SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s’abriter. Particulièrement engagée dans le combat contre les maladies liées à l’eau insalubre, première cause de mortalité au monde, SI met en œuvre par ses interventions une expertise dans le domaine de l’accès à l’eau potable, l’assainissement et la promotion de l’hygiène mais également dans celui, essentiel, de la sécurité alimentaire et moyen d’existence. Présentes dans plus de 20 pays, les équipes de SI, 2500 personnes au total, composées d’expatriés, de staffs nationaux, de permanents au siège, de quelques bénévoles…- interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures.
Poste 1 : BURKINA FASO – DIRECTEUR-PAYS (H/F) – OUAGADOUGOU
Date de début souhaitée : 15/06/2023
Durée de la mission : 1 an
Localisation: Ouagadougou
SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s’abriter. Particulièrement engagée dans le combat contre les maladies liées à l’eau insalubre, première cause de mortalité au monde, SI met en œuvre par ses interventions une expertise dans le domaine de l’accès à l’eau potable, l’assainissement et la promotion de l’hygiène mais également dans celui, essentiel, de la sécurité alimentaire et moyen d’existence. Présentes dans plus de 20 pays, les équipes de SI, 2500 personnes au total, composées d’expatriés, de staffs nationaux, de permanents au siège, de quelques bénévoles…- interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures.
SI est arrivée au Burkina Faso en 2018. SI a diversifié son portefeuille d’interventions pour adresser à la fois les besoins vitaux en EHA, abris et nourriture des populations récemment déplacées par le conflit (mécanisme RRM et autres interventions d’urgence) et l’impact du conflit sur l’accès aux services publics EHA et aux moyens d’existence, intégrant également le renforcement des institutions et les enjeux de cohésion sociale.
La plupart des projets sont mis en œuvre en consortium avec des ONGI et sur certains projets avec des partenaires locaux
SI fait partie de plusieurs consortiums : RRM-Frontline et CIAA (avec ACF comme lead), NEX’EAU (consortium avec GRET & URD -SI en lead), PARIC (lead IRC), Réponse multisectorielle Santé EHA SAME intégrée dans le Yagha (PUI lead du consortium) et Réponse intégrée Abris – AGR-EHA pour les PDIS longue durée – financement du FHRAOC mis en œuvre avec un partenaire local SOLIDEV.
En 2023, la mission est composée d’une coordination à Ouagadougou, une base Grand Nord à Ouahigouya- région du Nord qui couvre une sous-base à Kongoussi au Centre-Nord, et des interventions également dans la Boucle du Mouhoun (équipe mobile) ; et une base Sahel à Dori – qui couvre les sous-bases de Djibo et de Sebba.
A ce jour, la mission compte 170 employés avec un budget de 10 millions ; Elle est soutenue par 9 bailleurs (BHA, DUE, ECHO, GFFO, AFD, USAID, CDCS, CIAA, OCHA)
DESCRIPTIF DU POSTE
Objectif général :
Solidarités International recherche un.e Directeur.trice-Pays pour sa mission Burkina Faso.
A la tête d’une équipe d’environ 170 personnes (dont une vingtaine d’expatriés), vous êtes le représentant officiel de l’association dans le pays et la personne en charge de déployer sa stratégie et de s’assurer de sa bonne mise en œuvre.
Garant de la mise en œuvre des projets en en adéquation avec la charte de Solidarités International et dans le respect des procédures internes et contractuelles, vous mobilisez les moyens matériels et financiers nécessaires à la bonne conduite des programmes.
Vous coordonnez les équipes en place et êtes le.la garant.e de leur sécurité sur la mission.
Vous êtes enfin l’interlocuteur.trice direct.e et privilégié.e du siège de Solidarités International.
Enjeux et défis spécifiques :
– Contexte politique et social fortement dégradé (2 coups d’Etat militaires en 2022)
– Restrictions croissantes à l’accès humanitaire et remise en cause des principes
– Rythme, intensité et couverture géographique des incidents sécuritaires en croissance continue
– Peu d’opportunités de déplacement sur le terrain en raison du contexte sécuritaire sur les zones d’intervention
– Nécessité d’une implication forte dans la coordination humanitaire qui reste trop faible
– Contexte dynamique qui perturbe continuellement la mise en œuvre des projets, nécessité d’adaptation constante
– Appropriation par tous des procédures et outils de suivi interne
Priorités des 2/3 premiers mois :
– Appui à la coordination terrain sur les zones d’intervention pour déployer une réelle stratégie d’accès/acceptance
– Pousser l’identification et la mise en œuvre de leviers opérationnels et organisationnels pour améliorer les performances du RRM.
