L’Organisation des Nations Unies pour l’alimentation et l’agriculture (FAO) contribue à la réalisation du Programme 2030 à travers le Cadre stratégique de la FAO en soutenant la transformation vers des systèmes agroalimentaires PLUS efficaces, inclusifs, résilients et durables, pour une meilleure production , une meilleure nutrition , un meilleur environnement et une vie meilleure , ne laissant personne de côté.
POSTE 1 : Assistant(e) aux Opérations
AVIS IMPORTANT – Veuillez noter que la date et l’heure de fermeture montrées ci-dessus sont basées sur les paramètres de date et d’heure de votre dispositif personnel.
La FAO s’attache à assurer la diversité – parité hommes-femmes, répartition géographique équilibrée et diversité linguistique – parmi son personnel et les consultants internationaux qu’elle emploie, afin de servir au mieux les États Membres dans toutes les régions.
• La FAO s’engage à assurer la diversité de ses effectifs, en veillant à une représentation équilibrée des femmes et des hommes ainsi que des nationalités, des profils et des cultures.
• Les femmes, les ressortissant(e)s d’États Membres non représentés ou sous-représentés et les personnes handicapées possédant les qualifications requises sont encouragés à présenter leur candidature.
• Toute personne travaillant pour la FAO est tenue d’adhérer aux normes les plus strictes d’intégrité et de conduite professionnelle et de respecter les valeurs de la FAO.
• La FAO, en sa qualité d’institution spécialisée des Nations Unies, a adopté une politique de tolérance zéro en ce qui concerne les comportements incompatibles avec son statut, ses objectifs et son mandat, notamment l’exploitation et les atteintes sexuelles, le harcèlement sexuel, l’abus de pouvoir et la discrimination.
• Les références et les antécédents de tous les candidats sélectionnés feront l’objet de vérifications rigoureuses.
• Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité.
Cadre organisationnel
La République Centrafricaine (RCA), à l’instar des autres pays, a souscrit aux différents engagements et initiatives mondiaux visant à réduire la pauvreté, l’insécurité alimentaire et la malnutrition, en rapport avec les Objectifs de Développement Durable (ODD).
Le gouvernement Centrafricain a initié plusieurs programmes en vue d’atteindre les Objectifs de Développement Durable (ODD). La FAO en la République Centrafricaine est un bureau pays qui collabore avec le gouvernement, les parties prenantes nationales et les organisations internationales pour élaborer des politiques, des programmes et des projets visant à assurer la sécurité alimentaire, à développer les secteurs de l’agriculture, de la pêche et de la foresterie, et à promouvoir l’utilisation durable des ressources environnementales et naturelles.
Sur la base de son expérience dans le pays et de ses avantages comparatifs, la FAO apporte, dans le cadre de son appui au gouvernement, ses contributions dans les domaines suivants : (i) contribution à la consolidation de la paix et de la cohésion sociale (ii) appui à la résilience des communautés et des ménages face aux crises et aux changements climatiques (iii) restauration de l’autorité de l’état et de ses compétences et renforcement des capacités des autres acteurs et de leurs organisations (iv) appui à l’amélioration durable des chaines de valeur agricoles, animales, forestières et halieutiques.
Position hiérarchique
Sous la supervision générale du Représentant de la FAO, la supervision directe du Chargé de Programme en étroite coordination avec l’équipe de OER à Rome.
Domaine de spécialisation
Fournir une assistance opérationnelle au Bureau de partenariat et de liaison de la FAO en République centrafricaine.
Tâches et responsabilités
• Coordonner les opérations quotidiennes du projet de la FAO CAR pour assurer la fourniture en temps voulu des intrants prévus et surveiller leur exécution en temps voulu conformément au plan de travail du projet, y compris la facilitation du recrutement du personnel et des actions des achats (y compris les LoA) ;
• Organiser des réunions périodiques du groupe de travail du projet et fournir des orientations et des conseils sur les procédures du PCM, et assurer la conformité des activités avec le document de projet ;
• Être responsable de la gestion budgétaire et du suivi des dépenses approuvées sur le terrain, y compris la conduite des révisions budgétaires, la mise à jour régulière des estimations de livraison dans FPMIS, la facilitation des appels de fonds et la préparation des rapports financiers conformément aux exigences des donateurs ;
• Coordonner la préparation ou la mise à jour des plans de travail, y compris le budget et les matrices du cadre logique ;
• Assurer la mise à jour en temps voulu des entrées du système d’information sur la gestion du programme de terrain (FPMIS), y compris les estimations de livraison, les matrices de cadre logique, les plans de travail, le budget (comme mentionné ci-dessus) et le téléchargement de documents tels que les BTOR, les rapports techniques, les comptes rendus d’ateliers, les lettres d’intention, etc ;
• Formuler la correspondance avec les gouvernements bénéficiaires, les donateurs et d’autres entités en veillant à la qualité de la correspondance en consultation avec le FAOR ;
• Participer à diverses réunions organisées pour la coordination des donateurs et la mobilisation des ressources, selon les besoins ;
• Préparer des rapports analytiques/des informations sur la performance du projet et d’autres questions, selon les besoins ;
• S’acquitter de toute autre tâche demandée par la Représentation de la FAO.
LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES EN REGARD DES CRITÈRES SUIVANTS:
Conditions minimales à remplir
• Diplôme universitaire de niveau supérieur en agronomie ou domaine équivalent
• Plus de 5 années d’expérience dans le domaine d’opérations de projets lié à la nutrition, l’agriculture e les systèmes alimentaires, mise en œuvre, évaluation, renforcement des capacités, stratégie, etc ;
• Connaissance courante (niveau C) de la langue officielle utilisée pour la communication de la FAO dans le pays (français) et connaissance pratique de la langue locale ;
• Être de nationalité centrafricaine ;
Compétences de base exigées par la FAO
• Attention portée aux résultats
• Avoir l’esprit d’équipe
• Sens de la communication
• Établissement de relations constructives
• Partage des connaissances et amélioration continue
Aptitudes techniques/fonctionnelles
• Bonne capacité de jugement, intégrité, sens de l’initiative, sens élevé de responsabilité et de l’organisation du travail;
• Bon esprit analytique, bonne capacité à travailler sous pression, aptitude à organiser des priorités ;
• Bonne capacité de rédaction dans la langue suscitée.
• Avoir l’esprit d’équipe et avoir une bonne capacité d’organisation. Être rigoureux et précis, faire preuve de diplomatie, ainsi que de bonnes capacités d’organisation sont des qualités nécessaires dans l’animation globale de la fonction sous ses aspects techniques et managériaux ;
• Bonne connaissance du contexte global, régional et national sur les thématiques production alimentaire durable ;
• Expériences avec le Système des Nations Unies ou des ONG internationales est un atout.
POSTE 2 : Infirmière (santé au travail) – Ghana
Cliquez sur le poste pour plus de détails.
