Depuis 1963 et dans 148 pays, l’ACDI/VOCA a permis aux populations des pays en développement et en transition de réussir dans l’économie mondiale. Basée à Washington, DC, ACDI/VOCA est une organisation de développement international à but non lucratif qui conçoit et fournit des solutions techniques et de gestion dans les domaines de l’agriculture, de la croissance économique et de la résilience afin de promouvoir la prospérité économique et l’inclusion sociale.
Poste 1 : Responsable Genre, Jeunesse et Inclusion Sociale (GYSI), Sahel
ACDI/VOCA recherche un responsable GYSI pour une prochaine activité régionale de résilience dans la région du Sahel – Burkina Faso, Tchad, Gambie et Mauritanie – financée par l’USAID. Le programme prévu vise à accroître la résilience au Sahel, en améliorant la capacité des individus, des ménages et des communautés à atténuer, à s’adapter et à se remettre des chocs et des stress permanents.
Le responsable GYSI dirigera l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie globale GYSI du programme et assurera l’intégration des femmes, des jeunes et d’autres populations vulnérables dans toutes les activités du programme. Le programme devrait démarrer en 2024 et ce poste sera basé au Burkina Faso.
Responsabilités
- Diriger l’élaboration de la stratégie GYSI qui guidera l’intégration des concepts et des approches GYSI dans toutes les activités du programme, y compris la mise en œuvre technique, le suivi, les opérations, les politiques et les procédures.
- Collaborer avec le chef de projet, les équipes techniques et d’autres membres du personnel sur la mise en œuvre et le suivi de la stratégie GYSI.
- Diriger ou aider à la conception et à la mise en œuvre d’analyses GYSI, d’évaluations d’impact et d’autres études d’apprentissage
- Fournir des conseils techniques et des formations au personnel du programme, aux partenaires et aux parties prenantes pour renforcer leur capacité à intégrer le genre, la jeunesse et d’autres considérations sociales pertinentes dans la conception des interventions, la mise en œuvre, ainsi que le suivi et l’évaluation.
- Examiner et contribuer aux plans de travail du projet, en accordant une attention particulière aux dimensions GYSI des activités et opérations techniques et discuter des problèmes et des priorités de GYSI avec la haute direction du projet et d’autres spécialistes techniques.
- Travailler avec des équipes techniques pour intégrer GYSI dans les plans et pratiques du CLA, notamment en développant des indicateurs et des questions d’apprentissage GYSI, en intégrant les problèmes GYSI dans les séances de pause et de réflexion, et en veillant à ce que le projet rende compte des résultats et des impacts de GYSI.
- Diriger ou aider à la préparation de rapports et de documents à soumettre au siège social de l’USAID et de l’ACDI/VOCA.
- Rédiger, coordonner et diffuser les leçons apprises parmi les parties prenantes de l’équipe et du programme
- Maintenir une compréhension à jour et approfondie de GYSI liée aux composants du projet
Qualifications
- Un baccalauréat en sociologie, genre, développement international, agriculture, administration des affaires ou dans un domaine connexe est requis ; une maîtrise est préférable.
- Au moins 10 ans d’expérience professionnelle progressive dans le développement international, de préférence dans un contexte agricole ou de systèmes alimentaires, dont 5 ans d’expérience dans la programmation GYSI.
- Une connaissance et une expérience des règles et réglementations de l’USAID liées au GYSI sont requises.
- La connaissance des cadres et approches de « ne pas nuire », de l’autonomisation des femmes et du développement positif des jeunes est encouragée.
- Une expérience dans la conduite d’analyses et de recherches sur le genre est un plus.
- Maîtrise de l’anglais requise.
Les ressortissants de la région du Sahel sont fortement encouragés à postuler.
Comment s’inscrire
Veuillez postuler en ligne sur www.acdivoca.org/international-jobs . Les candidatures seront examinées dès leur réception, seuls les finalistes seront contactés. ACDI/VOCA est un employeur garantissant l’égalité des chances. Les femmes, les minorités et les personnes issues de divers groupes sont encouragées à postuler. ACDI/VOCA ne demandera jamais de paiement ni ne facturera de frais pour postuler à un poste.
