Le Service Jésuite des Réfugiés (JRS) est une organisation catholique internationale dont la mission est d’accompagner, de servir et de défendre les intérêts des réfugiés et autres personnes déplacées de force. Le JRS entreprend des services aux niveaux national et régional avec le soutien d’un bureau international à Rome.
Résumé du poste
Pour développer des bases de données stables et fiables afin de répondre aux besoins de notre organisation, nous recherchons un spécialiste TIC/développeur de bases de données qualifié. Responsable du développement, des tests, de l’amélioration et de la maintenance des bases de données nouvelles et existantes pour aider les utilisateurs à récupérer efficacement les données. Le spécialiste des TIC/développeur de bases de données est chargé de veiller à ce que la mise en œuvre du programme soit efficacement documentée et rapportée en temps opportun via une base de données interactive. Cela garantira la plus grande efficacité dans la gestion du programme et fournira des données précises et des réalisations documentées liées à tous les projets.
En fin de compte, vous devriez être en mesure de garantir que nos systèmes de bases de données fonctionnent efficacement et en toute sécurité au quotidien. Le spécialiste collaborera étroitement avec les unités de suivi et d’évaluation et du programme pour garantir que tous les aspects des données sont capturés et documentés efficacement.
Principales responsabilités du poste
Responsabilités:
- Concevoir des bases de données stables, fiables et efficaces.
- Optimisation et maintenance des systèmes existants.
- Modification et tests de la base de données si nécessaire.
- Dépanner et résoudre les problèmes liés à la base de données.
- Assurer la liaison avec les développeurs pour améliorer les applications et établir les meilleures pratiques.
- Recueil des besoins des utilisateurs et identification de nouvelles fonctionnalités.
- Préparer des guides techniques et de formation.
- Accompagner les utilisateurs dans la gestion des données.
- Assurer la conformité de tous les programmes de bases de données avec les projets et les exigences de performances.
- Rechercher et proposer de nouveaux biens, services et procédures liés aux bases de données.
- Assurer le contrôle des utilisateurs sur la base de données en accordant des droits d’accès au personnel/aux utilisateurs.
- Hébergement de la base de données organisationnelle.
Profil requis
- Avoir un diplôme connexe, une certification ou l’équivalent en informatique, en TIC, en science des données, en statistiques ou dans un domaine connexe.
Expérience et qualification
- Expérience avérée en tant que développeur de bases de données
- Au moins 3 années d’expérience pertinente dans la création, la conception ou le développement de bases de données, avec une expérience pratique en programmation et en conception pour les développeurs front-end et back-end.
- Compréhension approfondie de la gestion des données (par exemple, autorisations, récupération, sécurité et surveillance)
- Compréhension du développement de logiciels et des applications Web destinées aux utilisateurs
- Connaissance pratique de SQL
- Connaissance pratique des langages de programmation et des logiciels (PHP, R, JavaScript, Python)
- Excellentes compétences analytiques et organisationnelles
- Capacité à comprendre les exigences des utilisateurs frontaux et leur attitude en matière de résolution de problèmes.
- Expérience dans l’utilisation de données géospatiales.
- Expérience dans la création de bases de données et l’utilisation d’applications/logiciels de bases de données.
- Expérience dans l’utilisation de logiciels d’analyse et de visualisation de données (SPSS, STATA, Tableau) et dans l’analyse de données.
- Expérience dans l’utilisation de NVIVO et/ou d’autres programmes/logiciels d’analyse de données qualitatives.
- Expérience en coaching et formation.
Qualités
- Adhérez aux valeurs du JRS et respectez le code de conduite et les autres politiques.
- Excellente connaissance de l’anglais et bonne connaissance pratique d’une langue locale.
- Flexibilité pour travailler dans une équipe multiculturelle diversifiée.
- Capacité à vivre et à travailler dans des environnements instables et peu sûrs et dans des conditions parfois inhospitalières.
- Capacité et volonté de travailler dans des délais serrés.
- Les demandes seront examinées de façon continue.
Méthode d’application
Tous les candidats sont priés de soumettre les documents suivants à l’adresse e-mail suivante : [email protected]
- Une lettre de motivation décrivant le désir et la motivation du candidat à travailler pour le JRS et comment ses qualifications et son expérience conviennent bien à ce poste.
- Curriculum Vitae (CV) en anglais, comprenant trois (3) références professionnelles avec coordonnées, téléphone et adresse e-mail.
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