L’Organisation Internationale du Travail (OIT) recrute (22 Mars 2023)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Chef(fe) de Projet P4 (FR)

Niveau Requis : Licence

Année d'Expérience Requise : 7 ans

Lieu du Travail : RDC

Date de Soumission : 04/04/2023

Description de l'emploi

L’Organisation internationale du Travail (OIT) cherche à recruter un(e) chef(e) de projet de niveau P4 pour soutenir les efforts du Gouvernement à éradiquer les causes profondes du travail des enfants dans les mines, avec une attention particulière pour les chaines d’approvisionnement du cobalt et les mines artisanales et à petite échelle (ASM), en République Démocratique du Congo (RDC).

ECOBANK recrute pour ces 02 postes (22 Mars 2023)

Gérer efficacement les ressources humaines, y compris le recrutement, le développement du personnel et la gestion des performances du personnel du projet. Gérer efficacement les fonds/budgets alloués au projet.
11.Superviser le processus d’élaboration et d’approbation des contrats de sous-traitance, contrôler les performances des sous-traitants et veiller à la mise en œuvre des contrats de sous-traitance dans les délais impartis. Veiller à ce que toutes les règles et réglementations de l’USDOL relatives à l’accord de coopération soient strictement appliquées.
12.Entreprendre toute autre tâche pertinente demandée par le directeur du bureau de l’OIT à Kinshasa

Qualifications requises

Formation

Diplôme universitaire supérieur (master ou équivalent) en économie, commerce et gestion, droit, sciences sociales ou dans un domaine connexe.
Un diplôme universitaire de premier cycle (licence ou équivalent) dans l’un des domaines susmentionnés ou un autre domaine pertinent, assorti de deux années d’expérience professionnelle supplémentaires, en plus de l’expérience demandée ci-après, sera accepté en lieu et place d’un diplôme universitaire supérieur.

 

Expérience

Au moins sept ans d’expérience, y compris au niveau international, dans la gestion de projets, la supervision, l’administration et la mise en œuvre d’accords de coopération et/ou d’exigences contractuelles (y compris le respect des délais, la réalisation des objectifs, la budgétisation et la supervision de la préparation et de la présentation des rapports requis).
Au moins trois ans d’expérience dans le secteur privé, dans le domaine du travail des enfants, du travail forcé et/ou de la traite des êtres humains notamment ans les chaînes d’approvisionnement serait un atout.

Langues

Excellente maitrise du français et une bonne connaissance de l’anglais. La maîtrise du kiswahili ou du kikongo serait un atout.

Compétences

•Capacité avérée à assumer toutes les responsabilités, à agir avec intégrité et transparence en maintenant les normes sociales, éthiques et organisationnelles, et à respecter tous les engagements dans les délais, les coûts et les normes de qualité prescrits ;
•Aptitude à élaborer des objectifs stratégiques clairs et compatibles avec les objectifs du projet ou du programme, à concevoir et à synthétiser des stratégies pour l’élaboration des programmes, ainsi qu’à identifier les liens avec d’autres programmes ;
•Capacité de défendre et de fournir des conseils stratégiques ;

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