Vous souhaitez travailler pour une organisation où il vaut la peine d’investir votre personnalité, vos compétences et votre temps ? Vous êtes à la recherche d’un emploi passionnant et avec des objectifs clairs? Bienvenue à Welthungerhilfe!
Nous sommes l’une des organisations privées les plus importantes et les plus respectées pour la coopération au développement et l’aide humanitaire en Allemagne. En tant qu’organisation politiquement et confessionnellement indépendante, nos actions axées sur les valeurs sont toujours basées sur des principes éthiques . Notre vision est claire : « Zero Hunger by 2030 » – Si vous souhaitez faire partie de notre communauté mondiale pour éradiquer la faim dans le monde, nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature en tant que :
Junior Expert Programmes*
in Ouagadougou
Le poste est à pourvoir dès que possible, avec un contrat d’une durée de deux ans. Le lieu de travail sera Ouagadougou , Burkina Faso. Le poste est rémunéré avec 2.810 €.
Le programme de pays de Welthungerhilfe (WHH) au Burkina Faso a rapidement pris de l’ampleur dans un contexte dynamique et complexe dans le but d’éradiquer la faim et la pauvreté tout en soutenant les personnes vulnérables en situation précaire. Notre principale présence opérationnelle se situe dans la région Centre Nord, Centre Est et Hauts Bassins. En tant que Junior Expert Programmes, vous soutiendrez le département Programmes et contribuerez à la mise en œuvre de nos activités humanitaires et de développement au Burkina Faso. Ce faisant, vous développerez et normaliserez davantage les outils MEAL, les stratégies de partenariat et les évaluations des besoins.
vos responsabilités
- Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des leçons apprises (outils) des projets d’urgence, humanitaires, d’aide transitoire et de développement mis en œuvre par le bureau de pays
- Soutenir les analyses des besoins de WHH dans des domaines ciblés pour favoriser le développement de nouvelles initiatives adaptées à un contexte dynamique
- Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre d’une stratégie de partenariat avec les pays conformément aux meilleures pratiques de WHH pour les partenariats mondiaux
- Préparer des rapports réguliers sur l’état de mise en œuvre du projet et les développements locaux
- Surveiller la mise en œuvre des projets et assurer le développement conceptuel et stratégique et le soutien
- Contribuer au développement d’un système de suivi et de rapport pour la mise en œuvre des normes humanitaires fondamentales de chaque projet WHH au Burkina Faso
Votre profil
- Un diplôme universitaire ou polytechnique pertinent – l’achèvement d’un programme d’études supérieures (par exemple, NOHA / SLE) pertinent pour le poste serait souhaitable
- Première expérience professionnelle dans le développement international et/ou l’aide humanitaire, par exemple dans le cadre d’un stage ou d’une expérience professionnelle antérieure
- Une première expérience de travail avec des donateurs institutionnels clés serait un avantage
- Connaissance du cycle de gestion de projet
- Solides compétences en communication interculturelle et travail en équipe
- Haut niveau de flexibilité, d’adaptabilité et de résistance au stress
- Capacité à travailler dans des conditions locales difficiles et volatiles
- Être prêt à recevoir les vaccins nécessaires pour voyager dans les pays du programme Welthungerhilfe
- Excellent anglais et français parlé et écrit; Des connaissances en allemand seraient un avantage
Notre offre
Nous vous offrons l’opportunité de travailler dans un domaine responsable et intéressant au sein d’une équipe extrêmement dévouée. Welthungerhilfe attache une grande importance au développement personnel et professionnel de ses collaborateurs et à l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. La rémunération est basée sur notre grille salariale indépendante du sexe. En outre, Welthungerhilfe offre de nombreux autres avantages, qui sont énumérés sous « Nos avantages » .
POSTE 2: Gestionnaire régional du développement du portefeuille institutionnel
Responsable régional du développement du portefeuille institutionnel *
à Bamako
Le poste est à pourvoir dès que possible, avec une durée initiale de contrat de deux ans. Il y a de bonnes perspectives d’extension. Le lieu de travail sera Bamako , au Mali, avec des déplacements fréquents dans les pays du programme de la région.