Poste 2 : Chef d’équipe marchés et systèmes alimentaires, Sahel
ACDI/VOCA recherche un responsable des marchés et de la sécurité alimentaire pour une prochaine activité régionale de résilience dans la région du Sahel – Burkina Faso, Tchad, Gambie et Mauritanie – financée par l’USAID. Le programme prévu vise à accroître la résilience au Sahel, en améliorant la capacité des individus, des ménages et des communautés à atténuer, à s’adapter et à se remettre des chocs et des stress permanents.
Le chef d’équipe des marchés et des systèmes alimentaires dirigera l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi des interventions et des activités sensibles à la nutrition tout au long du programme . Le programme devrait démarrer en 2024 et ce poste sera basé au Burkina Faso .
Responsabilités
- Gérer et plaider en faveur de l’intégration d’approches réactives et de haute qualité dans l’ensemble du programme afin d’accroître la disponibilité, l’abordabilité, l’accès et la consommation d’aliments sûrs et nutritifs, en particulier pour les femmes, les jeunes et d’autres groupes vulnérables.
- Superviser la mise en œuvre de recherches sur le terrain pour identifier les opportunités clés pour accroître la disponibilité alimentaire, l’abordabilité et l’accessibilité, pour la consommation d’ aliments sûrs et nutritifs.
- Co-créer la conception et la mise en œuvre d’interventions qui augmentent la production des ménages, l’accès, l’achat et la consommation d’aliments riches en nutriments, en particulier pour les femmes, les jeunes et d’autres groupes vulnérables, en appliquant les meilleures pratiques sensibles à la nutrition et le soutien et la contribution de l’ACDI. /Experts techniques du siège social de VOCA
- Fournir des conseils techniques sur le développement d’outils, de ressources et de modèles pour faciliter l’intégration de la nutrition dans les moyens de subsistance, l’agriculture intelligente face au climat et les interventions de développement des systèmes de marché.
- Concevoir et animer des ateliers participatifs sur l’agriculture et/ou les systèmes alimentaires sensibles à la nutrition pour les participants au programme, y compris les ménages, les acteurs du secteur privé et le gouvernement.
- Faciliter le renforcement des capacités de tous les membres du personnel en matière d’intégration des systèmes nutritionnels et alimentaires
- Mettre en œuvre les meilleures pratiques de collaboration, d’apprentissage et d’adaptation (CLA) pour éclairer et intensifier les interventions en matière de nutrition et de systèmes alimentaires
- Gérer et diriger les équipes de mise en œuvre pour mener à bien les activités du projet selon les besoins .
Qualifications
- Baccalauréat en nutrition, santé publique ou domaine pertinent requis ; maîtrise préférée.
- Au moins 7 ans d’expérience dans l’intégration de la nutrition dans des projets de développement de systèmes agricoles et/ou de marché .
- Expérience de travail avec les acteurs des systèmes alimentaires, notamment les producteurs ruraux, les associations d’agriculteurs, les entreprises agroalimentaires, la production agricole du secteur privé, les transformateurs alimentaires du secteur privé ou les gouvernements, souhaitée.
- Compréhension des concepts agricoles intégrés au genre et aux jeunes et capacité à intégrer le genre et les jeunes dans des approches sensibles à la nutrition.
- Expérience ou intérêt démontré pour les approches intelligentes face au climat, à la résilience et au changement social et comportemental, grandement appréciées .
- Solides compétences analytiques, y compris la capacité de recueillir et d’analyser une variété d’informations relatives aux problèmes et d’élaborer des recommandations d’action appropriées .
- Excellentes compétences en communication écrite requises, avec une capacité démontrée à rédiger des rapports de manière claire et concise.
- La maîtrise de l’anglais est requise .
Les ressortissants de la région du Sahel sont fortement encouragés à postuler.
Veuillez postuler en ligne sur www.acdivoca.org/international-jobs . Les candidatures seront examinées dès leur réception, seuls les finalistes seront contactés. ACDI/VOCA est un employeur garantissant l’égalité des chances. Les femmes, les minorités et les personnes issues de divers groupes sont encouragées à postuler. ACDI/VOCA ne demandera jamais de paiement ni ne facturera de frais pour postuler à un poste.