VOTRE PROFIL
Expériences et compétences techniques :
– Expérience confirmée des contextes à haute volatilité sécu et forts enjeux d’accès
– Bonne compréhension des secteurs et modalités d’intervention de Sol au Burkina Faso (EHA, SAME, Abris, Cash, RRM / approches Nexus, participation communautaire)
– Expérience dans le renforcement des procédures et process redevabilité et PSEA.
Compétences transverses :
– Excellentes capacités de management
– Vision stratégique, capacité d’analyse du contexte et de l’agenda des différents acteurs
– Excellentes capacités de représentation, notamment clarté, précision et aisance dans l’expression orale et écrite.
Langues :
– Français oral, écrit
– Anglais souhaitable
SI VOUS OFFRIRA LES CONDITIONS SUIVANTES
Un poste salarié : Selon l’expérience, à partir de 3300 euros bruts par mois (3000 salaire de base + 10% d’indemnité de congé annuel versée mensuellement) et un Per Diem mensuel de 550 EUR.
SI couvre également les frais de logement et les frais de déplacement entre le pays d’origine de l’expatrié et le lieu d’affectation.
Logement/famille : Le poste est éligible à un pack logement et un pack famille, dont les éléments seront détaillés lors du processus de recrutement.
Congés : Pendant la mission, un système d’alternance entre travail et congés est mis en place à raison de 7 jours ouvrables tous les trois mois (avec 850 USD alloués par Solidarités International). A ces périodes de pause, s’ajoute un jour de repos supplémentaire par mois travaillé.
Couverture sociale et médicale : Les expatriés bénéficient d’une assurance qui rembourse tous les frais de santé (y compris les frais médicaux et chirurgicaux, les soins dentaires et ophtalmologiques, le rapatriement) et d’un système de prévoyance incluant les risques de guerre. Les frais de vaccination et de traitement antipaludéen indispensables sont remboursés.
CONDITIONS DE VIE :
La ville de Ouagadougou est la capitale du Burkina Faso et la plus grande ville du pays. La vie y est relativement agréable. La ville bénéficie de nombreux restaurants et lieux de sortie. La vie culturelle y est très animée.
La circulation y est plutôt fluide, les expatriés sont autorisés à conduire leur véhicule personnel. Certains viennent au bureau à vélo également.
Des règles sécuritaires existent sur la mission, ainsi, certains lieux et rues sont interdits. Il n’y a pas de couvre-feu. La situation politique et sociale étant très tendue depuis les 2 coups d’Etat de 2022, des restrictions additionnelles ou des périodes de confinement ponctuelles peuvent être envisagées.
COMMENT POSTULER
Vous reconnaissez-vous dans cette description ?
Si oui, envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation.
Les candidatures contenant uniquement les CV ne seront pas considérées.
Solidarités International se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Merci de votre compréhension.
Et pour mieux connaître Solidarités International : www.solidarites.org
Poste 2 : MALI –RESPONSABLE PROGRAMMES SAME (H/F) – MOPTI
Date de prise de fonction souhaitée : 01/04/2023, sous réserve de financement
Durée de la mission : 8mois, sous réserve de financement
Localisation : Mopti
Solidarités International est présente au Mali depuis 2012 suite à la crise politico-militaire. Depuis lors, elle apporte des réponses en sécurité alimentaire – en Eau, Hygiène et Assainissement (EHA) – en abris d’urgence aux populations victimes de la dégradation et la perte de leur moyen d’existences suite aux chocs successifs. En effet, le Nord du Mali fait régulièrement face à des crises diverses : pastorales et agricoles (2010, 2015, 2017-2018), climatiques (sécheresse de 2011, inondations et pluies dévastatrices de 2018), ou bien sécuritaires (2012 dans le nord avec une dégradation de la situation depuis 2018 dans la partie centre). Solidarités International à 4 bases opérationnelles au Mali dont celle de Goundam, région de Tombouctou, de Niono, région de Ségou, celle de Mopti, opérationnelle depuis mars 2022 et celle de Bamako, région Sud.
La mission a atteint pour l’année 2022 un budget estimé à environ 9 M d’Euros, avec pour principaux bailleurs BHA, ECHO, PAM, UNICEF et UE (en consortium avec HI en lead). Pour l’année 2023, SI ambitionne de maintenir un volume opérationnel similaire, avec diversification de ses sources de financements.
DESCRIPTIF DU POSTE
Objectifs généraux du poste :
La personne qui sera recrutée aura la charge de gérer le projet « Response to the acute WASH needs of vulnerable populations in the regions of Timbuktu, Segou and Mopti affected by conflicts or climatic shocks and support for the strengthening of livelihoods and resilience of households in the commune of Gargando and Mopti ».
