Maersk est un leader mondial de la logistique intégrée et est un pionnier de l’industrie depuis plus d’un siècle. Grâce à l’innovation et à la transformation, nous redéfinissons les limites du possible, en établissant constamment de nouvelles normes en matière d’efficacité, de durabilité et d’excellence.
Chez Maersk, nous croyons au pouvoir de la diversité, de la collaboration et de l’apprentissage continu, et nous travaillons dur pour nous assurer que les membres de notre organisation reflètent et comprennent les clients que nous sommes là pour servir.
Avec plus de 100 000 employés dans 130 pays, nous travaillons ensemble pour façonner l’avenir du commerce et de la logistique mondiaux.
Rejoignez-nous pour exploiter des technologies de pointe et débloquer des opportunités à l’échelle mondiale. Ensemble, naviguons vers un avenir meilleur et plus durable avec Maersk.
Ce que nous offrons :
- Une opportunité unique de développement personnel et professionnel
- Une carrière dans la finance tout en construisant une plate-forme solide pour de futurs rôles de direction au sein de Maersk
- Responsabilité et possibilité d’avoir un impact, quel que soit le mandat
- Exposition de la haute direction dès le premier jour
- Capacité à se familiariser avec le travail en Afrique et à l’intérieur de celle-ci, tout en étant exposé aux opérations mondiales et en créant un impact mondial.
- Un environnement dynamique et dynamique avec un respect marqué de l’individu
- Une équipe internationale avec des jeunes athlètes de haut niveau partageant les mêmes idées
En tant que responsable de la fiscalité des entreprises, vous serez responsable du conseil et de la planification fiscale régionaux de bout en bout et rentables, dans le but d’assurer des structures d’entreprise optimales et une gestion des risques conformément aux valeurs et aux principes fiscaux de Maersk.
Principales responsabilités :
Responsable du conseil et de la planification de bout en bout en matière de fiscalité directe en ce qui concerne :
- Divers projets régionaux, transactions d’actifs, etc. en collaboration avec d’autres fonctions
- Contrats commerciaux de grande valeur
- Opérations de fusions-acquisitions et intégration ultérieure de sociétés nouvellement acquises au sein de la Région
- Investissements transfrontaliers de grande valeur dans la Région
- Contentieux fiscaux complexes et interactions avec les autorités fiscales de la Région
- Projets de restructuration juridique et opérationnelle
- Modèles opérationnels spécifiques à l’entreprise dans la région
- Initiatives et analyses mondiales – soutenir ou diriger
- Autres fonctions fiscales régionales, Chef régional de la fiscalité, Conseil en prix de transfert/taxes indirectes, Fonctions de conformité fiscale
- Fonctions régionales, finances, trésorerie et juridique
- Rôles en fiscalité mondiale.
Ce que nous recherchons :
- 4+ ans d’expérience pratique d’une fonction fiscale dans une entreprise internationale ou un cabinet d’avocats ou d’audit
- Intéressé à travailler dans une entreprise complexe et internationale avec plusieurs parties prenantes et un environnement en évolution rapide avec des délais serrés
- Une expérience en gestion de projet sera un atout
- Expérience en restructuration.
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale.
- Capacité d’effectuer des analyses critiques, d’établir des priorités et de résoudre des problèmes.
- Solides compétences organisationnelles et souci du détail, mais en même temps, être capable de prendre des décisions d’affaires.
- Parle couramment l’anglais.
- La maîtrise de la langue française sera un atout supplémentaire
Si vous avez lu jusqu’ici, nous sommes heureux de voir que vous êtes intéressé ! Si vous vous voyez dans ce rôle, nous attendons avec impatience votre candidature.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
- Veuillez soumettre votre candidature en anglais (si vous le pouvez)
- Si votre profil correspond aux exigences du poste, notre recruteur vous contactera pour vous en dire plus sur le poste et mieux vous connaître
- En cas de succès, vous discuterez du rôle avec le responsable hiérarchique et l’équipe.
