PUI intervient dans 10 domaines d’ intervention et se distingue par la mise en œuvre d’une approche intégrée dans sa réponse. Cette méthode vise à identifier et comprendre les besoins de toutes les personnes touchées par une crise. Nos équipes se réunissent pour apporter une réponse mondiale rapide aux besoins fondamentaux des populations touchées par les crises humanitaires afin de les aider à retrouver indépendance et dignité.
Apprenez-en davantage sur notre histoire , nos valeurs , nos domaines d’intervention.
OXFAM INTERNATIONAL recrute pour ce poste (30 Août 2023)
Focus sur nos activités au Nigeria
Notre mission au Nigeria est ouverte depuis 2016. PUI développe son approche intégrée principalement dans les domaines de la santé, de la nutrition et de la protection. De plus, PUI travaille sur le PSS, la sécurité alimentaire (transfert d’argent) et le relèvement précoce et les moyens de subsistance. Aujourd’hui, la mission met en œuvre 3 projets.
Et le coordinateur MEAL ?
En tant que coordonnateur du suivi, de l’évaluation, de la responsabilité et de l’apprentissage (MEAL), vous serez chargé de guider la stratégie globale MEAL et la mise en œuvre ou les activités connexes au sein des projets tout en fournissant des informations opportunes et pertinentes aux parties prenantes.
A cet effet, vous serez responsable de :
Stratégie : Vous dirigerez la conception et le déploiement d’une stratégie MEAL solide et adaptée au contexte et d’orientations opérationnelles intégrant des questions transversales (genre, protection, responsabilité, ne pas nuire, participation communautaire, handicap, etc. .).
Formation et accompagnement technique : Vous apporterez un appui méthodologique à toutes les équipes du programme sur des questions techniques liées au MEAL et des problématiques transversales telles que : conception du plan MEAL, collecte de données quantitatives et qualitatives, mesure des indicateurs, mécanisme de réponse aux réclamations, « faire « no harm », termes de références des évaluations internes et externes, etc.)
Suivi et évaluation : Vous examinerez la qualité et la pertinence des activités de suivi et d’évaluation internes, des recommandations et des analyses produites par votre service (études, cartes…).
Responsabilité : Vous vous assurerez que votre département est transversal et bien intégré avec tous les départements (liens fonctionnels) ainsi que cohérent avec tous les coordinateurs et managers.
Gestion des ressources humaines : Vous soutiendrez la formation des équipes de programme dans vos domaines d’expertise.
Renforcement des connaissances : vous contribuerez au renforcement des connaissances institutionnelles et à l’amélioration des méthodes et techniques MEAL.
Les défis qui vous attendent :
1) L’amélioration de la gestion des connaissances au sein de la mission devrait commencer par un système d’archivage approprié et solide. 2) Le déploiement complet de l’information d’activité en tant qu’outil de suivi et de reporting du projet pour remplacer les bases de données Excel. 3) Examiner et élaborer de nouvelles directives et SOP liées aux MEAL. 4) Mettre en place le système MEAL à Katsina, une base opérationnelle nouvellement ouverte.
Ce dont vous aurez besoin pour réussir
Entraînement
Vous êtes titulaire d’un baccalauréat ou d’un master dans un domaine lié à la gestion de projets, au développement international et/ou aux sciences sociales.
Expérience
Fort d’une expérience de minimum 2 ans à l’étranger auprès d’ONG internationales, vous maîtrisez le management des équipes MEAL. Une expérience préalable en intervention d’urgence, en mise en place d’un service MEAL, ou en suivi de programmes de santé serait appréciée. Vous avez déjà travaillé avec Première Urgence Internationale ? Ce serait un atout certain !
Compétences
Vous démontrez une capacité à analyser et à synthétiser des informations complètes et des données techniques, ainsi qu’une capacité à transférer des connaissances à des publics divers par le biais de la formation et du mentorat. Vous maîtrisez les bases de données, kobo et autres logiciels de données, et avez de bonnes connaissances en statistiques et méthodes d’échantillonnage. Vous avez une connaissance détaillée des prérequis des donateurs. Vous possédez également de bonnes compétences en communication écrite.
Qualités
Vous démontrez une capacité à prendre des initiatives et à assumer vos responsabilités dans une approche proactive. Vous êtes un bon communicateur, tant à l’écrit qu’à l’oral. Vous faites preuve d’un bon esprit d’équipe, de capacités de leadership, de fiabilité, de sens de l’organisation, d’une capacité à être minutieux et à vous adapter. Vous avez une forte capacité à résister au stress et particulièrement dans des circonstances instables.
Langues
L’anglais n’a plus de secret pour vous ! Tant mieux, c’est obligatoire pour ce poste.
Le mot du gérant
« Ce poste offre un nouveau défi passionnant à vos compétences, en travaillant avec une équipe brillante. En tant que coordinateur MEAL, vous serez engagé avec des parties prenantes internes et externes, par exemple, co-président du groupe de travail technique sur la gestion de l’information d’évaluation pour le nord-est du Nigéria et participerez à des prises de décision importantes pour le meilleur de la réponse humanitaire dans le nord-est. Nigeria. Vous travaillerez également en étroite collaboration avec les coordonnateurs techniques au niveau de la mission et renforcerez les capacités des équipes de programme tout en planifiant et en gérant les budgets du département MEAL. La mission PUI au Nigeria est en phase d’expansion ; la nouvelle expertise du nouveau personnel sera un atout inestimable pour l’équipe. »
PUI vous proposera
Statut : Salarié avec un Contrat à Durée Déterminée
Revenu Brut Mensuel : 2 650,00 – 3 130,00 EUR selon votre expérience en Solidarité Internationale + 50€ par semestre d’ancienneté avec PUI
Assurance comprenant une couverture médicale et complémentaire santé, assistance et rapatriement24h/24
Logement en hébergement collectif
Dépenses de la vie quotidienne (« indemnité journalière »)
Politique de pause : 5 jours ouvrables à 3 et 9 mois + indemnité de pause
Politique de congés payés : 5 semaines de congés payés par an + billet aller-retour tous les 6 mois
Nos engagements
Première Urgence Internationale considère la diversité des nationalités, des genres, des convictions, des profils et des statuts de ses Ressources Humaines comme un atout majeur pour son action humanitaire, et s’impose donc au strict respect du principe de non-discrimination tout au long de son processus de recrutement.
Première Urgence Internationale applique une politique de tolérance zéro envers l’exploitation, les abus sexuels et les mauvais traitements, sous toutes leurs formes, à l’égard des femmes, des enfants et de toutes autres personnes vulnérables. Elle engage l’ensemble de ses collaborateurs à promouvoir, diffuser et respecter les principes énoncés dans sa charte éthique.
Veuillez noter que Première Urgence Internationale ne demandera en aucun cas une participation financière pour les frais administratifs liés au recrutement. De telles informations seraient frauduleuses, veuillez les ignorer.
Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous adhérez à nos engagements ? Toi vous sentez-vous prêt à relever le défi et à rejoindrela grande famille PUI ?
Retrouvez des opportunités sur notre chaîne Telegram en cliquant ici
