Médecins Sans Frontières (MSF) est une organisation humanitaire médicale internationale et indépendante qui apporte une aide d’urgence aux personnes touchées par les conflits armés, les épidémies, les catastrophes naturelles et l’exclusion des soins de santé.
Principales tâches et responsabilités
- Soutenir le Responsable Eau, Hygiène et Assainissement (Watsan) dans la mise en œuvre et la supervision des activités Watsan, y compris les outils et matériels employés selon les normes et protocoles MSF, afin d’améliorer la santé et les conditions de vie de la population cible
- Assurer la mise en œuvre et l’administration quotidiennes des activités Watsan assignées au niveau du projet, y compris, mais sans s’y limiter, l’approvisionnement en eau, l’élimination des excréments, la gestion des déchets, la lutte antivectorielle, l’IPC et la gestion des cadavres
- S’assurer que les procédures et protocoles MSF sont suivis par les équipes Watsan pour garantir la qualité opérationnelle du projet ;
- Assurer l’entretien et la réparation des équipements techniques du projet pour garantir un bon fonctionnement des activités Watsan ;
- Assurer la distribution des matériels et outils utilisés dans le traitement de l’eau, l’hygiène et l’assainissement (ex. organisation physique et inventaire des stocks, réception et traitement des commandes de matériel d’eau, d’assainissement et d’hygiène, vérifier que les montants reçus sont enregistrés, et vérifier les consommations mensuelles, etc.);
- Soutenir le responsable Watsan/PMR en assurant une capacité de préparation et de réponse aux urgences appropriée (vérification physique des stocks, contacts, moyens de transport, formation du personnel). Assurer une assistance appropriée à l’équipe d’intervention du projet et, si nécessaire, participer à des activités d’urgence ou à des visites exploratoires
- Soutenir le responsable Watsan/PMR dans la planification de l’équipe (par exemple, les listes de personnel et l’administration, les processus RH, etc.) et informer et impliquer le responsable Watsan/PMR en cas de problème majeur de gestion ou technique, et fournir tous les rapports requis
- Planifier et superviser les processus RH (recrutement, formation, évaluation des performances, définition des tâches et communication interne et externe) du personnel sous sa responsabilité afin d’assurer à la fois le dimensionnement et la quantité de connaissances requises pour l’activité
- Participer à la collecte de données et à la production de rapports, au besoin
Section MSF / Responsabilités spécifiques au contexte
- S’assurer que tous les critères sont respectés (accès, flux, confinement, barrières, espace des patients, visites,) dans l’unité de virologie et les zones d’attente.
- Veiller à ce que les zones d’attente/les salles d’isolement soient équipées de tous les besoins liés à l’eau et à l’IPC.
- Mettre en œuvre et surveiller les activités quotidiennes de la santé environnementale et de l’IPC, y compris le nettoyage et la désinfection, la gestion des EPI et des matériaux réutilisables dans l’unité de virologie et les zones d’attente.
- Assurer la bonne gestion des déchets, y compris les formations, le codage couleur, la ségrégation, le transport sûr, l’incinération et l’élimination appropriées conformément au protocole LSF.
- Assurer les formations et la supervision du personnel Watsan (Techniciens Watsan, Hygiénistes Fennobec, préposés, Porteurs et agents watsan) de l’Unité de virologie et des zones d’attente sur la prévention, les flux, les protocoles, les tâches et responsabilités, la santé environnementale.
- Fournir des formations au personnel de l’AE-FUTHA et du ministère de la Santé de l’État en cas de besoin sur la prévention et le contrôle des infections, les flux, les barrières, la conception de l’isolement, les EPI et d’autres sujets liés à la santé environnementale.
- Fournir un soutien et des formations si nécessaire sur les « activités de sensibilisation » : ambulance, décontamination de l’environnement, enterrements.
- Fournir un soutien et des formations si nécessaire pour d’autres parties des hôpitaux ou d’autres structures de santé de l’État.
- Fournir un soutien et une formation pour mettre en place la mesure de contrôle des vainqueurs dans le projet.
- Maintenir un suivi régulier de la situation pour réajuster les besoins et la réponse, avec la collaboration de l’équipe de promotion de la santé, du médecin et de l’épidémiologiste.
- Fournir un soutien et superviser l’équipe de mortuaires pour la gestion du corps selon le protocole standard.
- Assurer un soutien dans la mise en œuvre du contrôle des rongeurs dans la communauté
HEURE:
- Superviser les activités quotidiennes des techniciens Watsan, des hygiénistes, des aides-soignants et des agents Watsan.
- Assurez-vous que la liste de tous les membres du personnel est mise à jour régulièrement à temps.
- Préparer les feuilles de paiement quotidiennes des travailleurs à temps et les soumettre au service des finances.
- Fournir un soutien à la direction dans le recrutement du personnel de l’eau.
Rapport :
- Générer et soumettre un Sitrep watsan mensuel.
- Préparer un plan hebdomadaire et le soumettre au superviseur ou selon les instructions.
- Fournir des contributions dans le rapport trimestriel.
- Fournir des contributions dans tout autre rapport technique sur demande.
Exigences
- Les candidats doivent posséder un baccalauréat avec 2 ans d’expérience professionnelle.
