Fondée en 1949, SOS Villages d’Enfants International est une Organisation Internationale de développement social qui œuvre pour la satisfaction des besoins et la protection des droits de l’enfant orphelin et vulnérable. Représentée dans plus de 137 pays à travers le monde, elle est implantée au Niger depuis 1989 à travers SOS Villages d’Enfants Niger.
1. Résumé du poste
Placé sous la supervision hiérarchique directe du Directeur National, le Manager Finance et Contrôle en collaboration avec le Conseiller Régional Finance et Contrôle, met en œuvre les politiques, procédures, stratégies, et directives de SOS-KDI dans le domaine des Finances.
2. Les Relations de Collaboration
- Rend directement compte au Directeur National
- Reçoit un appui technique supplémentaire et des instructions du Conseiller Régional Finances Contrôle.
- Participe au processus de partage des connaissances sur Finances au niveau régional.
- Fournit un appui technique et des orientations à tous les Coordonnateurs locaux Programmes Finances, les Comptables, les Managers et Coordonnateurs des Programmes de SOS Villages d’Enfants Niger en matière des Finances.
3. Tâches Principales et responsabilités
En tant que membre de l’équipe Nationale de Management de la Direction Nationale (NMT), le Manager Finance et Contrôle, sous l’autorité du Directeur National, aura dans le domaine des finances, comptabilité et contrôles, les principales responsabilités suivantes :
- Assurer la gestion financière de l’Association Nationale ;
- Superviser la tenue de la comptabilité de l’Association Nationale, contrôler les imputations et saisies comptables, analyser les comptes de tiers et soumettre la comptabilité mensuelle au Bureau Régional ;
- Contrôler la régularité des dépenses engagées en interne et/ou soumis par les partenaires dans le cadre de projet IPD ;
- Assurer le contrôle et la tenue des documents comptables ;
- Assurer la gestion de la trésorerie des projets, préparer les demandes de transferts et télécharger les confirmations de transferts sur la plateforme
- Assurer la mise à jour des différents plans de trésorerie selon le calendrier établi (Liquidity Planning) ;
- Piloter le processus de budgétisation de l’Association Nationale et consolider les budgets des programmes
- Effectuer le suivi budgétaire de l’ensemble des programmes de l’Association Nationale et justifier les variations de +/- 10% et 10 000 EUR
- Veiller au bon fonctionnement du système de contrôle interne dans les projets et au niveau de la Direction Nationale et proposer des mesures d’amélioration si nécessaire ;
- Assurer une gestion efficiente des actifs des programmes et de la Direction Nationale ;
- Superviser l’inventaire physique des immobilisations de l’AN ;
- Arrêter les comptes annuels et préparer les états financiers de synthèse dans des délais ;
- Organiser les missions d’audits externe et interne et préparer les dossiers d’audit ;
- Analyser les rapports d’audits interne et externe, élaborer le plan de mise en œuvre des recommandations et assurer son suivi et sa mise en œuvre
- Collaborer étroitement sur tous aspects budgétaires, comptables et financiers avec le Bureau Régional, et les bailleurs, la Direction Nationale et les programmes ;
- Assurer la supervision et le renforcement de capacité du personnel financier des programmes et de la Direction Nationale ;
- Effectuer toute autre tâche demandée par le Directeur National ou le Bureau Régional.
4. Qualifications et Compétences
- Avoir au minimum un Master en Finance / Comptabilité ;
- Justifier d’une expérience d’au moins 08 ans dans les domaines de la gestion, des finances et de la comptabilité de préférence dans les ONG avec au minimum deux (02) ans à un poste de responsabilité ;
- Aptitudes et qualités personnelles ;
- Connaissances approfondies dans les domaines des finances et de la comptabilité des ONG internationales ;
- Bonne capacité de communiquer en Français et Anglais ;
- Capacité à travailler sous pression ;
- Esprit d’initiative, disponibilité, honnêteté, intégrité et sincérité ;
- Rigoureux et attentif au respect des délais de Reporting ;
- Aptitude à travailler en équipe ;
- Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, PowerPoint, Internet). La maîtrise d’un logiciel de comptabilité particulièrement de Dynamics Navision serait un atout ;
- Engagement vis-à-vis des valeurs de SOS Villages d’Enfants y compris la volonté de respecter et d’appliquer la politique de sauvegarde de l’enfant et du jeune, le code de conduite, la politique de prévention des harcèlements, abus et exploitations à caractère sexuels, la politique de prévention de harcèlement de tout genre et la politique anti-fraude et anti-corruption.
5. Attitudes et qualités personnelles
- Loyauté.
- Discrétion.
- Honnêteté.
- Disponibilité pour respecter les exigences de la programmation du travail de l’organisation.
- Disponibilité vis-à-vis des collaborateurs.
- Ouverture d’esprit.
- Tolérance vis- à-vis des autres cultures et religions.
6. Comment postuler :
Merci de bien vouloir enregistrer votre candidature en ligne en utilisant le lien suivant :
Les candidats doivent envoyer également et systématiquement après l’enregistrement de leurs candidatures en ligne et en français : leurs CV à jour , une lettre de motivation, au moins 3 références professionnelles dont un Responsable RH et deux superviseurs hiérarchiques, les copies certifiées conforme du ou des diplômes, le casier judiciaire datant de moins de 3 mois, la carte d’inscription à l’ANPE, le certificat de visite médicale datant de moins de 3 mois à l’adresse : [email protected] au plus tard le 11/02/2024 à 23h30 mn, et en mentionnant « Manager Finance et Contrôle » dans l’objet du courriel.
NB : Seuls les candidats ayant renseigné leurs candidatures en utilisant le lien cidessus indiqué et ayant aussi envoyés tous les éléments du dossier à l’adresse indiquée ci-dessus seront considérés.
Compte tenu du nombre élevé de candidatures, seuls les candidats présélectionnés seront contactés. SOS Villages d’Enfants Niger s’autorise à clôturer l’appel à candidatures de manière anticipée.
Les candidatures féminines sont encouragées.
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