, réunions internes du GRC et réunions du MRCS, le cas échéant).
- Effectuer des missions régulières sur le terrain pour suivre l’avancement des activités, identifier les lacunes et réorganiser les interventions en fonction des besoins identifiés sur le terrain.
- Poursuivre la mise en œuvre des formations et des formations de formateurs (ToT) pour les agences participant à la réponse à la catastrophe sismique de 2023 et au-delà.
- Assurer la gestion efficace et efficiente des activités et du budget associé, en maintenant la responsabilisation et la conformité aux normes GRC.
- Assurer une gestion budgétaire responsable, en utilisant les ressources de manière efficace et efficiente, conformément à la réglementation en matière de gouvernance, de risque et de conformité (GRC).
- En collaboration avec les fonctions de soutien du MRCS (RH, Administration, Logistique/Approvisionnement), veiller à garantir un effectif adéquat, la formation, les rapports financiers et les achats conformes aux besoins opérationnels et aux règles de gouvernance, de risque et de conformité (GRC).
- Gérer tous les aspects de la mise en œuvre des projets eVCA en étroite collaboration avec les homologues locaux (DRM)****
Responsabilités transversales
- Travailler en étroite collaboration avec le coordinateur des opérations et le chef de délégation à l’élaboration de nouvelles propositions de projets et à la mise en œuvre d’initiatives supplémentaires soutenant le développement de la société nationale
- Respecter les normes de GRC en matière de responsabilité, de transparence et d’efficacité dans toutes les activités
Compétences et aptitudes requises :
- Diplôme universitaire en gestion des risques de catastrophe, développement international, santé publique ou domaine connexe.
- Au moins 3 ans d’expérience professionnelle dans le domaine humanitaire ou du développement, de préférence au sein de la Croix-Rouge/du Croissant-Rouge ou d’organisations similaires.
- Compétences avérées en gestion de projet, avec la capacité de planifier, mettre en œuvre, suivre et adapter des programmes complexes.
- Approche proactive et axée sur les résultats, capable de travailler sous pression et de fournir un travail de haute qualité dans les délais impartis.
- Solide capacité à gérer les relations avec divers intervenants, notamment avec le Croissant-Rouge marocain (CRM), en assurant une collaboration et une communication efficaces ; l’expérience au sein du Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge est un atout majeur.
- Sens aigu du service et mentalité pratique et concrète
- Expérience en matière de gestion budgétaire et de respect des réglementations des donateurs et de l’organisation
- Excellentes compétences informatiques, notamment une maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
- Solides compétences analytiques et organisationnelles et capacité à gérer plusieurs priorités sous pression
- Capacité à travailler de manière autonome tout en maintenant une collaboration étroite et une communication transparente avec les membres de l’équipe et les partenaires.
- Sensibilité culturelle et capacité d’adaptation élevées à des contextes divers
- Une excellente maîtrise de l’anglais et du français est requise ; la connaissance de l’arabe est un atout.
- Capacité et engagement à respecter les Principes fondamentaux de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge ;
- Capacité à se soumettre à un processus de dépistage médical approfondi « travailler à l’étranger dans des conditions climatiques et sanitaires spécifiques » ;
- Permis de conduire international (PCI) valide.
Ce que nous vous proposons :
Vous intégrerez une équipe professionnelle et multiculturelle très motivée. Nous vous proposons une rémunération conforme à la convention collective du GRC, une indemnité d’expatriation pendant votre mission ainsi que le logement. Outre une assurance complète, le GRC prend en charge un vol retour dans les 12 mois suivant votre affectation. Vous bénéficierez d’une formation complète et recevrez des séances d’information et un accompagnement avant, pendant et après votre mission. Des examens médicaux et un service de soutien psychosocial sont également inclus.
