World Vision International (WVI) est une organisation chrétienne de secours et de développement qui se consacre à aider les enfants les plus vulnérables à surmonter la pauvreté et à vivre pleinement leur vie.
En Afrique de l’Ouest, WV s’associe à d’autres organisations et communautés pour s’attaquer aux causes profondes de la vulnérabilité et répondre aux catastrophes naturelles et aux défis des conflits auxquels les enfants et leurs familles sont confrontés.
L’agence est présente dans neuf pays de la région, dont le Burkina Faso, la RCA, le Ghana, le Mali, la Mauritanie, le Niger, le Sénégal et la Sierra Leone, et déploie une aide humanitaire et une protection dans différents secteurs, notamment la santé, la sécurité alimentaire, la nutrition, la protection de l’enfance, l’éducation, l’eau et l’assainissement, etc., dans le but de protéger et d’améliorer le bien-être des enfants.
Avec 75 ans d’expérience, notre objectif est d’aider les enfants les plus vulnérables à surmonter la pauvreté et à vivre pleinement leur vie. Nous aidons les enfants de tous les milieux, même dans les endroits les plus dangereux, en nous inspirant de notre foi chrétienne.
Venez rejoindre nos 33 000+ employés travaillant dans près de 100 pays et partagez la joie de transformer les histoires de vie d’enfants vulnérables !
Type de contrat d’employé :
Employé à durée déterminée (durée déterminée)Candidats locaux et internationaux (IA) Acceptés
Description d’emploi:
Objectif du poste :
Assurer la planification, la mise en œuvre et le suivi global des opérations de réponse humanitaire, en veillant à ce que les programmes soient conçus et exécutés conformément aux normes techniques, à la faisabilité opérationnelle et aux protocoles de sécurité. Le poste garantit une coordination efficace, la mobilisation des ressources et la livraison rapide des activités de réponse, à travers une planification opérationnelle rigoureuse, des systèmes de rapport efficaces et un suivi de la qualité. Il assure également la coordination stratégique avec les services de soutien, le traitement des blocages externes via le plaidoyer, et favorise l’amélioration continue, l’apprentissage et l’innovation pour répondre aux standards humanitaires de World Vision.
Principales responsabilités :
- Fournir un leadership stratégique et opérationnel à toutes les équipes des opérations et rendre compte régulièrement des progrès au Responsable de la Réponse et au Directeur HEA.
- Appuyer le Responsable de la Réponse dans l’élaboration et/ou la mise à jour d ‘une stratégie pour WV Tchad.
- Fournir une orientation pour le démarrage, la mise en œuvre et la clôture des projets conformément aux standards de World Vision.
- Veiller à ce que la planification des programmes soit guidée par les normes techniques et la faisabilité opérationnelle pour répondre aux besoins humanitaires et atteindre les objectifs des programmes.
- Garantir la qualité et la soumission en temps opportun des plans opérationnels des projets, des plans d’achats, des plans de dotation en personnel et des prévisions de trésorerie conformément aux propositions et budgets approuvés.
- Effectuer régulièrement des visites sur les sites de projets (si la sécurité le permet) pour suivre et s’assurer de la qualité et de la réalisation dans les délais de toutes les activités selon les objectifs fixés.
- Mettre en œuvre les opérations de réponse conformément aux normes de sécurité en vigueur via les entités de sécurité de WV.
- Suivre l’ensemble du processus de gestion des subventions et garantir une bonne redevabilité et conformité aux exigences et réglementations des bailleurs, y compris avec les partenaires de sous-subvention.
- Appuyer l’amélioration de la mise en œuvre et de la qualité des programmes, ainsi que la réflexion, l’apprentissage, le renforcement des capacités du personnel et l’innovation dans les activités sectorielles.
- Assurer la bonne gestion et la redevabilité des ressources de l’organisation (équipements, matériels, finances et ressources humaines).
- En collaboration avec les spécialistes sectoriels, identifier des opportunités et diriger l’élaboration et la soumission de propositions de projets aux bailleurs de fonds.
- Établir et maintenir des relations de travail efficaces avec les autorités gouvernementales, les agences des Nations Unies, les ONG partenaires, les donateurs et les parties prenantes de World Vision.
