Les États membres de l’OMS de la Région africaine continuent de faire face à des épidémies et des pandémies récurrentes, ainsi qu’à d’autres urgences de santé publique. Pour contribuer au renforcement des capacités nationales de coordination de la préparation et de la réponse aux urgences de santé publique, il est essentiel de disposer d’un Centre des opérations d’urgence de santé publique (PHEOC) fonctionnel qui améliore les systèmes d’alerte précoce, soutient une coordination efficace de la réponse et améliore la communication en temps réel à tous les niveaux du système de santé national. Le PHEOC joue un rôle essentiel dans le respect des obligations du Règlement sanitaire international (RSI) ainsi que des fonctions essentielles de surveillance et de riposte intégrées aux maladies (IDSR).
Arrière-plan
Afin d’opérationnaliser le centre, il est nécessaire d’avoir un cadre juridique pour le PHEOC qui définit le mandat du centre, un manuel PHEOC qui fournit des conseils étape par étape pour les opérations du centre avec toutes les procédures opérationnelles standard (SOP) nécessaires, ainsi que des informations pour l’action. Il est également crucial de fournir une formation de base et intermédiaire au personnel du PHEOC et au personnel de soutien (IMS) et de mener des exercices de simulation pour tester les systèmes.
Au lendemain de l’épidémie d’Ebola en Afrique de l’Ouest, les États membres de l’OMS de la région africaine se sont engagés à mettre en œuvre des PHEOC fonctionnels afin de renforcer leurs capacités de gestion des urgences pour une réponse rapide et efficace. L’OMS AFRO, en partenariat avec les principales parties prenantes, a soutenu cette mise en œuvre. Des progrès significatifs ont été réalisés dans la mise en œuvre du PHEOC depuis 2016.
Cependant, certains pays de la région sont encore confrontés à des lacunes dans la mise en œuvre de ce centre, en particulier dans l’élaboration de divers documents PHEOC, y compris les plans et procédures, le développement de l’autorité juridique, le manuel PHEOC et le concept d’opérations. De plus, certains pays manquent de personnel formé à la gestion et aux opérations du PHEOC.
Livrables
L’OMS recherche des candidats qualifiés pour le poste de consultant technique spécialisé dans la mise en place et le renforcement des centres d’opérations d’urgence de santé publique (PHEOC). L’objectif principal est d’aider à la mise en œuvre du PHEOC pour assurer une préparation et une réponse efficaces aux épidémies, aux catastrophes et aux différentes urgences de santé publique.
Le consultant technique fournira une contribution d’expert dans les plans de développement du PHEOC. En collaboration avec les experts du ministère de la Santé, le bureau de pays de l’OMS et les partenaires, le consultant alignera son travail sur le cadre de l’OMS pour les orientations du PHEOC sur les plans et procédures, le cadre juridique, l’espace, la redondance, les logiciels, les systèmes TIC, les données, les systèmes d’information et les normes.
Le consultant technique sera responsable devant le représentant de l’OMS (WR) dans le pays. Ils collaboreront étroitement avec le point focal d’urgence et le point focal régional PHEOC, en fournissant systématiquement des rapports et des mises à jour au WR par l’intermédiaire du point focal d’urgence. Cela garantira une communication et une coordination efficaces.
Tâches spécifiques :
· Évaluer le PHEOC et élaborer un plan d’action conforme au cadre de l’OMS pour les PHEOC.
· Revoir la législation existante.
· Élaborer et présenter des recommandations pour le cadre juridique du PHEOC, en suivant le Guide du cadre juridique du PHEOC.
· Élaborer une procédure d’exploitation manuelle/standard (SOP) pour le PHEOC afin d’établir un système qui prend pleinement en charge les opérations d’intervention.
· Assurer le flux de données et d’informations pertinentes vers le PHEOC pour faciliter une prise de décision éclairée.
· Fournir une formation de base et intermédiaire au personnel du PHEOC et au personnel d’intervention (IMST).
· Organiser des exercices de simulation pour tester les systèmes et les capacités.
· Sensibiliser les dirigeants à l’importance d’avoir un PHEOC fonctionnel.
· Effectuer toute autre tâche requise par le superviseur fonctionnel.
Livrables attendus :
· Élaboration d’un plan de mise en œuvre/d’action pour le renforcement et l’opérationnalisation du PHEOC.
· Élaboration et présentation de recommandations pour le cadre juridique du PHEOC.
· Manuel PHEOC/SOP disponibles, ainsi que plans fonctionnels.
· Programme de formation PHEOC établi.
· Informations pertinentes pour l’action disponibles dans le PHEOC.
· Rapports sur les exercices de formation et de simulation.
· Résultat attendu :
· En atteignant les objectifs, le PHEOC devrait être pleinement opérationnel dans les délais impartis
niveau d’études
Essentiel
ü Diplôme universitaire supérieur en gestion des urgences, en santé publique ou dans une discipline connexe, délivré par un institut accrédité/reconnu. Formation spécialisée en gestion des urgences de santé publique/PHEOC.
Souhaitable
ü Formation spécialisée en urgence/réponse/travail humanitaire ; Formation spécialisée en gestion de l’information.
Expérience
Essentiel
ü Un minimum de sept ans d’expérience professionnelle pertinente dans la gestion des urgences sanitaires au niveau national et/ou international, y compris une expérience avérée dans les opérations d’urgence de santé publique, la gestion des épidémies, la gestion des catastrophes ou des crises humanitaires, la planification.
ü Solide expérience dans la gestion et le fonctionnement efficaces du PHEOC dans tous les modes de fonctionnement pour une réponse efficace et rapide aux urgences de santé publique.
ü Compétences démontrées en leadership et en coordination dans la gestion des urgences.
ü Expérience dans l’élaboration de politiques, de plans et de procédures PHEOC, y compris les procédures opérationnelles standard (SOP) et le concept d’opérations.
ü Expérience dans la conduite d’exercices de formation et de simulation.
ü Expérience dans l’harmonisation et la mise en place d’informations intégrées pour l’action au sein du PHEOC.
Souhaitable
ü Expérience de travail antérieure avec l’OMS, des agences des Nations Unies, des organisations humanitaires reconnues ou une organisation non gouvernementale internationale. Expérience ou connaissance de l’import/export et de l’administration douanière .
Compétences/Connaissances
ü Excellente connaissance des applications Microsoft Office, en particulier Excel.
ü Excellentes compétences analytiques avec la capacité de gérer les personnes, les activités et le multitâche.
ü Travailler sous pression.
ü Excellentes compétences organisationnelles avec de solides compétences en résolution de problèmes.
ü Excellentes compétences interpersonnelles avec la capacité de négocier et de convaincre les fonctionnaires avec tact et diplomatie.
ü Capacité à rédiger de manière claire et concise et à présenter des informations pour obtenir les résultats souhaités.
ü Connaissance ou compréhension du mandat et des objectifs de l’OMS dans le contexte de la gestion des incidents d’urgence.
Langues requises
ü Connaissance approfondie du français et/ou de l’anglais
Souhaitable
ü La connaissance d’une autre langue officielle de l’ONU serait un atout.
Emplacement
Sur site – Multilocation
Voyage
Le consultant est appelé à voyager.
Rémunération et budget (les frais de déplacement sont exclus) :
Rémunération:
Niveau de bande B – USD – 8500 USD – 9980 USD par mois
Frais de subsistance (des frais de subsistance sont payables aux consultants sur place qui sont recrutés à l’international)
Des frais de subsistance sont payables aux consultants sur place
Durée prévue du contrat
3 mois initialement
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