L’organisation humanitaire internationale MSF recrute (18 février 2026)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Physiothérapeute

Lieu du Travail : Nigéria

Description de l'emploi

Médecins Sans Frontières (MSF) est une organisation médicale humanitaire internationale et indépendante qui apporte une aide d’urgence aux populations touchées par les conflits armés, les épidémies, les catastrophes naturelles et l’exclusion des soins de santé. MSF offre son assistance aux personnes en fonction de leurs besoins, sans distinction de race, de religion, de sexe ou d’appartenance politique.

MSF recrute :

Physiothérapeute

Principales responsabilités

  • Sous la responsabilité directe du coordinateur médical du projet, l’objectif principal des physiothérapeutes sera de :
  • Mettre en œuvre le dispositif de thérapie de stimulation pour les enfants malnutris au sein du site du projet MSF et son cycle de planification nécessaire (ARO, revues,…)
  • Sélectionner, recruter, former et encadrer le personnel national de physiothérapie pour la prestation de services de soutien à la physiothérapie sur le site du projet.
  • Développer et suivre les résultats des soins prodigués aux enfants, ainsi que promouvoir et expliquer l’impact des activités sur les résultats globaux du projet au personnel médical du projet en collaboration avec d’autres cliniciens (MHPSS, thérapie par le jeu, promotion de la santé, MCH, alimentation, etc.) dans le cadre de la prise en charge et du suivi des enfants malnutris.
  • Guider les soins aux enfants, lors de la mise en place du projet, pendant les séances individuelles de stimulation sensorielle pour les enfants malnutris et transmettre à la mère/au père ou à la personne responsable de l’enfant les gestes de stimulation à poursuivre à domicile.

Principales tâches :

Mise en œuvre de la thérapie de stimulation pour les enfants malnutris :

  • Évaluer les besoins et la portée des activités thérapeutiques du projet en collaboration avec le service de coordination médicale.
  • Recruter et former les ressources humaines nationales pour la mise en place des activités
  • Accompagner la mise en place logistique et organisationnelle des activités au sein de l’infrastructure existante
  • Présenter brièvement et approfondir la compréhension des activités thérapeutiques à l’équipe interdisciplinaire présente à l’hôpital.
  • Élaborer un parcours de soins et des critères de sélection ainsi que des critères de sortie pour les activités thérapeutiques
  • Élaboration des grandes lignes de la planification à moyen terme du projet (préparatifs ARO)

Mise en place et supervision de séances de thérapie par stimulation pour les enfants malnutris

  • Accueillez la famille, évaluez le développement de l’enfant et animez des séances ST-Enfants malnutris avec le parent dans les zones de thérapie par stimulation des UNTI et UNTA ciblées.
  • Sensibiliser les parents et les personnes s’occupant d’enfants à l’importance de la stimulation thérapeutique pour les enfants malnutris, par le biais de discussions sur la santé dans les espaces de stimulation thérapeutique.
  • Initier les parents et les personnes s’occupant d’enfants malnutris à des activités motrices, sensorielles et cognitives par le jeu.
  • Former ou sensibiliser les professionnels de la nutrition.
  • Former ou sensibiliser les relais communautaires lorsque cela est possible.
  • Présenter et expliquer le parcours d’enfants souffrant de malnutrition sévère aux visiteurs de différentes organisations.

Fournir et dispenser des mises à jour de formation aux physiothérapeutes nationaux par le biais de directives générales pour
les séances de thérapie par la parole destinées aux enfants malnutris, notamment :

  • Des séances de jeu thérapeutique pour aider les enfants à atteindre les étapes de développement correspondant à leurs capacités. Tenir compte des limitations possibles dues aux effets de la malnutrition.
  • Favoriser le développement sensoriel et la motricité fine
  • Amélioration de l’équilibre général et facilitation des mouvements de l’enfant par une stimulation appropriée
  • Stimulation des capacités cognitives et donc des aptitudes complexes, conformément au tableau de développement standard des compétences en fonction de l’âge de l’enfant.
  • Techniques d’implication des parents dans le jeu et l’observation des capacités de leur enfant, et conseils de stimulation pour la vie quotidienne à la maison.

Sensibilisation et formation de l’équipe interdisciplinaire :

  • Dispenser des séances d’information et de formation aux membres de l’équipe médicale sur la façon dont la stimulation améliore le rétablissement des enfants malnutris et leur développement ultérieur.
  • Élaborer, en collaboration avec l’équipe interdisciplinaire, des critères d’admission et de sortie pour les enfants nécessitant une stimulation, en fonction de leur état nutritionnel.
  • En collaboration avec les autres équipes du projet, informer la communauté sur la nature des enfants ST-malnutris et des services de réadaptation offerts par HI dans le cadre du projet.

Rapports et coordination interne :

  • Contribuer au compte rendu de situation et au rapport d’activité sur l’avancement du projet
  • Créer des formations pour le personnel et intégrer des ensembles de données spécifiques sur les résultats des activités de stimulation à télécharger dans le cadre de collecte de données du projet.
  • Maintenir à jour les informations sur les bénéficiaires et les données de suivi conformément à la collecte périodique des données.
  • Participer à la rédaction des rapports d’analyse
  • Participer aux réunions d’équipe régulières du projet
  • Participer aux ateliers organisés ponctuellement à la demande du chef de projet

Sécurité de l’équipe et code de conduite :

  • Comprendre, appliquer et faire respecter les procédures et règles de sécurité de MSF
  • Soyez particulièrement vigilant quant à la connaissance et au respect par les équipes des règlements internes, notamment en ce qui concerne les aspects déontologiques et éthiques relatifs au respect et à la protection des bénéficiaires.
  • Signalez immédiatement au chef de projet toute infraction aux règles HI observée ou suspectée au sein des équipes.
  • Toute autre tâche pertinente demandée par son supérieur hiérarchique.

Méthode d’application

Intéressé(e) et qualifié(e) ? Rendez-vous sur le site de Médecins Sans Frontières (docs.google.com) pour postuler.