L’Organisation des Nations Unies pour le développement industriel (ONUDI) est l’agence spécialisée des Nations Unies qui promeut le développement industriel pour la réduction de la pauvreté, la mondialisation inclusive et la durabilité environnementale.
RESPONSABILITÉS FONCTIONNELLES
Avec le soutien direct du chef de projet au siège et en étroite collaboration avec la contrepartie, l’institution hôte et l’équipe de projet sur le terrain et au siège, le directeur exécutif sera chargé de fournir des conseils techniques, un leadership et une expertise en gestion à l’équipe de projet pour soutenir la mise en œuvre du projet conformément au document de projet. Plus précisément, le directeur exécutif sera responsable des tâches suivantes :
Leadership et gestion
- Agir en tant qu’ambassadeur principal du Centre, en s’engageant auprès des parties prenantes de haut niveau dans les forums nationaux, régionaux et internationaux pour obtenir le soutien, le financement et les partenariats qui font progresser la mission et la vision du Centre.
- Établir et entretenir des relations de haut niveau avec les entités gouvernementales, les organisations internationales, le secteur privé, la société civile et les institutions universitaires. Tirer parti de ces partenariats pour favoriser des solutions collaboratives et renforcer l’impact du Centre sur la transition vers une économie circulaire au Ghana.
- Diriger l’établissement de partenariats stratégiques de recherche public-privé, accélérant l’innovation et améliorant l’efficacité des initiatives du Centre. Travailler à favoriser une approche multipartite qui favorise l’alignement entre la politique gouvernementale, la recherche universitaire et le développement industriel pour des résultats sociaux, économiques et environnementaux significatifs.
- Établir de solides collaborations avec les principaux partenaires du projet, notamment l’ONUDI, le ministère de l’Environnement, de la Science, de la Technologie et de l’Innovation, l’Université technique de Ho, l’Université de Cape Coast, la Fondation Or et l’Université des sciences et technologies Kwame Nkrumah. Optimiser leur expertise et leurs ressources pour développer des initiatives dans les secteurs des plastiques, des textiles et de l’agriculture.
- Diriger les efforts de mobilisation des ressources, en collaboration avec les partenaires du projet, pour obtenir les ressources financières, technologiques et humaines nécessaires à la réalisation du mandat du Centre.
- Agir en tant que président du comité directeur et du comité consultatif du Centre, en assurant une gouvernance solide, une supervision stratégique et une excellence opérationnelle pour mener à bien la mission du Centre.
- Superviser directement le personnel du Centre et diriger une équipe hautement performante, favorisant une culture de collaboration, d’innovation et d’inclusion.
Technique
- Participer au dialogue politique avec les parties prenantes concernées, en fournissant des conseils d’experts aux agences gouvernementales et aux parties prenantes du projet sur les cadres institutionnels, juridiques et réglementaires soutenant une économie circulaire.
- Guider l’élaboration de programmes éducatifs, d’ateliers de formation et d’initiatives de renforcement des capacités visant à promouvoir les principes de l’économie circulaire.
- Identifier les opportunités d’élargir la portée des programmes éducatifs, en particulier au sein des communautés sous-représentées, en mettant l’accent sur l’autonomisation des femmes et des jeunes.
- Soutenir l’organisation d’événements annuels, notamment d’événements de réseautage, de conférences et d’ateliers en coopération avec les responsables HI et VC.
- Travailler avec les réseaux de femmes et de jeunes pour accroître l’engagement et la représentation de ces groupes dans les initiatives du Centre.
- Soutenir le Centre dans ses activités de gestion des connaissances afin de garantir qu’il serve de plaque tournante pour l’échange de connaissances, favorisant la diffusion des meilleures pratiques en matière d’économie circulaire et de développement durable à l’échelle nationale, régionale et internationale.
- Collaborer avec des partenaires nationaux, régionaux et internationaux pour construire un solide système de gestion des connaissances pour le Centre qui facilite l’apprentissage et la réplication de modèles d’économie circulaire réussis au Ghana et dans le monde.
- Superviser la budgétisation, la gestion financière et assurer l’utilisation efficace et efficiente des ressources du projet.
- Opérationnaliser le Plan de gestion environnementale et sociale, la Stratégie et le Plan d’action intersectionnels en matière de genre, le Plan d’engagement des parties prenantes et la Stratégie et le Plan d’action pour la jeunesse et soutenir l’élaboration du Plan d’action climatique du Centre.
EXIGENCES ORGANISATIONNELLES MINIMALES
Éducation : Un diplôme universitaire supérieur (maîtrise ou équivalent) dans un domaine pertinent (p. ex., sciences de l’environnement, développement durable, administration des affaires, économie, ingénierie, sciences ou disciplines connexes) est requis .
Expérience Technique et Fonctionnelle :
- Au moins dix (10) années d’expérience progressive dans la coordination et la mise en œuvre de programmes et/ou de projets de développement au sein d’organisations du secteur privé ou du secteur public au niveau international, dont un minimum de 6 années d’expérience de haute direction, de préférence dans les secteurs de la durabilité, de l’économie circulaire ou du développement international, sont requises .
- Une expérience avérée dans la gestion de projets complexes et dans la collaboration avec diverses parties prenantes, notamment le gouvernement, le secteur privé, la société civile et le monde universitaire, est requise .
- Un solide réseau régional et international et une expérience antérieure de collaboration avec des partenaires régionaux/internationaux dans un ou plusieurs domaines pertinents (par exemple, économie circulaire, développement durable, développement international, industrialisation et commerce, développement économique communautaire, innovation, investissement durable, financement climatique ou domaines connexes) sont requis .
- Une expérience dans la mobilisation des ressources, y compris l’obtention de financements auprès d’organisations internationales, d’organismes gouvernementaux et de partenaires du secteur privé, est requise .
- Une expérience dans la gestion d’équipes et dans l’exercice de fonctions de supervision d’équipes techniques et/ou non techniques, de préférence au niveau international, est requise .
- Une solide compréhension des principes de l’économie circulaire, des objectifs de développement durable (ODD) et des politiques d’action climatique est souhaitable .
- D’excellentes capacités de communication et de prise de parole en public, ainsi qu’une expérience avérée en matière de plaidoyer et de dialogue politique, sont souhaitables .
- Une expérience de travail avec le système des Nations Unies, les organisations internationales ou non gouvernementales et avec la communauté des donateurs est souhaitable .
Langues : La maîtrise de l’anglais écrit et parlé est indispensable . La connaissance pratique d’une autre langue officielle de l’ONU, en particulier du français, est souhaitable . La maîtrise et/ou la connaissance pratique d’autres langues locales est souhaitable .
