Depuis sa création en 2009, MSI Nigeria répond aux besoins sexuels et reproductifs des femmes. Ce que nous faisons au Nigeria Améliorer l’accès aux services et fournir des informations fiables aux femmes sur leurs options de planification familiale est au cœur de la mission de MSI Nigeria.
Le responsable de la recherche, du suivi et de l’évaluation travaillera en étroite collaboration avec l’équipe régionale et rendra compte au responsable du suivi et de l’évaluation basé au bureau d’appui d’Abuja. Le rôle d’agent RME est responsable d’assurer une gestion solide des données de service dans la région, y compris le soutien des équipes de prestation de services sur l’utilisation des systèmes d’information de gestion (MIS) pour collecter et saisir des données, le stockage de la documentation et l’analyse des données et la production de rapports pour soutenir notre service. opérations de prestation de services et assurer la qualité et l’intégrité globales des données communiquées par les points de prestation de services de la région.
Responsabilités :
Administration des données et support sur le SIG
- Effectuer un examen des données des données de service mensuelles régionales pour tous les points de prestation de services.
- Former et fournir un soutien continu aux membres de l’équipe de la région sur l’utilisation efficace de notre SIG, y compris ORION (plate-forme en ligne DHIS) et CLIC (base de données clients), et d’autres systèmes selon les besoins (qui peuvent inclure des dispositifs mobiles de collecte de données).
- Former l’équipe régionale et soutenir l’intégration et l’utilisation des outils de validation des données et de gestion des performances.
- Suivre l’utilisation des outils de collecte de données et de rapport et travailler avec l’équipe régionale pour s’assurer que chaque établissement/fournisseur de services dispose des derniers outils/documents sources à jour.
- Travailler avec le responsable du SIG pour s’assurer que tout le personnel régional a accès à la base de données et que tous les défis rencontrés par l’équipe sur le SIG sont résolus en temps opportun.
Validation de la qualité des données et stockage de la documentation
- Effectuer des audits mensuels de routine de la qualité des données au bureau de soutien et dans les installations (cela nécessitera au moins 5 jours de déplacements régionaux par mois). Cela comprend l’identification des valeurs aberrantes dans les points de prestation de services et la validation des données dans la base de données par rapport au document source. Tenir un registre des audits terminés et assurer le suivi de la mise en œuvre des conclusions.
- Assurer le suivi des activités de routine à l’aide d’outils appropriés et documenter les résultats et les actions de suivi
- Veiller à ce que toute la documentation soit archivée / stockée conformément aux normes de stockage de la documentation dans les bureaux régionaux, et former et soutenir le personnel des opérations pour maintenir des normes de documentation et de stockage appropriées dans les installations et les bureaux.
Analyse des données et rapports
- Analysez les données de service régionales pour identifier les tendances, les valeurs aberrantes, et identifiez et escaladez les défis des systèmes ou les problèmes de données.
- Analyser les données de service mensuelles pour tous les canaux de prestation de services et préparer des fiches d’information régionales mensuelles, indiquant les performances régionales par rapport aux objectifs.
- Travailler avec l’équipe RME pour générer des informations à partir de et développer des rapports, rassembler et diffuser les réussites et les leçons apprises en interne et en externe, le cas échéant.
S&E du projet
- Veiller à ce que les procédures opérationnelles standard (SOP) et les directives liées au projet RME soient mises en œuvre dans les bureaux et les installations de l’État.
- Soutenir le suivi et le rapport mensuels des indicateurs spécifiques au projet et les rapporter pour informer les programmes, en s’assurant que les objectifs sont atteints, en signalant et en expliquant les indicateurs qui ne sont pas sur la bonne voie.
Soutenir les activités de recherche
Travailler en étroite collaboration avec le directeur de recherche sur des recherches spécifiques, aider à mener des activités de recherche selon les besoins, ce qui peut inclure la préparation et la mise en œuvre d’évaluations annuelles et d’études spéciales (par exemple, référence, évaluation d’impact, examens à mi-parcours). Ceux-ci peuvent inclure :
- Aide à la rédaction d’outils de collecte de données
- Collecte, classement et saisie des données
- Formation et supervision du processus de collecte de données et du personnel
- Appui au suivi et à la supervision de la collecte de données sur le terrain.
Comportements MSION / Valeurs fondamentales / Déclaration
Attitude/Motivation :
- Proactif
- Joueur d’équipe
- Pro-choix
- Capacité à travailler avec un minimum de supervision dans un environnement professionnel en évolution rapide.
Qualifications
Qualifications essentielles, expérience et compétences :
- Diplôme en statistiques, systèmes de gestion, sciences sociales, santé publique ou domaines connexes.
- D’excellentes compétences en informatique sont requises (en particulier Microsoft Excel, PowerPoint et Word)
- Maîtrise de l’utilisation des systèmes d’information de gestion (une expérience préalable dans l’utilisation de bases de données, et en particulier de DHIS2 est souhaitable).
- Excellentes compétences en communication orale et écrite.
- Solides compétences en analyse et en production de rapports avec une attention aux détails.
- Expérience de la gestion de diverses sources de données et d’indicateurs multiples avec une capacité éprouvée à interpréter des données verbales, écrites et numériques.
- Expérience de la collecte, de la saisie, du traitement, de l’examen et de l’analyse des données
- Excellentes compétences en rédaction de rapports et en présentation.
- Capacité à se déplacer pour fournir des audits de données et des formations sur site.
- Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps et capacité à respecter des délais stricts.
- Bonnes compétences interpersonnelles et capacité à travailler en équipe, ainsi que de manière indépendante.
- Flexible et capable de travailler dans un environnement dynamique et diversifié.
- Excellentes compétences interpersonnelles et capacité avérée à développer et à maintenir des relations de travail efficaces entre les équipes et les organisations.
Compétences préférées
Diplômes, expérience et compétences souhaitables :
- Une expérience de la formation technique liée aux données au personnel non chargé des données (opérationnel) est préférable.
- Au moins deux ans d’expérience dans un poste similaire, expérience de rapport souhaitée.
- Une expérience avec les secteurs de la santé publique et privée au Nigeria, y compris la connaissance des zones rurales, est préférable.
- Expérience de travail sur FCDO et d’autres projets financés par des donateurs, un atout supplémentaire.
