Plan International est une organisation indépendante de développement et humanitaire qui fait progresser les droits des enfants et l’égalité pour les filles.
Nous croyons au pouvoir et au potentiel de chaque enfant. Mais cela est souvent réprimé par la pauvreté, la violence, l’exclusion et la discrimination. Et ce sont les filles qui sont les plus touchées.
En travaillant avec les enfants, les jeunes, nos sympathisants et nos partenaires, nous luttons pour un monde juste, en nous attaquant aux causes profondes des défis auxquels sont confrontés les filles et tous les enfants vulnérables.
Nous soutenons les droits des enfants depuis la naissance jusqu’à ce qu’ils atteignent l’âge adulte. Et nous permettons aux enfants de se préparer aux crises et à l’adversité et d’y répondre. Nous conduisons des changements dans les pratiques et les politiques aux niveaux local, national et mondial en utilisant notre portée, notre expérience et nos connaissances.
Nous construisons de puissants partenariats pour les enfants depuis plus de 85 ans et sommes désormais actifs dans plus de 80 pays.
L’opportunité
Nous recrutons un Secrétaire Général Adjoint pour rejoindre notre Direction Gouvernance et Exécutive. Vous serez chargé de fournir un soutien en matière de gouvernance aux organes directeurs de Plan International, Inc. (y compris le Conseil d’administration international, l’Assemblée des membres, leurs comités permanents et tout comité ad hoc) et de fournir un service efficace d’administration et de secrétariat de l’entreprise, aux côtés de l’entreprise. Secrétaire et un autre secrétaire général adjoint.
Dans ce rôle important, vous conseillerez également le personnel et les gouverneurs sur les processus et les exigences de gouvernance d’entreprise applicables au travail de Plan International.
L’individu
Avec des connaissances et une expertise démontrables en matière de gouvernance d’entreprise acquises grâce à une formation et une pratique professionnelles en matière de droit, de secrétariat d’entreprise ou de gouvernance et une solide compréhension du travail avec des conseils d’administration et des organes décisionnels à l’échelle internationale, vous devrez travailler efficacement avec le secrétariat de l’entreprise et les processus de conformité dans plusieurs juridictions.
De solides compétences en administration d’entreprise et en gestion de projet seront impératives, tout comme d’excellentes compétences en matière d’établissement de relations et le plus haut niveau de diplomatie et de discrétion.
Un excellent jugement, une conscience et une compréhension de l’importance des questions de conformité et de gouvernance soulevées par les membres du conseil d’administration, le personnel et les cadres supérieurs seront essentiels.
Veuillez cliquer ici pour voir le profil complet du rôle.
Veuillez répondre aux exigences du poste dans votre lettre de motivation.
Seuls les CV et lettres de motivation en anglais seront acceptés.
Emplacement : Ce rôle sera idéalement basé au Royaume-Uni, employé par le centre mondial de Plan International, basé à Woking, Surrey. Il s’agit d’un rôle de travail hybride, venant au bureau au moins une fois par semaine. D’autres endroits où Plan International dispose d’un bureau* pouvant employer au nom du Hub mondial et où vous disposez du droit préexistant de travailler et de vivre peuvent être pris en considération.
Type de rôle : Permanent lorsque cela est possible. Certains emplacements peuvent signifier que seul un contrat à durée déterminée peut être proposé.
Salaire : Nous serons heureux de divulguer le salaire et les avantages applicables aux candidats dans le cadre de ce processus. Cependant, veuillez noter que cela variera en fonction de l’emplacement du candidat nommé et qu’il n’est donc pas possible d’inclure tous les détails ici. .
Date de clôture : 27 octobre 2023
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