Street Child est une organisation caritative britannique qui œuvre pour protéger les enfants vulnérables et améliorer l’accès à l’éducation dans certaines des communautés les plus pauvres du monde. Nous travaillons en Sierra Leone, au Libéria et au Népal et depuis novembre 2016, Street Child est impliqué dans la réponse humanitaire dans le nord-est du Nigeria et est également partenaire du groupe de travail sur l’éducation en situation d’urgence.
Résumé de la position
Street Child est à la recherche d’un agent MEAL dédié pour nos programmes dans les États BAY (Borno Adamawa et Yoba) du Nigéria, avec un accent particulier sur la gestion de l’information. Le portefeuille de programmes Street Child est mis en œuvre en collaboration avec des partenaires nationaux et locaux et se concentre sur la fourniture d’une éducation en situation d’urgence aux enfants touchés par le conflit, intégrée à la protection de l’enfance et à l’autonomisation économique. Ce rôle sera basé au bureau de Maiduguri de Street Child, avec des déplacements fréquents nécessaires vers d’autres États de la BAIE.
Sous la direction du chef d’équipe MEAL, le responsable du suivi, de l’évaluation, de la responsabilisation et de l’apprentissage (MEAL) sera responsable du développement et de la gestion du système de gestion de l’information garantissant l’exactitude et la validation des données. Avec le soutien du chef d’équipe MEAL, l’agent MEAL sera responsable de l’analyse, de la présentation et de la rétroaction des données aux équipes de projet pour soutenir le processus de prise de décision éclairée du projet. Le rôle garantira également que toutes les données sont collectées et stockées avec précision et éthique dans le strict respect de la politique de protection des données de Street Child. L’agent MEAL travaillera en étroite collaboration avec le chef d’équipe MEAL, les chefs de projet, l’équipe du programme pays et les organisations de la société civile.
Description de l’emploi
Les responsabilités incluent, mais ne sont pas limitées à :
- Supervision du système de gestion de l’information, assurant une saisie précise par projet, l’analyse des données et la rétroaction à l’équipe de projet.
- Assurer la validation des données mettant en évidence les problèmes de qualité et contribuer aux correctifs du système
- Assurez-vous que les données sont visuellement bien présentées et faciles à interpréter.
- Maintenir les outils de suivi des indicateurs existants ; développer des bases de données supplémentaires et des outils de suivi au besoin pour démontrer l’efficacité des interventions du projet
- Développer, mettre en œuvre et évaluer des cadres de suivi pour tous les partenariats et projets de l’organisation, ainsi que pour les propositions de financement
- Faciliter la conception d’objectifs « SMART », de modèles logiques, de cadres de suivi et de plans d’évaluation au cours du processus annuel de planification du travail
- Assurer l’alignement des activités de S&E avec les objectifs du programme
- Contribuer à l’élaboration de plans de travail annuels et trimestriels pour identifier les cibles du projet et assurer l’inclusion des activités de S&E
- Assurer le respect des exigences spécifiques en matière de surveillance et de rapport
- Coordonner les réponses aux demandes d’information
- Contribuer à l’élaboration et à la rédaction de rapports sur les examens, les évaluations, les enquêtes et autres processus et produits d’analyse ou d’évaluation de projets
- Assurer une approche unifiée de l’auto-évaluation des partenaires et des rapports de clôture des programmes
- Effectuer des visites sur le terrain pour valider les données et surveiller la qualité et l’exhaustivité des ensembles de données ; coordonner la collecte de données sur les sites du projet pour surveiller le développement du programme et assurer la compilation et la communication des données en temps opportun ; saisir et documenter les leçons apprises ; et défendre les meilleures pratiques de mise à l’échelle
- Fournir un leadership technique et un soutien au personnel du projet et des partenaires dans la planification et la mise en œuvre des systèmes et activités de S&E, la prise de décision de programme basée sur les données et la communication des résultats ; offrir une formation au besoin
- Cultiver et renforcer les relations avec l’organisation partenaire locale
Exigence, expérience et connaissances
- Un baccalauréat en statistiques, en technologie de l’information ou en informatique est préférable
- Compétences éprouvées en TIC, en particulier dans le développement de logiciels SIG à l’aide d’un logiciel de base de données.
- Expérience en analyse et visualisation de données avec SPSS/Stata/SAS/MaxQDA et tableau/PowerBI.
- Une expérience dans le développement de logiciels (de préférence full stack) sera un atout supplémentaire.
- Minimum de 3 ans d’expérience de travail dans le domaine du suivi et de l’évaluation
- Succès avéré dans la conception, la mise en œuvre et l’exploitation de systèmes de S&E depuis le lancement du projet jusqu’à sa clôture.
- Expérience dans la planification stratégique et la gestion des performances, y compris la sélection d’indicateurs, la définition d’objectifs, l’établissement de rapports, la gestion de bases de données et l’élaboration de plans de S&E et de suivi des performances
- Connaissance des principales méthodologies d’évaluation (qualitative, quantitative, méthode mixte et impact) et des méthodologies de collecte et d’analyse des données
- Capacité à gérer des relations critiques avec diplomatie et tact et à engager un large éventail de parties prenantes
- Excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Souci du détail, organisation. et compétences en gestion du temps
- Volonté et capacité de voyager
- Compétences en informatique
- Expérience dans la planification et la gestion d’enquêtes, le développement et le perfectionnement d’outils de collecte de données, ainsi que dans les évaluations et la surveillance de la qualité des données
- Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément dans un environnement en évolution rapide, à établir des priorités et à respecter les délais
- Capacité à synthétiser des informations complexes et à les communiquer efficacement à divers publics ;
- Capacité à concevoir et à mettre en œuvre des flux de travail et des procédures efficaces
Méthode d’application
Si vous êtes une personne motivée, qui croit également en la mission et la vision de cette organisation et qui répond aux compétences et qualifications susmentionnées, veuillez envoyer votre CV mis à jour avec trois (3) références et une lettre de motivation expliquant pourquoi vous pensez être qualifié. pour ce poste à [email protected] au plus tard le 29 août 2022 . Le sujet doit mentionner clairement « Candidature pour le poste d’agent MEAL ». Seuls les candidats sélectionnés seront contactés. Les demandes téléphoniques ne seront pas prises en compte. Les candidates et les candidats issus des zones locales, des communautés minoritaires, des groupes et de la distribution sont fortement encouragés à postuler. Street Child of Nigeria est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons à la sauvegarde et à la protection des enfants dans notre travail. Toutes les offres d’emploi sont soumises à des références satisfaisantes et à des vérifications de sélection appropriées.
