La fondation ICI est une organisation à but non lucratif établie en Suisse qui œuvre pour assurer un meilleur avenir aux enfants des communautés productrices de cacao.
L’ONG OXFAM INTERNATIONAL recrute pour ce poste (12 Octobre 2023)
Principales tâches et responsabilités
- Assurer une collaboration étroite avec le spécialiste régional de la protection de l’enfance et demander des conseils pour harmoniser la mise en œuvre de la politique de protection de l’enfance d’ICI (modules de formation, outils, gestion de cas, mécanisme de reporting, évaluation des risques…)
- Veiller à ce que les mesures de protection de l’enfance d’ICI soient intégrées dans l’ensemble du bureau national d’ICI Ghana et dans une portée opérationnelle spécifique (par exemple, par zone géographique, par activité, par projet) et fassent office de point focal pour l’information, l’orientation et l’action.
- Développer des outils de sensibilisation à la protection des enfants (boîte à images comprenant une affiche, des dépliants, un dépliant, etc.)
- Veille à ce que les partenaires, associés, visiteurs, fournisseurs et sous-traitants d’ICI soient informés de la politique de protection de l’enfance d’ICI en leur proposant des activités de sensibilisation et des séances d’information.
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Aide le personnel et les partenaires d’ICI dans la mise en œuvre de la politique de protection de l’enfance, y compris l’évaluation des risques et l’orientation vers le spécialiste régional de la protection de l’enfance pour obtenir des conseils.
- Tient à jour un journal d’incident précis de tous les incidents au niveau du pays
- Aider à la mise en œuvre et au suivi de la politique de protection de l’enfance et de ses procédures en fournissant un rapport annuel à la direction au niveau national et au spécialiste régional de la protection de l’enfance.
Formation / sensibilisation
- Développer un module de formation pour le renforcement des capacités du personnel sur les principes clés de la protection de l’enfance, du mécanisme de signalement et de gestion des cas et des profils d’incident.
- Organiser une formation périodique pour le personnel d’ICI sur la politique de sauvegarde d’ICI et leurs obligations de protéger et de sauvegarder les enfants dans leurs efforts professionnels et personnels.
- Développer des outils de sensibilisation à la protection des enfants (boîte à images comprenant une affiche, des dépliants, un dépliant, etc.)
- Élaborer des termes de référence et soutenir les formations sur le travail des enfants et la protection de l’enfance pour le personnel de la chaîne d’approvisionnement/de l’industrie et les acteurs au niveau national/district.
- Élaborer des termes de référence et soutenir la formation sur le travail forcé pour le personnel de la chaîne d’approvisionnement/de l’industrie et les acteurs au niveau national/district
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Examiner les supports de formation et de sensibilisation existants sur le travail des enfants et le travail forcé et améliorer leur contenu
- Diriger la préparation et l’application de manuels et de brochures de formation appropriés
- Assurer la liaison avec le service de communication pour développer des vidéos et des séries sur le travail des enfants et le travail forcé
- Assurer la liaison avec le service S&E et préparer des outils d’évaluation des connaissances avant et après la formation pour différentes catégories de participants à la formation (par exemple, animateurs communautaires, personnel de l’entreprise)
- Effectuer des évaluations d’impact de la formation des participants participant à la formation ICI, analyser les résultats pour améliorer le contenu de la formation pour les formations futures.
- Assurer la liaison avec les RH et les chefs de projet pour concevoir et mettre en œuvre des activités d’apprentissage en ligne appropriées
Gestion de projet
- Mener une évaluation du système des partenaires (surveillance et remédiation du travail des enfants), formuler des recommandations et concevoir les besoins en renforcement des capacités des partenaires.
- Assurer la bonne gestion technique et financière du projet partenaire CLMRS
- Fournir un soutien technique sur le terrain aux partenaires pour mettre en œuvre leur projet CLMRS, notamment en fournissant des conseils à l’équipe des partenaires pour collecter et soumettre des données pertinentes et opportunes sur CLMRS.
- Veiller à ce que les processus et les résultats du projet soient correctement documentés pour identifier les bonnes pratiques potentielles.
- Assurer une collaboration sur le terrain avec les partenaires concernés (y compris les coopératives, les autorités locales, les représentants de la société civile et d’autres ONG) ;
- Fournir un soutien à l’équipe du programme dans le développement de nouveaux partenariats et mécanismes de collaboration aux niveaux national et local
- Représenter ICI lors des fonctions et réunions du programme et du projet, comme convenu avec le directeur pays adjoint/coordonnateur du programme.
- Assurer une collaboration sur le terrain avec l’équipe de terrain des partenaires
Soutien à la mission et autres tâches
- Soutenir l’organisation des missions ICI et des visites dans les zones du projet
- Effectuer toute autre tâche requise par le directeur pays adjoint/coordonnateur du programme et acceptée par le directeur pays.
Qualifications et Expérience acquises :
- Diplôme universitaire en planification/études du développement, en sciences sociales ou dans une autre discipline pertinente, avec au moins 3 ans d’expérience dans la conduite de formations et l’élaboration de matériel de formation
- Développement de programmes, préparation de rapports et documentation des connaissances
- Expérience de formation de moyen et haut niveau
- Expérience de travail au niveau communautaire
- Compétences en matière d’organisation et d’animation d’ateliers
- Compétences en communication écrite et verbale claires et concises en anglais
- Capacité à établir de bonnes relations de travail avec les partenaires
- Capacité à travailler sous pression, bien organisé et grand souci du détail
- Capacité à collaborer efficacement entre les cultures, y compris avec les membres de l’équipe et ceux basés dans d’autres pays
- Connaissance et expérience en matière de sauvegarde et de protection de l’enfance
- Capacité à conserver des informations confidentielles
- Capacité à collaborer avec d’autres pour assurer la mise en œuvre de la politique de protection de l’enfance et à agir lorsqu’un incident de protection de l’enfance se produit
- Comportement irréprochable et engagement pour la protection des enfants et le respect des droits de l’enfant
- Capacité à plaider en faveur de la protection de l’enfant et à défendre son utilité
Langues
Maîtrise de l’anglais écrit et parlé, capacité à parler le twi souhaitable
Exigences de voyage
Le poste est basé au bureau d’Accra de la ICI avec des voyages réguliers dans les communautés opérationnelles du projet et dans d’autres pays si nécessaire.
Durée
Le poste est un contrat d’un an, renouvelable en fonction de la disponibilité d’un financement continu.
Processus de demande
Veuillez envoyer votre CV ET UNE LETTRE DE MOTIF (mettre « CHEF DE PROJET » dans l’objet de l’e-mail) à [email protected] Les candidatures doivent être reçues avant la fin de la journée du 15 novembre 2023.