Les activités concernent :
- L’assistance saisonnière à 1,000 ménages vulnérables de la commune de Mopti via les transferts monétaires multi-usages et inconditionnels.
- L’appui financier et en formation à 500 ménages vulnérables pour la relance des activités génératrices de revenu ;
- L’appui à 500 ménages agricoles pour la relance des activités agricoles.
Le/la Responsable de programme sécurité alimentaire et moyens d’existence est le/la garant (e) du cycle de projet complet lié aux contrats de référence, depuis la mise en place, la planification, l’exécution, le suivi et les rapportages internes et bailleurs.
- Il/Elle assure la cohérence et la qualité des projets dans son ensemble ;
- Il/Elle est le responsable direct de la gestion des ressources (matérielles, financières et humaines) liées au (x) projet (s) ;
- Il/Elle assure la représentation opérationnelle dans la zone d´intervention en étroite collaboration avec le Coordinateur terrain.
Le Responsable Programme SAME est supervisé hiérarchiquement par le Coordinateur Terrain et met en œuvre le (s) programme (s) sous l´encadrement et la supervision technique du Coordinateur SAME.
En fonction des besoins, il peut être amené à se déplacer sur d’autres bases en appui à cette dernière.
Enjeux et défis spécifiques :
- Ilassure la mise en place et le suivi des projets
- Il contribue à l’analyse du contexte humanitaire et à son évolution en adaptant les orientations/approches programmatiques
- Il participe à la coordination avec les parties prenantes du projet, notamment au niveau local
- Il s’assure de la réactivité et de la délivrance dans les temps des réponses d’urgence et de la qualité des interventions
- Il contribue au renforcement du système de redevabilité envers les parties prenantes
- Il développe le positionnement programmatique de la mission sur la zone
- Il participe à l’identification des partenaires locaux et des potentielles collaborations pertinentes
- Il participe au renforcement des capacités des staffs programme ;
- Il assure la bonne gestion budgétaire du projet y compris les aspects logistiques et administratives/RH
- Il participe activement à l’analyse des besoins de sa zone et contribution à la formulation de proposition de projet
Priorités pour les 2-3 premiers mois
Mettre en place l’ensemble des outils de gestion du projet (chronogramme, APU, OFU)
- Organiser le kick off meeting (interne à SI) et la réunion de lancement du projet avec l’ensemble des parties prenantes au projet (autorités locales + services tech)
- Identification des bénéficiaires + étude des opportunités économiques dans le cadre du volet de relance économique
- Lancement des demandes d’achat d’intrants agricoles, BED + BVD dans le cadre de la nouvelle procédure de distribution
- Participer aux différents groupes de travail thématiques (Cash Working Group, etc.) et les réunions sectorielles (S/cluster Sécal)
- Mettre en place un plan d’action pour l’ensemble des membres des équipes du projet
- Participer à l’organisation des diagnostic multisectoriels et la collecte/ centralisation des données secondaires (SAME + Nutrition).
VOTRE PROFIL
Diplôme/Niveau d’études :
De formation supérieure en Agroéconomie ou Socio-économie, vous justifiez d’une expérience significative de deux (2) ans minimums pour un poste similaire. Vous avez également de bonnes connaissances sur les problématiques SAME/NUT/AGR et une expérience confirmée dans le secteur d’intervention et en management des projets. Vous êtes à l’aise à l’idée de travailler dans un contexte volatile et de pressions sécuritaires fortes.
Compétences spécifiques et niveau d’expérience indispensables :
- Expérience confirmée en tant que responsable de programme dans le domaine de la sécurité alimentaire et moyenne d’existence dont les activités de distributions.
- Au moins deux années d´expérience en gestion de projet humanitaire et/ou de développement, préférentiellement de projets SAME impliquant les activités de nutrition ;
- Expérience dans une ONG internationale ;
- Excellente maitrise du cycle de projet
- Bonnes capacités de planification, organisation
- Capacités d’anticipation et de prise de décision
- Fortes capacités d’adaptation, de compréhension
- Fortes aptitudes en pédagogie, transfert de compétence, formation.
- Disponibilité, flexibilité, autonomie
- Sens aiguisé de planification personnelle
- Grande capacité de mise en œuvre de grand volume d’activités différentes en même temps sur plusieurs communes de la région
- Sens du travail en équipe
- Respect des coutumes locales
- Respect des règles sécuritaires ;
Compétences spécifiques et niveau d’expériences appréciées :
- Expérience dans la mise en œuvre d’enquêtes (diagnostic des besoins pour des nouveaux projets, analyse situationnelle, collecte/ centralisation des données secondaires)
- Expérience dans la mise en œuvre de programme incluant la mise en place des projets communautaires pour la relance économique
- Flexibilité et travail par objectifs ;
- Bonnes connaissances du milieu humanitaire.