Poste 3 : Chef de parti, région du Sahel
L’ACDI/VOCA recherche un chef de projet pour une prochaine activité régionale de résilience dans la région du Sahel – Burkina Faso, Tchad, Gambie et Mauritanie – financée par l’USAID. Le programme prévu vise à accroître la résilience au Sahel, en améliorant la capacité des individus, des ménages et des communautés à atténuer, à s’adapter et à se remettre des chocs et des stress permanents.
Le chef de projet dirigera la planification stratégique globale, la mise en œuvre technique et la gestion du programme. Ils suivront les progrès pour garantir que les objectifs du programme et les exigences en matière de rapports sont atteints dans les délais et dans les limites du budget, conformément aux politiques et procédures de l’USAID et de l’ACDI/VOCA. Le programme devrait démarrer en 2024 et ce poste sera basé à Dakar, avec des voyages fréquents au Burkina Faso et dans d’autres pays du Sahel .
Responsabilités
- Servir de liaison principale avec le personnel de l’USAID, les institutions et les partenaires des pays clients pour échanger des informations et favoriser les relations professionnelles.
- Représenter l’ACDI/VOCA et le programme auprès des parties prenantes du pays hôte, notamment l’USAID, les entités des secteurs public et privé, les institutions gouvernementales et la communauté plus large des donateurs et du public.
- Diriger l’élaboration de stratégies et utiliser des outils et des cadres de gestion pour atteindre les objectifs du programme avec succès et de manière durable.
- Développer une approche technique intégrée efficace des programmes nationaux, des partenaires du consortium, des participants, des acteurs gouvernementaux, des partenaires du secteur privé et d’autres parties prenantes
- Surveiller les indicateurs du programme, évaluer les résultats du programme et guider la mise en œuvre du programme pour obtenir un impact maximal
- Faciliter l’élaboration de la théorie du changement évolutive du programme, en supervisant la mise en œuvre du plan de travail et en suivant les progrès vers les indicateurs de base et les objectifs d’apprentissage.
- Développer des systèmes qui soutiennent l’approche de collaboration, d’apprentissage et d’adaptation (CLA), y compris l’établissement d’une culture de gestion adaptative
- Administrer la surveillance et les procédures financières du programme, en garantissant le respect des principes comptables établis de l’ACDI/VOCA et des réglementations de l’USAID.
- Identifier les problèmes et les risques liés à la mise en œuvre du programme en temps opportun dans le cadre d’un environnement de sécurité complexe
- Respecter les obligations contractuelles spécifiées par l’USAID
- Assurer le contrôle de la qualité et la ponctualité de tous les livrables.
Qualifications
- Baccalauréat en développement international, économie, agriculture/agro-industrie, développement communautaire ou diplôme connexe requis ; maîtrise préférée.
- Au moins 10 ans d’expérience en développement international, de préférence dans un contexte de sécurité alimentaire, agricole ou de systèmes de marché.
- Une connaissance et une expérience des règles et réglementations de l’USAID sont requises.
- Une expérience antérieure en tant que chef de projet pour des projets d’ampleur et de complexité similaires, impliquant plusieurs programmes nationaux, est fortement souhaitée.
- Capacité avérée à collaborer avec succès avec les responsables du gouvernement du pays hôte, les donateurs internationaux et les parties prenantes du secteur privé.
- Expérience démontrée en planification stratégique, conception de programmes, renforcement de la résilience, dialogue politique et amélioration des systèmes.
- Excellentes compétences en communication écrite requises, avec une capacité démontrée à rédiger des rapports en anglais de manière claire et concise.
- Doit avoir la capacité de voyager fréquemment et de gérer dans un environnement de sécurité complexe.
- Expérience de travail dans la région du Sahel requise.
- La maîtrise de l’anglais et du français est requise.
Les ressortissants de la région du Sahel sont fortement encouragés à postuler.
Veuillez postuler en ligne sur www.acdivoca.org/international-jobs . Les candidatures seront examinées dès leur réception, seuls les finalistes seront contactés. ACDI/VOCA est un employeur garantissant l’égalité des chances. Les femmes, les minorités et les personnes issues de divers groupes sont encouragées à postuler. ACDI/VOCA ne demandera jamais de paiement ni ne facturera de frais pour postuler à un poste.
Source : site web d’ACDI/VOCA