L’Organisation mondiale de la Santé (OMS) recrute pour ces 3 postes (01 Mars 2024)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 03 Postes

Lieu du Travail : RDC / RCA / Gabon

Description de l'emploi

L’Organisation mondiale de la Santé est une agence spécialisée de l’Organisation des Nations unies pour la santé publique créée en 1948. Elle dépend directement du Conseil économique et social des Nations unies et son siège se situe à Pregny-Chambésy, dans le canton de Genève, en Suisse.

POSTE 1 : Responsable technique des données – 2401974 )    

Date de clôture 21 mars 2024 à 22:59:00
Emplacement principal Gabon-Libreville 
OBJECTIFS DU PROGRAMME
Le programme Maladies évitables par la vaccination (VPD) fait partie et contribue aux travaux du cluster Couverture sanitaire universelle/Maladies transmissibles et non transmissibles (CSU/UCN) dans la région africaine de l’OMS. L’agenda stratégique du cluster est de réduire la charge de morbidité dans la région africaine de l’OMS, en orientant le programme de contrôle des maladies en Afrique et en utilisant l’analyse pour éclairer les investissements stratégiques et les interventions adaptées pour le contrôle des maladies. Cette approche s’appuie sur les principes directeurs d’approches globales, pansociétales, centrées sur les personnes et intégrées de la lutte contre les maladies. 
Les approches globales pansociétales de lutte contre les maladies impliquent : (a) la mise en œuvre cohérente d’une triple réponse – réponse technique : mise en œuvre d’orientations normatives spécifiques aux maladies, promotion de combinaisons d’interventions et déploiement de produits médicaux ; réponse des systèmes de santé : renforcement des capacités des systèmes de prestation de services de district en matière de cartographie et de stratification des maladies, d’adaptation des interventions et de planification sectorielle/sous-secteur ; et réponse multisectorielle : s’attaquer aux déterminants socio-économiques et environnementaux des maladies en mobilisant les secteurs, les communautés et les parties prenantes non liés à la santé ; (b) un partenariat de lutte contre les maladies entre les secteurs public et privé, les secteurs de la santé et les secteurs non sanitaires ; et (c) la participation communautaire dans les communautés ciblées à haut risque, axée sur la gestion des déterminants des maladies, la création de la demande de services de santé et la responsabilisation des responsables locaux de la santé. 
Les approches intégrées et centrées sur la personne en matière de lutte contre les maladies impliquent : (a) des orientations intégrées sur la lutte contre les maladies pour chaque plateforme de prestation de services de santé, en s’éloignant des orientations autonomes spécifiques à une maladie ; et (b) des investissements intégrés et efficaces dans la lutte contre les maladies dans le renforcement des capacités des plateformes de prestation de services de santé appropriées grâce au déploiement de technologies et d’analyses appropriées pour guider la stratification des risques de maladie entre les groupes de population afin d’élaborer et de déployer des ensembles complets d’interventions adaptés à chaque groupe de population ciblé et plateforme de prestation de services de santé, ainsi que de surveiller l’accès, la couverture et l’impact de la population pour ne laisser personne de côté.
Les objectifs spécifiques du cluster UCN auquel le programme VPD contribue sont les suivants : (i) assurer un leadership en matière de coordination, de partenariat et de lutte contre les maladies Mobilisation des ressources; (ii) contribuer au développement de produits, services et outils techniques de lutte contre les maladies de l’OMS, y compris l’adoption de nouvelles technologies et innovations ; (iii) soutenir la génération et l’utilisation d’informations stratégiques pour l’action et la prise de décision, y compris l’optimisation des investissements ; et (iv) fournir ou faciliter la fourniture d’un soutien technique pour le déploiement des produits et services techniques de l’OMS et le renforcement des capacités institutionnelles, y compris le soutien aux programmes nationaux de lutte contre les maladies et aux autorités de réglementation.
DESCRIPTION DES DEVOIRS
Le titulaire du poste devrait contribuer au : 
Leadership en matière de coordination de la lutte contre les maladies, de partenariats et de mobilisation des ressources à travers : Servir de point focal de première ligne pour l’analyse des données collectées afin de déterminer l’actualité et l’exhaustivité des données, et fournir des suggestions pour tout nouveau et/ ou des outils innovants qui améliorent la collecte et l’entreposage des données. Faciliter les partenariats et les réseaux pour la gestion et l’analyse des données de vaccination dans la sous-région. pratiques pour améliorer, maintenir et garantir l’intégrité des données et une approche cohérente conformément aux politiques de l’OMS. Participer au développement d’outils et de systèmes pour améliorer l’efficacité de la gestion des données dans la sous-région.
Génération d’informations stratégiques basées sur l’analyse pour l’établissement du programme de contrôle des maladies et l’adaptation des interventions à travers : La facilitation du développement et du déploiement de plates-formes électroniques fonctionnelles, y compris des manuels opérationnels, pour la stratification sous-nationale des maladies transmissibles et non transmissibles, ainsi que l’établissement d’un programme annuel de contrôle des maladies et des orientations en matière d’investissements (publication des perspectives annuelles des maladies des pays respectifs avec les profils des maladies des districts) ; Faciliter le développement de registres géographiques et de métadonnées communs et l’harmonisation des multiples plates-formes de données actuelles si nécessaire ; Faciliter la fourniture d’un soutien en matière d’analyse avancée aux équipes UCN dans les processus de données et, dans la mesure du possible, pour d’autres clusters dans les bureaux régionaux et nationaux ; Renforcer les capacités des équipes UCN dans les processus de transformation des données en action ; Rassembler des données auxiliaires mondiales (climat, biodiversité, génomique, socio-économiques, etc.) Soutenir les équipes des programmes de maladies et de santé pour mettre en œuvre des analyses en vue d’adapter les interventions de santé publique au niveau infranational dans les pays ; Faciliter l’élaboration de rapports annuels sur les perspectives des maladies qui mettent en œuvre les des analyses approfondies alignées sur les Observatoires africains de la santé et divers rapports mondiaux de l’OMS ; données triangulées sur l’apparition des maladies (incidence et mortalité), la couverture des interventions, l’accès aux services de santé et les informations sur les déterminants pour la stratification des maladies et l’adaptation des politiques nationales et des réponses opérationnelles dans les États membres ; Faciliter le renforcement des capacités des pays pour les systèmes de surveillance nationaux ; Faciliter la collecte de données et le contrôle de la qualité et gestion pour la publication de rapports et d’informations perspicaces ; Soutenir l’automatisation et la génération de rapports personnalisés hebdomadaires, mensuels, trimestriels et annuels. Faciliter le renforcement des capacités des gestionnaires de données nationaux visant à améliorer la qualité des données.
QUALIFICATIONS REQUISES