En tant que responsable régional du développement du portefeuille institutionnel chez Welthungerhilfe (WHH), vous serez chargé de soutenir le développement du portefeuille dans tous les pays de la région du Sahel central (y compris le Burkina Faso, le Mali et le Niger). Ce faisant, vous guiderez, soutiendrez et renforcerez les capacités pour le développement de nouvelles subventions, les relations stratégiques avec les donateurs, le suivi et l’analyse actifs des pipelines et portefeuilles nationaux et régionaux, la planification du développement de nouvelles opportunités dans la région et une proposition bien coordonnée et compétitive. processus de gestion.
vos responsabilités
- Fournir des renseignements, générer des pistes et établir des relations directes et durables avec les donateurs
- Soutenir et mettre au défi les bureaux de pays (CO) de cartographier et de capturer le portefeuille des donateurs existants, d’analyser les tendances de financement institutionnel dans la région et de suggérer des voies à suivre
- Informer et soutenir la planification stratégique, en particulier les stratégies de financement (conformément à la stratégie de WHH pour le Sahel, les stratégies nationales et la stratégie de financement institutionnel mondial de WHH) et la planification ultérieure de l’engagement des donateurs pour les bureaux de pays dans toute la région
- Agir en tant que lien entre la direction régionale de WHH, l’unité des relations avec les donateurs institutionnels et les bureaux de pays en ce qui concerne les partenariats avec les donateurs et assurer des échanges réguliers avec les unités mentionnées
- Comprendre et communiquer efficacement le pipeline de la région et les lacunes de financement prioritaires, comme convenu avec le directeur régional et les directeurs de pays – ceux-ci peuvent inclure des lacunes thématiques / programmatiques, des lacunes de cofinancement ainsi que des lacunes de durabilité opérationnelle
- Travailler de manière proactive avec les CO, l’unité des relations avec les donateurs institutionnels et les équipes marketing pour améliorer la planification stratégique du portefeuille
- Veiller à ce que les CO collaborent efficacement pour recueillir et évaluer les informations des donateurs pertinentes pour les opportunités majeures à venir
- Renforcer les capacités des bureaux de pays sur la planification à long terme de la capture pour les principales opportunités de financement à venir dans la région du Sahel
- Guider et soutenir de manière proactive les équipes de pays si nécessaire pour évaluer rigoureusement les forces et les faiblesses des relations potentielles avec le consortium
- Soutenir la prise de décision des dirigeants régionaux et nationaux pour former des consortiums de programmation qui renforcent à la fois les résultats de la programmation et de la mobilisation des ressources
- Soutenir les équipes régionales et nationales pour définir les besoins en personnel et identifier les membres de l’équipe pour soumissionner avec succès pour d’importantes opportunités de financement à venir
- Préparer tous les travaux préparatoires nécessaires pour le développement et la gestion des propositions nationales ou multi-pays / multi-régionales, réunir des équipes de proposition pour les opportunités multi-pays, assurer une gestion efficace des propositions au niveau régional et entreprendre une assurance qualité des propositions des donateurs pour garantir des propositions compétitives de haute qualité
- Renforcer les capacités du CO pour faciliter des ateliers de conception de propositions efficaces en personne et à distance et entreprendre l’animation d’ateliers de conception
Votre profil
- Un diplôme ou une qualification universitaire / polytechnique pertinente correspondant à ce poste
- Au moins 5 ans d’expérience démontrée dans l’identification et l’obtention de financements auprès de grands donateurs institutionnels et gouvernementaux, d’agences multilatérales ou de fondations
- Expérience démontrée dans la coordination et la facilitation de l’élaboration de propositions majeures aux donateurs institutionnels
- Expérience en gestion de projets et de changement liés à des projets de développement organisationnel et à des équipes internationales interfonctionnelles avec une expérience éprouvée en matière de résultats
- Capacité à résoudre des problèmes complexes par la pensée critique, l’analyse, l’établissement d’un plan d’action clair et l’assurance de l’acceptation
- Un haut niveau d’attention aux détails et la capacité de diriger des tâches clés (telles que l’élaboration de propositions) à temps sous une pression importante
- Compétences en réseautage très développées et capacité à établir des relations de travail productives avec un large éventail de collègues internes et de parties prenantes
- Solides compétences interpersonnelles et de communication, y compris communiquer avec impact, influencer, négocier et coacher
- Un haut degré de flexibilité et d’adaptabilité afin de répondre à l’évolution des besoins
- Capacité et volonté de modifier les pratiques et les heures de travail en cas d’urgence majeure, y compris les déplacements à court préavis et pendant de longues périodes
- Être prêt à recevoir les vaccins nécessaires pour voyager dans les pays du programme Welthungerhilfe
- Excellent français et anglais parlé et écrit; Des connaissances en allemand seraient un avantage