SI VOUS OFFRIRA LES CONDITIONS SUIVANTES
Poste salarié : à partir de 1 980 euros brut par mois (1800 + 10% de Congés Payés) , selon expérience et Per Diem mensuel de 525 euros
SI prend également en charge les frais d’hébergement ainsi que les frais de déplacements entre le pays d’origine de l’expatrié et le lieu de mission.
Couverture sociale : L’expatrié(e) bénéficie d’une couverture sociale de qualité permettant de couvrir tous les frais de santé et d’une prévoyance accident incluant les risques de guerre.
En cours de mission, une alternance travail – repos est assurée par des breaks prévus tous les trois mois. Solidarités vous offre tous les trois mois un repos de 7 jours ouvrés ainsi qu’une allocation de 850 USD. A ces repos réguliers, Solidarités ajoute un jour de repos additionnel par mois travaillé. Ces jours ainsi que les breaks sont offerts par SI et ne sont pas décomptés des congés payés versés tous les mois avec votre salaire.
Conditions de vie :
La situation sécuritaire dans la région de Mopti reste très volatile et imprévisible. Plusieurs acteurs armés se disputent la majeure partie des cercles de la région où des affrontements sont très fréquents.
Dans ce contexte où les acteurs sont devenus suspicieux de tout mouvement qui leur est inconnu, les humanitaires rencontrent des contraintes d’accès dans certaines localités.
Les contraintes majeures sont les contrôles/détentions irrégulier et les risques liés aux IED/mines ainsi que les tirs croisés.
La situation sécuritaire dans la région de Mopti reste très volatile et imprévisible. Les humanitaires ne sont pas la principale cible des groupes armés, toutefois ils sont parfois impactés. En effet, dans le contexte de la région de Mopti où les affrontements entre les acteurs armés se disputant la zone, sont très fréquents, les suspicions contre les populations civiles y compris les humanitaires, a pris une ampleur inquiétante. Dans ces conditions, l’on enregistre des conflits avec implication communautaire.
Cette situation a considérablement réduit l’espace humanitaire dans l’ensemble des cercles de la région de Mopti où des mouvements importants de populations sont rapportés. Dans ces conditions, l’espace humanitaires est fortement réduit vers les zones où des besoins d’assistance sont identifiés.
COMMENT POSTULER
Vous reconnaissez-vous dans cette description? Si oui, envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation en français. Les candidatures contenant uniquement les CV ne seront pas considérées.
Solidarités International se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Merci de votre compréhension.
Maintenant que vous avez démontré votre intérêt en étant courageusement allé au bout de cette annonce vous pouvez aller en découvrir plus sur Solidarités International (www.solidarites.org)!
Poste 3 : SAHEL – EXPERT.E REGIONAL.E EN PROTECTION TRANSVERSALE (H/F) – DAKAR
Date de prise de fonction souhaitée: ASAP
Durée: 12 mois
Localisation: Dakar, Sénégal (possibilité d’affectation dans d’autres pays de la sous-région)
SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui, depuis près de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s’abriter. Particulièrement engagée dans le combat contre les maladies liées à l’eau insalubre, première cause de mortalité au monde, SI met en œuvre par ses interventions une expertise dans le domaine de l’accès à l’eau potable, l’assainissement et la promotion de l’hygiène mais également dans celui, essentiel, de la sécurité alimentaire et moyen d’existence. Présentes dans une vingtaine de pays environ, les équipes de SI – 2000 personnes au total composées d’expatriés, de staffs nationaux, de permanents au siège, de quelques bénévoles…- interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures.
DESCRIPTIF DU POSTE
Objectif général:
Solidarités International crée un nouveau poste excitant d’Expert régional en Protection transversale pour la zone Sahel.
Le/la titulaire du poste sera le fer de lance de l’inclusion des problématiques de Protection tout au long des différentes phases du cycle de projet, dans les 4 missions de Solidarités International dans la sous-région (Mali, Niger, Burkina Faso, Tchad/Cameroun).
Il/elle sera un interlocuteur-clé dans l’élaboration du cadre institutionnel dans ce domaine, et aura le premier rôle dans sa dissémination au niveau régional.
Il/elle sera appuyé et guidé par la Référente Programme pour le Sahel et la Référente Protection &é Redevabilité, basés au siège.
