L’Organisation mondiale de la Santé est une agence spécialisée de l’Organisation des Nations unies pour la santé publique créée en 1948. Elle dépend directement du Conseil économique et social des Nations unies et son siège se situe à Pregny-Chambésy, dans le canton de Genève, en Suisse.
Objectif du conseil
Contribuer à la surveillance des objectifs mondiaux de soins oculaires d’ici 2030, y compris l’analyse statistique ainsi que l’élaboration et la mise en œuvre d’un manuel d’enquête basé sur la population pour les fonctions sensorielles mondiales.
Arrière-plan
En novembre 2020, les États membres ont approuvé les recommandations du Rapport mondial sur la vision en adoptant la résolution intitulée « Soins oculaires intégrés centrés sur la personne, y compris les déficiences visuelles et la cécité évitables » lors de la 73e Assemblée mondiale de la Santé (WHA73.4). L’une des demandes de la résolution WHA 73.4 était que l’OMS, en consultation avec les États membres, prépare des recommandations sur des objectifs mondiaux réalisables pour 2030 en se concentrant sur deux indicateurs mondiaux de soins oculaires traceurs, la couverture efficace de la chirurgie de la cataracte (eCSC) et la couverture efficace de l’erreur de réfraction. (eREC). À cette fin, l’OMS a entrepris un processus consultatif avec les États membres et des experts dans le domaine pour élaborer des objectifs mondiaux en matière d’eCSC et d’eREC qui ont été approuvés par la 74e Assemblée mondiale de la santé en mai 2021. Les deux nouveaux objectifs mondiaux ambitieux en matière de soins oculaires pour 2030 sont – une augmentation de 40 pour cent de l’eREC et une augmentation de 30 pour cent de l’eCSC. L’objectif essentiel de ces indicateurs et objectifs associés est de favoriser la couverture de la santé oculaire tout en fournissant des soins de qualité.
Les États membres, via la consultation informelle des États membres (2 novembre 2020) et la 148e session du Conseil exécutif de l’OMS (2021), ont souligné la nécessité d’un soutien supplémentaire de la part de l’OMS pour élaborer un cadre de suivi pour les deux indicateurs. Ainsi, l’OMS prévoit d’entreprendre plusieurs activités pour contribuer à la surveillance des objectifs mondiaux en matière de soins oculaires.
Livrables
Objectif 1 : Contribuer au test pilote d’un protocole d’enquête basé sur la population pour faciliter la collecte de données sur les indicateurs de soins oculaires et auditifs par les États membres .
-
- 1.1 : Contribuer à la finalisation d’un manuel d’enquête en population pour les indicateurs des fonctions sensorielles globales.
- 1.2 : Contribuer à la planification et à la réalisation du projet pilote de la méthodologie d’enquête basée sur la population dans deux États membres.
Objectif 2 : Contribuer à l’analyse des données sur les indicateurs mondiaux de soins oculaires .
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- 2.1 : Contribuer à l’analyse statistique pour produire des estimations mises à jour des indicateurs mondiaux de soins oculaires à mi-chemin des objectifs mondiaux.
Qualifications, expérience, compétences et langues
Niveau d’études:
Essentiel:
- Diplôme universitaire dans un domaine connexe aux sciences.
Souhaitable:
- Diplôme universitaire supérieur en épidémiologie ophtalmique ou dans un domaine connexe.
Expérience
Essentiel:.
- Plus de 5 ans d’expérience pertinente dans un domaine lié aux soins de la vue.
- Expérience en rédaction académique démontrée par au moins 5 publications scientifiques.
Souhaitable:
- Expérience antérieure avec l’OMS ou d’autres agences des Nations Unies.
Compétences:
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale en anglais.
- Excellentes compétences interpersonnelles.
Langues requises :
Essentiel:
Connaissance approfondie de l’anglais .
Emplacement
Hors site : à domicile.
Voyage
Le consultant ne devrait pas voyager.