Éducation

Essentiel : Premier diplôme universitaire en informatique de la santé, informatique, biostatistique, gestion des données, science des données, santé publique ou domaines connexes.
Souhaitable : Master en systèmes d’information sur la santé, statistiques de santé, épidémiologie ou autre domaine pertinent.

Expérience

Essentiel : Au moins cinq (5) années d’expérience en gestion et analyse de données ou en épidémiologie/surveillance des maladies infectieuses.
Souhaitable : Expérience de travail avec des programmes nationaux VPD. Une expérience de travail avec l’OMS ou une autre organisation des Nations Unies est une affirmation.

Compétences

Solide connaissance des principes et des pratiques de l’épidémiologie des maladies transmissibles avec une expérience spécifique en matière de surveillance des MPV et de gestion des données ; Expérience avérée dans l’utilisation d’outils de Business Intelligence tels que le logiciel Power BI ou Tableau, les outils SQL Server Reporting (SSR). Expérience de travail avec DHIS2 ou autre HMIS. Compétences avérées dans l’utilisation avancée d’Excel ou R pour la gestion et l’analyse de données ; Compétences et connaissances éprouvées dans l’automatisation des données ETL (chargement de transformation d’extraction) à l’aide de SQ ou de tout langage de script, y compris R ou Python ; Aptitudes à la présentation et compétences en communication ; Excellentes compétences interpersonnelles avec capacité à résoudre et expliquer des problèmes techniques et à participer à des activités de formation avec tact et diplomatie. Capacité à rédiger de manière concise et à présenter des informations factuelles sur les applications de bases de données. La connaissance des pratiques et procédures de l’OMS/AFRO est un avantage.

Compétences de l’OMS

Travail d’équipe
Respecter et promouvoir les différences individuelles et culturelles
Communication
Produire des résultats
Avancer dans un environnement en évolution

Utilisation des compétences linguistiques

Essentiel : Connaissance approfondie de l’anglais. Connaissance intermédiaire du français.
Souhaitable :
Les exigences linguistiques ci-dessus sont interchangeables.

RÉMUNÉRATION
La rémunération comprend un salaire de base annuel à partir de 29 828 000 XAF (sous réserve des retenues obligatoires au titre des cotisations de retraite et d’assurance maladie, le cas échéant) et 30 jours de congés annuels.
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