Medair est une organisation non gouvernementale chrétienne internationale d’aide humanitaire. Medair apporte une aide d’urgence et de reconstruction dans les domaines de la santé et de la nutrition, de l’eau, l’assainissement et l’hygiène, ainsi que du logement et des infrastructures.
Développer, diriger, suivre et évaluer le ou les projets de santé assignés, gérer et rendre compte efficacement des projets conformément aux objectifs, au calendrier et au budget, en se concentrant sur la réponse aux nouvelles crises nécessitant des évaluations et des interventions à court terme. Gérer et superviser le personnel de soins de santé primaires pour répondre aux normes internationales de qualité en matière de prestation de soins de santé. Encourager la participation des bénéficiaires, assurer la liaison avec les autres parties prenantes, anticiper, planifier et contribuer à l’élaboration de nouvelles propositions et rapports de projets de santé.
Aperçu du projet
Medair fournit des interventions sanitaires vitales aux populations touchées par des urgences dans l’est de la RDC dans des zones d’accès difficiles malgré les problèmes de sécurité. Les attaques des groupes armés et les violences intercommunautaires dans l’est de la RDC continuent de menacer les populations vulnérables, malgré les efforts des forces armées gouvernementales (FARDC) et l’assistance de la Mission des Nations Unies en RDC (MONUSCO).
Cette intervention contribuera à la prévention de la surmorbidité et de la mortalité des populations affectées par le conflit dans l’Est de la RDC. Les principales activités seront la fourniture de soins de santé subventionnés de qualité, avec un approvisionnement régulier en fournitures pharmaceutiques de soins de santé primaires (SSP) de qualité suffisante, la mise en place d’un système de référence efficace (y compris le transport), la formation, l’encadrement et la supervision du centre de santé Ministère de Personnel de santé (MOH) et communication pour le changement de comportement (CCC) visant à améliorer l’adoption de comportements sains dans la communauté. De plus, l’intervention prévoit une réhabilitation mineure des FS existants selon les besoins pour assurer un niveau d’hygiène approprié, réduire le risque d’infections pour les patients, protéger le personnel et respecter la dignité de la population desservie, en particulier les femmes et les filles.
Lieu de travail et conditions de travail
Poste basé sur le terrain à Bunia, République Démocratique du Congo.
- Les interventions peuvent être dans des zones éloignées et difficiles d’accès pour lesquelles l’environnement est physiquement difficile accessible à pied. Le contexte de sécurité est complexe et nécessite également une surveillance constante. Des visites aux lieux d’urgence seront attendues
Date de début / Détails du contrat initial
Dès que possible. Temps plein, 24 mois.
Principaux domaines d’activité
Gestion de projet de santé
- Gérer le projet pour atteindre les objectifs du projet dans le budget et dans les délais impartis. Répondez rapidement à la crise et organisez des évaluations et des réponses en vous coordonnant avec l’équipe WASH et en priorisant les activités vitales.
- Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre d’une stratégie de santé en collaboration avec le conseiller en santé.
- Assurer un leadership exemplaire dans les projets de santé et de nutrition assignés, y compris les interventions d’urgence, en garantissant un impact et des résultats positifs à court et à long terme pour les bénéficiaires, les autorités sanitaires locales et les agents de santé locaux.
- Surveiller et superviser en permanence les activités de santé, en évaluant les progrès par les résultats et l’impact.
- Contribuer à l’intégration de la participation des bénéficiaires et de la redevabilité.
- Assurer un reporting précis et opportun des activités selon les délais et les formats applicables.
- Participer à l’élaboration de nouvelles propositions liées aux besoins et aux lacunes évalués.
- Contactez d’autres acteurs de la santé pour trouver ceux qui peuvent répondre aux besoins qui vont au-delà des ressources de Medair.
Gestion du personnel
- Gérer le personnel hiérarchique, y compris la gestion au jour le jour, le développement, etc.
- Fournir un encadrement et une supervision technique au personnel pour développer l’appropriation et la pleine responsabilité.
- Évaluer les besoins de formation du personnel de santé et de nutrition et effectuer un suivi pour s’assurer qu’une formation appropriée est dispensée.
Direction financière
- Gérer le budget et s’assurer que toutes les dépenses sont conformes au budget et respectent les normes de Medair et des donateurs en matière de gestion financière, y compris la responsabilité et la bonne gouvernance.
- Approuver toutes les dépenses du projet et le codage des dépenses. Veiller à ce que les procédures financières appropriées soient suivies.