Rémunération et budget (les frais de déplacement sont exclus) :
Rémunération:
Niveau de tranche B – 7 000 à 9 980 USD par mois.
Frais de subsistance (Des frais de subsistance sont payables aux consultants sur place recrutés à l’international) :
N / A
Durée prévue du contrat :
11 mois.
Informations Complémentaires
- Cet avis de vacance peut être utilisé pour identifier des candidats pour d’autres consultants similaires au même niveau.
- Seuls les candidats sérieusement considérés seront contactés.
- Un test écrit peut être utilisé comme forme de sélection.
- Si votre candidature est retenue pour un entretien, il vous sera demandé de fournir, au préalable, une copie numérisée du(des) diplôme(s)/certificat(s) requis pour ce poste. L’OMS ne prend en compte que les diplômes d’enseignement supérieur obtenus auprès d’un établissement accrédité/reconnu dans la Base de données mondiale sur l’enseignement supérieur (WHED), une liste mise à jour par l’Association internationale des universités (AIU)/Organisation des Nations Unies pour l’éducation, la science et la culture (UNESCO). La liste est accessible via le lien : http://www.whed.net/ . Certains certificats professionnels peuvent ne pas apparaître dans le WHED et nécessiteront un examen individuel.
- Pour plus d’informations sur les opérations de l’OMS, veuillez visiter : http://www.who.int .
- L’OMS s’engage en faveur de la diversité du personnel.
- L’OMS offre un environnement sans fumée et ne recrute pas de fumeurs ou d’utilisateurs de toute forme de tabac.
- Les candidatures de femmes et de ressortissants d’États membres non ou sous-représentés sont particulièrement encouragées.
- L’OMS est fière de disposer d’un personnel qui adhère aux normes éthiques et professionnelles les plus élevées et qui s’engage à mettre en pratique la Charte des valeurs de l’OMS .
- L’OMS a une tolérance zéro à l’égard de l’exploitation et des abus sexuels (EAS), du harcèlement sexuel et d’autres types de comportements abusifs (c’est-à-dire discrimination, abus d’autorité et harcèlement). Tous les membres du personnel de l’OMS ont un rôle à jouer dans la promotion d’un lieu de travail sûr et respectueux et doivent signaler à l’OMS tout cas réel ou suspecté d’exploitation sexuelle, de harcèlement sexuel et d’autres types de conduite abusive. Pour garantir que les personnes ayant des antécédents avérés d’exploitation sexuelle, de harcèlement sexuel ou d’autres types de conduite abusive ne soient pas embauchées par l’Organisation, l’OMS procédera à une vérification des antécédents des candidats finaux.
- Les consultants doivent effectuer le travail en tant qu’entrepreneurs indépendants à titre personnel et non en tant que représentant d’une entité ou d’une autorité. L’exécution de travaux dans le cadre d’un contrat de consultant ne crée pas de relation employeur/employé entre l’OMS et le consultant.
- L’OMS n’assume aucune responsabilité de quelque nature que ce soit pour les impôts, taxes, cotisations de sécurité sociale ou autres contributions payables par le Consultant. Le Consultant sera seul responsable de la retenue et du paiement de tous les impôts, droits, cotisations de sécurité sociale et toute autre contribution qui sont applicables au Consultant dans chaque lieu/juridiction dans lequel les travaux ci-dessous sont effectués, et le Consultant n’aura droit à aucun remboursement par l’OMS.
- Les consultants travaillant en Suisse doivent s’inscrire auprès des autorités fiscales cantonales suisses et des autorités de sécurité sociale compétentes, dans les délais prescrits (les lignes directrices émises par la mission suisse sont disponibles à l’adresse : https://www.eda.admin.ch/missions/mission-onu -geneve/fr/accueil/manuel-regime-privileges-and-immunities/introduction/Manuel-personnes-sans-privileges-et-immunites-carte-H/Non fonctionnaires et stagiaires.html
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