Le programme des volontaires des Nations Unies (UNV) est l’organisation des Nations Unies qui contribue à la paix et au développement grâce à un bénévolat dans le monde entier. Le bénévolat est un moyen puissant d’engager les gens dans les défis de développement, et il peut transformer le rythme et la nature du développement. Le bénévolat profite à la fois à la société dans son ensemble et à l’individu bénévole en renforçant la confiance, la solidarité et la réciprocité des citoyens, et en créant délibérément des opportunités de participation.
Contexte
Le programme des volontaires des Nations Unies (UNV) est l’organisation des Nations Unies qui promeut le bénévolat pour soutenir la paix et le développement dans le monde entier. Le bénévolat peut transformer le rythme et la nature du développement, et il profite aux deux sociétés en général et au volontaire individuel. UNV contribue à la paix et au développement en plaidant pour le bénévolat à l’échelle mondiale, en encourageant les partenaires à intégrer le bénévolat dans la programmation de développement et à la mobilisation des bénévoles. Depuis 1971, le programme des Nations Unies pour l’enfance des Nations Unies (UNICEF) et les volontaires des Nations Unies (UNV) ont forgé une alliance robuste pour assurer la protection et la promotion des droits des enfants.
En 2021, plus de 1 000 bénévoles des Nations Unies par an servent l’UNICEF dans le monde, soutenant activement la mission de l’organisation pour défendre les droits des enfants, répondre à leurs besoins fondamentaux et créer des opportunités pour eux de prospérer et de réaliser leur potentiel. L’UNICEF et UNV sont des partenaires dans une initiative appelée UNICEF-UNV Accelerate Plus Program qui propose à 6 membres du personnel national de l’UNICEF pour entreprendre une affectation internationale dans un bureau régional de la CNUR, en tant que volontaire international des Nations Unies, pour favoriser une culture d’apprentissage et de développement, en offrant des possibilités d’améliorer les capacités du personnel et de renforcer le pipeline local du talent.