Il/elle s’assurera que la connaissance, la compréhension, et les bonnes pratiques sont instillés sur le terrain en formant les équipes SI sur la Protection transversale et l’intégration Genre.
Responsibilities and main activities:
– Contribuer à l’adaptation et à la dissémination de l’orientation, stratégie et outils institutionnels au niveau régional.
– Evaluer puis enforcer les capacités des équipes en Protection et approche Genre.
– Apporter un support opérationnel pour dérouler l’orientation et la cadre dans les missions.
– Appuyer la création de partenariats avec de ONG/OSC humanitaires et de développement (locales et internationales), ainsi que tout acteur pertinent dans la région
– Contribuer à la prise en compte de la Protection transversale et de l’approche Genre dans les propositions de projet, en lien étroit avec les missions concernées et le siège.
– Contribuer à la visibilité et au positionnement externe de SI dans la région.
Enjeux et défis spécifiques:
– Nouvelle position dans la structure, requérant une grande capacité de recul et un bon sens de la priorisation.
– SI n’est pas une ONG de Protection; le/la titulaire du poste devra infuser les principes de la Protection transversale afin qu’ils soient bien assimilés et appliquées par les équipes sur le terrain
– Adaptation de l’approche à des contextes divers, en maintenant une cohérence globale
Priorités pour les 2/3 premiers mois:
– Cartographier les acteurs Protection de la région, et développer des liens étroits avec les acteurs-clés afin de développer l’analyse et le positionnement stratégique de SI et d’identifier des partenaires potentiels.
– Analyser les capacités, la perception, les freins et les éléments facilitateurs pour l’intégration du Genre et de la Protection dans les missions de SI dans la région.
– En collaboration avec les 4 missions concernées, développer des plans d’action pour assurer le déploiement progressif de la Protection transversale et l’intégration Genre en coordination comme en base.
– Appréhender leurs dynamiques d’âge et de genre et les besoins spécifiques des femmes, hommes, filles et garçons, dont leur accès aux services de base (niveaux régional, national et local)
– 1 à 2 déplacements annuels a minima sont attendus dans les missions concernées
VOTRE PROFIL
Expérience et compétences techniques:
– Formation dans le domaine de la Protection dans le secteur humanitaire
– Expérience significative dans la gestion de projet humanitaire, notamment en contexte de crise
– Expérience et intérêt particulier pour l’approche Genre (analyse, sensibilité)
– Expérience poussée en formation
– L’expérience préalable avec SI et/ou dans le Moyen-Orient est un atout
Compétences transverses:
– Proactivité, sens fort de l’initiative et capacité d’adaptation
– Excellente communication et sens du relationnel: capacité à travailler en collaboration dans un environnement multiculturel
– Analyse et capacité d’adaptation à des audiences variées, pédagogie
– Flexibilité et approche de terrain, avec une présence régulière attendue sur nos zones d’intervention
Langues:
– Français obligatoire
– La connaissance d’une ou plusieurs langues de la sous-région est un fort avantage
SI VOUS OFFRIRA LES CONDITIONS SUIVANTES
Salaire: Selon l’expérience, à partir de 2800 euros bruts par mois (+ 10% de prime de congés payés versés mensuellement, soit 3080 euros brut par mois), ainsi qu’un Per Diem mensuel.
SI prend également en charge les frais d’hébergement ainsi que les frais de déplacements entre le pays d’origine de l’expatrié et le lieu de mission.
Possibilité de pack logement individuel.
Couverture sociale: L’expatrié(e) bénéficie d’une couverture sociale de qualité permettant de couvrir tous les frais de santé et d’une prévoyance accident incluant les risques de guerre.
Break: En cours de mission, une alternance travail – repos est assurée par des breaks prévus tous les trois mois avec une allocation de 850 USD.
Sur la base d’une mission d’un an : breaks de 7 jours ouvrés à 3, 6 et 9 mois de mission (avec une participation de 850 USD versée par Solidarités).
A ces temps de break, il faut ajouter l’octroi d’un jour de repos supplémentaire par mois travaillé soit 12 jours en plus pour un contrat d’un an.
CONDITIONS DE VIE:
Les conditions de vie à Dakar sont très plaisantes, avec un accès à de nombreuses activités et lieux de loisirs.
Il est à noter que la possibilité d’une affectation dans un des autres pays d’intervention de SI dans la région (Tchad, Burkina Faso, Niger, Mali) peuvent être discutées.
COMMENT POSTULER
Vous reconnaissez-vous dans cette description ?
Si oui, envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation en français.
Les candidatures contenant uniquement les CV ne seront pas considérées.
Solidarités International se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Merci de votre compréhension.
Et pour mieux connaître Solidarités International: www.solidarites.org