- Suivez les dépenses par rapport aux budgets des projets. Rédiger des budgets annuels pour des projets de santé. Préparer les prévisions de trésorerie.
Communication et coordination
- Développer et maintenir une communication appropriée avec l’équipe et les autres parties prenantes concernées.
- Participer aux réunions de coordination santé, formations internes Medair et autres.
- Réseautez et coordonnez de manière proactive avec le cluster santé et les agences de santé pour rechercher des opportunités.
- Examiner et mettre à jour les accords de coordination de projet, les protocoles d’accord et autres.
- Assurer une coordination interne claire au sein de l’équipe Medair et avec les conseillers.
Logistique
- Assurez-vous que les stocks, les demandes d’achat et les demandes de mouvement sont soumis de manière appropriée.
- Veiller à ce que les équipes de santé soient adéquatement soutenues sur le terrain – nourriture, eau, fournitures, argent, etc.
- Soutenir les activités logistiques du personnel de santé, notamment en ce qui concerne l’achat de médicaments, de fournitures, etc.
- Assurer la liaison avec le personnel de santé et de logistique pour s’assurer que des articles de qualité sont achetés, transportés, stockés, etc.
Gestion de la qualité/Conception de projet
- Responsable de s’assurer que la mise en œuvre du projet est conforme aux directives de Medair, des donateurs, de la RDC et internationales.
- Responsable de l’établissement des objectifs des évaluations et des interventions sanitaires d’urgence, du suivi des progrès, etc.
- Décidez des nouvelles activités et des nouveaux sites de projet et fournissez des informations sur la croissance et les changements futurs du projet.
- Améliorer la qualité du projet de santé, la qualité des évaluations, le processus de suivi et d’évaluation et la mise en œuvre des normes humanitaires fondamentales et l’intégration de la protection.
- Develop and maintain health resources to improve capacity for the health team to take on more responsibilities within the project.
Security Management:
- Monitoring security situation for teams in the field and working with Projects Coordinator.
- Responsible for ensuring field team compliance with security procedures; ensure teams are equipped.
- Contribute to the ongoing monitoring of security situation.
Team Spiritual Life
- Reflect the values of Medair with team members, local staff, beneficiaries, and external contacts.
- Work, live, and pray together in our Christian faith-based team settings. Fully contribute to the rich spiritual life of your team, including team devotions, prayers, and words of encouragement.
- Encouraged to join and contribute to Medair’s international prayer network.
Cette description de poste couvre les principales tâches prévues. D’autres tâches peuvent être assignées au besoin.
Qualifications
- Diplôme ou diplôme clinique (infirmier, sage-femme ou médecin), ou diplôme de santé publique.
- Solide connaissance pratique de l’anglais et du français (parlé et écrit).
Vivre
- 2 ans d’expérience professionnelle post-qualification en médecine/soins infirmiers/médicaux.
- Au moins 1 an d’expérience en gestion dans un contexte de santé. Au moins 1-2 ans en santé dans un pays en développement.
- Aptitude à la mobilisation communautaire et au renforcement des capacités. Expérience dans la formation / le mentorat / le coaching de personnel.
- Bonnes compétences numériques, en rédaction de rapports et en administration.
- Capacité et volonté de gérer la mise en œuvre du projet. Capable de prendre des initiatives.
- Connaissance des principes humanitaires, Sphere et HAP Standard.
Tous les nouveaux membres du personnel international déployés dans les programmes nationaux de Medair (et d’autres rôles nécessitant des déplacements sur le terrain) doivent être entièrement vaccinés avec un vaccin COVID approuvé par l’OMS, accompagné d’un certificat de vaccination COVID comme preuve.
Comment s’inscrire
Veuillez vous assurer que vous êtes pleinement conscient de :
a) Valeurs organisationnelles de Medair
b) Medair s’engage à garantir la protection des bénéficiaires, des volontaires, du personnel et des partenaires, et en particulier des enfants. Par conséquent, nous n’employons pas de personnel dont nous comprenons qu’il ne convient pas pour travailler avec des enfants. Le personnel de Medair est tenu d’accorder le plus grand respect et de se conformer aux politiques de responsabilité et aux meilleures pratiques de Medair .
c) Cours d’orientation Medair Relief & Recovery (ROC) (qui fait partie du processus de sélection de recrutement pour les postes sur le terrain).
Processus de demande
Pour postuler, rendez-vous sur cette offre d’emploi sur notre page Medair.
Merci de ne pas faire plusieurs candidatures. Nous n’examinerons pas les candidatures par e-mail. Seules les candidatures / CV en anglais seront examinés.
