L’ONG Save the Children recrute pour ce poste (08 Juillet 2022)

Niveau 3 : Le titulaire du rôle aura des contacts fréquents avec des enfants et/ou des jeunes soit fréquemment (par exemple une fois par semaine ou plus) soit de manière intensive (par exemple quatre jours en un mois ou plus ou pendant la nuit) parce qu’ils travaillent dans des programmes de pays; ou visitent des programmes de pays; ou parce qu’ils sont responsables de la mise en œuvre du personnel du processus de vérification et de vérification de la police.

Relevant directement du responsable du contrôle interne et de la conformité (ICC) du CO, le spécialiste de la conformité est responsable de la conduite d’enquêtes sur les allégations de fraude, de gaspillage, d’abus, de corruption, d’exploitation et d’abus des bénéficiaires et d’autres fautes.

Dans ce rôle, il appuiera les programmes de SCI afin d’assurer une vigilance continue à l’égard des risques associés aux violations du Code de conduite professionnelle et des politiques de SCI, des lois et règlements et du développement ultérieur des mécanismes de plainte et de la capacité d’enquête. Il/ Elle collaborera également avec d’autres domaines fonctionnels et programmes de SCI pour aider nos partenaires, sous-bénéficiaires et autres organismes à encourager un environnement de travail qui minimise le potentiel de fraude et d’inconduite.

Il / elle collaborera également avec des équipes à travers le programme national, le bureau régional de SCI, Global Assurance et le Centre pour les domaines pertinents.

Relève de : Responsable du contrôle interne et de la conformité

Ligne pointillée à : Aucun

Personnel relevant de ce poste : Aucun

• Mener des enquêtes sur les allégations de fraude, de corruption et d’autres violations de la politique de lutte contre la fraude et la corruption avec objectivité, impartialité et équité tout au long du processus d’enquête et conformément aux normes d’enquête internationales généralement reconnues et aux lignes directrices de SCI
• Prioriser, planifier et mettre en œuvre le travail d’enquête en consultation avec la CPI, élaborer des mandats et des plans d’enquête, et tenir des registres de toutes les plaintes et allégations de fraude et de corruption provenant de sources internes et externes.
• Préparer en temps opportun des produits de travail d’enquête de haute qualité, y compris les mandats d’enquête, les rapports d’enquête préliminaire, les plans de travail, les rapports d’enquête et les notes de clôture de cas, qui analysent et présentent clairement les renseignements recueillis, sont conformes aux politiques et procédures applicables et nécessitent une révision minimale.
• Formuler des plans d’enquête, examiner et analyser toutes les informations pour déterminer leur pertinence et leur fiabilité, mener des entretiens avec le personnel et d’autres parties, enregistrer des entretiens, acquérir et analyser des preuves documentaires et électroniques potentielles, mener des recherches d’enquête, préparer des projets de rapports d’enquête et présenter les résultats d’enquête sous une forme écrite claire
• Préparer des rapports et des mémoires ad hoc relatifs aux enquêtes en coordination avec la CPI et d’autres personnes, le cas échéant
• Préparer des recommandations pour les mesures correctives et l’amélioration des contrôles et de l’efficacité ou de l’efficience des opérations de SCI
• Offrir de la formation sur les enquêtes, à distance et en personne, au personnel du CO à l’appui des enquêtes
• Participer à l’élaboration et à la révision des pratiques exemplaires liées à la conformité et des leçons tirées des travaux d’enquête
• Tient l’ICCM informé de l’état d’avancement de la mise en œuvre des mesures correctives par la direction.
• Veiller à ce que les enseignements tirés soient pris en compte et intégrés dans les procédures et les politiques, et participer à des programmes de sensibilisation à la fraude, au détournement de l’aide, au financement du terrorisme et à d’autres programmes de formation.
• Contribue au développement continu des pratiques professionnelles au sein de la fonction CCI/fraude, y compris l’échange d’expériences avec les membres de l’équipe et les homologues externes.
• S’acquitter d’autres tâches requises par la CPI

Responsabilité

• Responsabilise de prendre des décisions, de gérer efficacement les ressources, de réaliser et de donner l’exemple des valeurs de Save the Children
• Tenir l’équipe et les partenaires responsables de s’acquitter de leurs responsabilités – en leur donnant la liberté de livrer de la meilleure façon qu’ils jugent appropriée, en fournissant le développement nécessaire pour améliorer les performances et en appliquant les conséquences appropriées lorsque les résultats ne sont pas atteints

Ambition

• Se fixe des objectifs ambitieux et stimulants pour eux-mêmes et leur équipe, assume la responsabilité de leur propre développement personnel et encourage leur équipe à faire de même
• Partage largement leur vision personnelle pour Save the Children, engage et motive les autres
• Orienté vers l’avenir, pense stratégiquement et à l’échelle mondiale

Collaboration

• Accessible, bon auditeur, facile à parler; établit et entretient des relations efficaces avec les collègues, les députés, les partenaires externes et les sympathisants
• Valorise la diversité et les perspectives de différentes personnes, capables de travailler de manière interculturelle

Créativité

• Développe et encourage des solutions nouvelles et innovantes
• Élimine la bureaucratie et encourage une approche entrepreneuriale

Intégrité

• Honnête, encourage l’ouverture et la transparence, renforce la confiance
• Affiche un excellent jugement cohérent et maintient la confidentialité

• Baccalauréat requis en affaires, finance, comptabilité, droit, relations internationales, justice pénale ou domaine connexe. La certification liée à la gestion de la fraude (p. ex. CFE) est un plus.
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente, avec un minimum de 2 ans passés à travailler dans une ONG
• Expérience dans les secteurs à but non lucratif, les ONG ou les organisations subventionnées, les organisations régionales et internationales, ou la fonction d’inspecteur général au sein d’une grande organisation gouvernementale un plus
• Expérience de la fraude, de la collusion, de la corruption, de la collusion entre fournisseurs et fournisseurs, de la protection et d’autres types d’enquêtes dans des environnements difficiles
• Expérience de travail avec des équipes d’enquête dans des endroits éloignés et des environnements non sécurisés
• Expérience de l’examen de preuves médico-légales, financières et électroniques
• Vaste expérience dans la conduite d’entrevues de témoins et de sujets dans un environnement multiculturel
• Expérience en sensibilisation à la fraude et en gestion des enquêtes de cas
• Maîtrise de l’informatique; très compétent en utilisant MS Word, Excel, PowerPoint
• Maîtrise de l’anglais écrit et parlé