- Maintenir des relations de travail efficaces avec les bailleurs de fonds, les bureaux de soutien de WV et d’autres entités pertinentes de WV sur les questions opérationnelles et de financement.
- Participer aux réunions de coordination sectorielle organisées par les Nations Unies et d’autres acteurs humanitaires, et y contribuer activement.
- Identifier, signaler et référer les blocages opérationnels causés par des acteurs externes aux instances de liaison de WV afin qu’ils soient traités par le biais du plaidoyer.
- Assurer la liaison et la coordination avec les autorités gouvernementales et locales concernées.
- Contribuer à créer un environnement de travail favorable pour le personnel et une harmonie entre les différents départements.
- Déterminer les besoins en personnel pour les projets et élaborer des plans de recrutement, d’orientation, de formation et de développement du personnel.
- Réaliser des évaluations périodiques des performances du personnel et les accompagner afin de garantir un haut niveau de motivation, d’engagement, de compétences et de travail en équipe.
- Participer au processus de recrutement des projets afin d’assurer une prestation de services optimale grâce au recrutement de personnel compétent et qualifié.
- Élaborer les termes de référence pour tous les consultants du programme et veiller à ce qu’ils accomplissent leurs tâches conformément aux attentes.
- Veiller à la conformité des opérations sur le terrain avec les politiques, systèmes, procédures et contrôles internes approuvés.
- S’assurer que tout le personnel opérationnel respecte les politiques et directives financières du Partenariat et du Bureau national.
- Contribuer à l’élaboration des budgets de projets ainsi que du budget global de la réponse.
- Coordonner et suivre l’exécution financière et budgétaire afin d’optimiser l’efficacité opérationnelle et de garantir un reporting financier et une redevabilité en temps voulu.
- Coordonner avec les services de support pour la mise à disposition des ressources nécessaires aux projets, conformément au budget approuvé.
- Superviser le système de suivi et d’évaluation du programme, en utilisant l’analyse des données comme base de mesure des performances.
- Suivre les échéances de rapportage des subventions actives et s’assurer que tous les chefs de projet soumettent leurs rapports d’avancement dans les délais requis.
- Réviser tous les rapports trimestriels, annuels et finaux avant leur soumission aux bailleurs de fonds.
- Coordonner et compiler les rapports d’avancement de tous les projets pour les mises à jour hebdomadaires de WV Tchad.
- Faciliter la préparation des leçons apprises et les diffuser auprès de toutes les parties prenantes concernées.
- Faciliter la réalisation d’enquêtes et d’évaluations dans d’autres zones en vue d’une éventuelle extension des opérations, sous réserve de la situation sécuritaire.
- Analyser de façon continue le contexte externe en évolution rapide, en veillant à la documentation et à lQualifications : Education/Knowledge/Technical Skills and Experience.
Connaissances, compétences et aptitudes :
- Master en Sciences Sociales, Administration Publique, Politiques Publiques, Études du Développement ou domaine connexe.
- Au moins 5 ans d’expérience professionnelle pertinente dans le secteur du développement, la gouvernance étant un atout.
- En outre, les connaissances, compétences et capacités suivantes peuvent être acquises par une combinaison de formation formelle, autoformation, expérience préalable ou formation en cours d’emploi :
- Expérience dans la protection de l’enfant, incluant la conception, mise en œuvre et suivi de programmes de protection de l’enfant ; formation et accompagnement du personnel.
- Expérience dans le développement et la gestion de la mise en œuvre d’approches basées sur les droits.
- Expérience dans la gestion de partenariats autonomisants et d’autres types de relations.
- Expérience dans la gestion de projets de recherche et la documentation.
- Expérience dans la gestion des projets d’urgence humanitaires
- Savoir parler l’arabe
- Savoir lire parler et écrire l’anglais serait un atout majeur
- Bonne connaissance des secteurs Eau, Hygiène et Assainissement (WASH), Santé/Nutrition, Sécurité Alimentaire, Éducation et capacité à influencer les politiques associées.
- Expérience dans la gestion de campagnes nationales et internationales.une diffusion des bonnes pratiques.
