SOLIDARIDAD NETWORK WEST AFRICA recrute
AGENT(E) TERRAIN/MASTER TRAINER CLIMATE-SMART COCOA PRODUCTION
Description du poste
Solidaridad West Africa est une organisation internationale de la société civile en pleine expansion qui soutient le développement durable des systèmes de production en Afrique de l’Ouest. Nous jouons un rôle de catalyseur en établissant des partenariats avec les entreprises du secteur privé et d’autres acteurs en vue de favoriser le développement des chaînes d’approvisionnement socialement responsables, écologiquement sains et rentables. Nos activités en Afrique de l’Ouest sont axées sur le cacao, l’or, le palmier à huile, le coton, le soja et d’autres produits.
Le bureau régional de Solidaridad en Afrique de l’Ouest est basé à Accra au Ghana et a des représentations en Sierra Léone, en Côte-d’Ivoire, au Libéria et au Nigéria. En vue de soutenir ses actions au bureau d’Abidjan et environ, la représentation de la Côte-d’Ivoire recrute deux « Agent(es)Terrain/Master Trainer (AT/MT) » basé(es) à Man et Abengourou pour une durée de trois ans (36 mois) sur la base d’évaluation annuelle des performances réalisées.
MISSION PRINCIPALE
L’agent(e) terrain/Master Trainer (AT/MT) assurera la formation, le coaching des facilitateurs au sein des coopératives de cacao bénéficiaires. Il/Elle sera responsable de l’harmonisation des activités conduites avec les coopératives partenaires dans le cadre du projet « Climate-Smart Cocoa Production »
DESCRIPTION DU POSTE
Sous la supervision du/de la Chargé(e) de Projet, l’Agent(e) Terrain/Master Trainer sera responsable de la :
Conduite des activités de terrain en collaboration avec les coopératives
• Organiser et planifier les activités de terrain ;
• Réaliser les activités de terrain ;
• Cordonner l’ensembles des activités de mobilisation communautaire pour faciliter la compréhension et l’acceptabilité du projet ;
• Participer aux réunions et cadres de concertation avec les bénéficiaires ;
• Participer aux réunions de l’équipe technique et établir les comptes rendus de réunion ;
• Assurer la gestion administrative et financière des activités de terrain ;
• Entretenir des contacts réguliers avec les acteurs locaux de mise en œuvre du projet ;
Formation des bénéficiaires
● Identification et sélection des facilitateurs
● Formation et coaching des facilitateurs de la coopérative ;
● Identification et Installation des Champ Ecole Paysan (CEP)
● Identification en enregistrement des producteurs bénéficiaires
● Suivi de l’animation des CEP
● Identification des Parcelles Modèles
● Appui à l’identification et sélection des Promoteurs de Groupe (PG)
● Appui à la formation des PG
● Appui à la mise en place des Associations de Valorisation de l’Entraide Communautaire (AVEC)
● Suivi des activités des PG et des AVEC
● Identification et sélection des groupes de jeunes (Femmes et Homme) pour la prestation de services aux producteurs
● Formation et coaching des groupes (Business skills et compétences techniques agricoles) de jeunes pour la prestation de services aux producteurs
● Appui à l’analyse des opportunités d’Activités Génératrices de Revenus (AGR) au profit des membres des AVEC
Activités de Suivi-Evaluation
● Assurer la mise à jour régulière des outils de suivi de projets ;
● Collecter les données relatives à la réalisation des activités de terrain ;
● Rédiger les documents techniques (rapports périodiques, compte rendu, etc.)
● Participer au suivi et à l’évaluation des activités ;
● Collaborer à l’identification et la documentation des histoires à succès
Toute autre tâche requise au niveau des activités de l’organisation.
Profil du poste
Profil et expériences :
● Diplôme BAC+2 en Agriculture, Élevage, Foresterie, Economie rural, développement des organisations rurales ou en toutes autres disciplines similaires
● Expérience professionnelle pertinente d’au moins (2) deux ans dans le secteur du cacao
● Très bonne connaissance des Bonnes Pratiques Agricoles du cacao
● Très bonne connaissance des questions liées aux AVEC et Services aux producteurs
● Forte capacité en préparation, animation de CEP
● Très bonne capacité rédactionnelle de rapport d’activités
● Bonne connaissance de l’utilisation des outils digitaux
● Une bonne connaissance du pack Microsoft office (Ms Word, MS Excel, Ms PowerPoint) serait un atout
● Aptitude à travailler en équipe
● Forte autonomie, un sens du contact et de l’écoute
● Apte à travailler sous pression
● Aptitude à travailler en milieu rural et dans les milieux multiculturels
● Connaissance de langues locales ivoirienne (Atout)
NB : Cette liste est non exhaustive
Dossiers de candidature
COMMENT POSTULER ?
Si vous avez les compétences et les atouts nécessaires pour occuper ce poste, veuillez envoyer votre dossier de candidature (CV actualisé avec photo et 3 références professionnelles + lettre de motivation ) à l’adresse suivante : [email protected] avant le Lundi 17 Juillet 2023 à 17 heures.
Veuillez indiquer en objet : « CANDIDATURE AU POSTE DE AT/MT ».
Les candidatures féminines sont fortement encouragées. Seules les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contacté(e)s.
Retrouvez des opportunités sur notre chaîne Telegram en cliquant ici
