MasterCard Worldwide recrute pour ce poste (13 Août 2024)

L’OPPORTUNITÉ 

Rattaché au Chef des Affaires publiques et de la Communication, le Directeur des Communications des Programmes Panafricains sera chargé d’élaborer des stratégies de communication des programmes et de piloter la mise en œuvre d’initiatives au sein de la plateforme de mise en œuvre des Programmes Panafricains. Ce rôle dirige la mise en œuvre des meilleures pratiques en matière de communication, renforce les capacités de communication au sein de l’équipe de communication des programmes, améliore la réputation et la marque de la Fondation et amplifie l’impact du travail de la Fondation à travers l’Afrique.

COMMENT VOUS POUVEZ CONTRIBUER 

• Développer et mettre en œuvre une orientation de communication stratégique pour les programmes panafricains (PANA), en adéquation avec les objectifs du programme.
• Fournir des conseils stratégiques aux dirigeants des programmes panafricains.
• Gérer et développer l’équipe de communication, en favorisant des modèles et des canaux de communication innovants.

• Collaborer avec les principales parties prenantes et gérer les relations multipartites pour atteindre les objectifs stratégiques.
• Élaborer et exécuter des campagnes de communication et de narration ciblant les publics prioritaires, notamment les gouvernements, le secteur privé, les bailleurs de fonds et les jeunes.
• Soutenir les membres seniors de l’équipe et les experts en la matière, en les préparant à un engagement efficace lors d’événements majeurs et avec les médias.
• Améliorer la qualité de la communication grâce à de nouvelles compétences, outils et méthodes innovantes.
• Développer des systèmes et des outils pour garantir la cohérence des messages sur tous les supports, forums et pays.
• Aligner les partenariats clés sur les valeurs et les objectifs de la Fondation.
• Gérer les budgets du portefeuille de communication des programmes panafricains.
• Collaborer avec les principales parties prenantes, en particulier les femmes et les jeunes, et entretenir des relations avec le personnel des médias pour façonner l’image de la Fondation.
• Faciliter l’engagement des dirigeants dans des forums à fort impact pour faire progresser le leadership éclairé aligné sur les programmes de base.
• Travailler avec les jeunes ambassadeurs et les jeunes dans les programmes de la Fondation pour élever leur voix et leurs points de vue.
• Construire et accompagner des équipes dans une communication interne et externe efficace, incluant la résolution de crise.
• Assurer le leadership, le coaching et le développement de l’équipe, en promouvant une culture de haute performance et d’apprentissage continu.

QUI ÊTES-VOUS?

• Maîtrise en communication ou dans un domaine connexe, avec une qualification professionnelle pertinente. Adhésion à un organisme professionnel pertinent.
• Minimum de 15 années d’expérience globale, dont au moins 5 années en gestion.
• Expérience de travail en Afrique pour une organisation mondiale ou régionale du secteur privé ou une ONG, avec une expérience appréciée dans la haute direction ou dans l’engagement du gouvernement/secteur public.
• Expérience avérée de travail avec des équipes de direction et de prestation de conseils stratégiques.
• Expertise dans le renforcement des capacités de communication à différents niveaux organisationnels.
• Expérience de vie/travail dans un contexte mondial.
• Forte capacité à développer et à exécuter des stratégies de communication avec des résultats mesurables.
• Maîtrise des médias numériques et sociaux, notamment pour atteindre les jeunes et les publics ciblés.
• Excellentes compétences en communication verbale et écrite, associées à de solides capacités interpersonnelles et d’écoute.
• Très créatif, flexible et excellent conteur avec une approche progressive.
• A démontré son engagement envers les valeurs et la vision de la Fondation Mastercard.