L’Organisation maritime internationale est une institution spécialisée de l’Organisation des Nations unies, spécialisée dans les questions maritimes relatives à la navigation. Son siège se situe à Londres.
Informations sur le contrat
Durée déterminée de deux ans (la première année est probatoire) avec possibilité de prolongation, sous réserve de performances satisfaisantes.
Salaire
92 731 dollars EU nets par an, plus ajustement de poste (actuellement 63 984 dollars EU). Le salaire est exonéré d’impôt sur le revenu au Royaume-Uni.
Objet du poste
Sous la supervision générale du directeur de la division de la coopération technique et la supervision immédiate du directeur adjoint de la sous-division du développement maritime de la division de la coopération technique, le candidat retenu travaillera en étroite collaboration avec les pays et les organisations d’Afrique et du région du Moyen-Orient et fournir une expertise technique dans le développement, la mise en œuvre et l’évaluation des projets et programmes de coopération technique dans la région.
Le titulaire aidera également à l’élaboration et à la formulation des politiques, stratégies et propositions de coopération technique de l’OMI pour le fonctionnement efficace et efficient du Comité de coopération technique (TCC).
Principales tâches et responsabilités
Sous la supervision générale du directeur, Division de la coopération technique, (TCD), et la supervision immédiate du directeur adjoint, Subdivision pour le développement maritime, TCD, le titulaire devra :
- superviser les activités de la Section Afrique et Moyen-Orient, travailler en étroite coopération avec les pays et organisations des régions Afrique et Moyen-Orient et fournir une expertise technique dans le développement, la mise en œuvre et l’évaluation des projets et programmes de coopération technique dans les régions respectives .
- aider à l’élaboration et à la promotion de stratégies et de politiques innovantes pour les travaux de coopération technique (TC) de l’Organisation, en tenant compte des questions et tendances stratégiques et politiques ayant une incidence sur le Programme intégré de coopération technique (PICT) de l’OMI.
- aider à la préparation, au service et au suivi des sessions du Comité de coopération technique, du Conseil, de l’Assemblée et d’autres organes de l’OMI et/ou de leurs organes subsidiaires, selon que de besoin.
- tenir à jour des informations sur le développement maritime général des pays des régions, évaluer les défis auxquels sont confrontés les pays et l’assistance requise par eux et identifier les priorités de coopération technique aux niveaux national, sous-régional, régional et mondial.
- fournir des informations aux Membres et Membres associés de l’Organisation, de l’Organisation des Nations Unies et de ses institutions spécialisées, programmes, bureaux, organes et fonds, organisations intergouvernementales et organisations non gouvernementales avec lesquels l’Organisation a établi des relations ; et aux autres divisions/départements du Secrétariat de l’OMI, sur les questions relevant de la compétence de la sous-division.
- Préparer des propositions de programmes nationaux/régionaux/mondiaux à incorporer dans le PICT et préparer des documents de mise en œuvre du programme en consultation avec les bénéficiaires, les donateurs et les divisions et départements de l’OMI.
- coordonner et faciliter la mise en œuvre du programme et du projet de CT, en collaboration avec toutes les divisions/départements concernés du Secrétariat de l’OMI et promouvoir l’application d’un système de gestion de la qualité et d’une approche axée sur les résultats à toutes les étapes du cycle du programme ou du projet.
- représenter l’Organisation, en tant que de besoin, lors de réunions et d’événements du système des Nations Unies et / ou d’autres organisations internationales, régionales et sous-régionales.
- assurer la liaison avec les représentants des États membres et des organisations partenaires, effectuer des missions auprès des États membres et des membres associés sur des missions spécifiques et accomplir d’autres tâches connexes, selon les besoins.
- superviser et fournir un soutien continu aux activités des bureaux de présence régionale de l’OMI au Ghana, au Kenya, en Côte d’Ivoire et en Égypte.
- gérer les ressources humaines et financières affectées à la Section de manière efficace et efficiente, notamment en fournissant des orientations stratégiques, la gestion des performances du personnel, la gestion du Fonds de coopération technique de l’OMI et des ressources extrabudgétaires pour les travaux de coopération technique de l’OMI, l’établissement de rapports sur le budget /exécution du programme et préparation des contributions pour la planification des activités et la budgétisation axée sur les résultats ; et
- effectuer d’autres tâches connexes, selon les besoins.
Compétences requises
- Connaissance approfondie des programmes de coopération technique et de renforcement des capacités de l’OMI.
- Compréhension approfondie des défis auxquels est confrontée l’administration maritime, de l’interdépendance entre ces défis et du travail de l’Organisation pour relever ces défis.
- Capacité à assurer une supervision technique et administrative et capacité à produire des documents connexes et à présenter des problèmes complexes de manière claire et précise.
- Compétences organisationnelles éprouvées dans la coordination des activités et des ressources, avec la capacité de se concentrer sur les résultats et la mise en œuvre approfondie des activités.
- Leadership, aptitude à prendre des décisions et capacité à communiquer avec les gens et les équipes et à gérer les ressources budgétaires.
- Capacité à dialoguer avec les gouvernements membres et d’autres parties prenantes, à négocier et à influencer efficacement pour parvenir à un consensus et atteindre les objectifs.
- Compétences diplomatiques, y compris capacité à établir et à maintenir des réseaux et des partenariats stratégiques avec les États membres, les agences des Nations Unies et d’autres partenaires internationaux.
- Excellentes compétences orales, écrites et de présentation, et capacité à fournir des conseils et à expliquer des problèmes et des positions complexes à divers publics.
Expérience professionnelle
Minimum de 10 ans d’expérience à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés dans le domaine maritime dont au moins 5 ans au sein d’une capacité de gestionnaire de ligne est essentielle. Une expérience de travail dans des programmes et projets de développement et/ou de coopération technique serait un atout.
Éducation
Un diplôme universitaire supérieur dans le domaine du nautisme, de l’ingénierie maritime, de l’architecture navale, de l’administration maritime, de l’administration publique ou commerciale, du développement ou des relations internationales est essentiel.
Compétences linguistiques
La maîtrise de la langue anglaise, tant à l’écrit qu’à l’oral, est indispensable. La maîtrise d’une autre langue officielle de l’ONU serait un atout.
Autres compétences
Une connaissance approfondie du cadre réglementaire de l’OMI avec une compréhension des défis et des problèmes auxquels sont confrontés les pays en développement en rapport avec le secteur maritime est essentielle. La maîtrise des applications Microsoft Office est requise.
